CISO

Stroomopwaarts; Schiedam; On-site; EUR 50,000 - 72,000; Full time

Benefits offered by this job

Individueel Keuzebudget 17,05%

Salaris cao SGO - schaal 11

Job summary

Stroomopwaarts zoekt een CISO die richting geeft aan informatieveiligheid en privacy. Je werkt nauw samen met FG en beleidsmakers en vertaalt risico’s naar praktische maatregelen die de organisatie weerbaar maken.

De rol vraagt strategisch inzicht, pragmatische uitvoering en uitstekende communicatie. Een jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband en een competitief salaris staan centraal.

Qualifications

• HBO+ werk- en denkniveau; IT/cybersecurity gericht.
• Ervaring in strategische/coördinerende rol op informatiebeveiliging, bij voorkeur als CISO.
• Ervaring met risicomanagement, incident response en business continuity.

Responsibilities

• Adviseer en informeer directie en dagelijks bestuur over informatiebeveiliging.
• Ontwikkel, implementeer en borg beleid op strategisch, tactisch en operationeel niveau.
• Zorg voor naleving van wet- en regelgeving en voer risicoanalyses uit.
• Stel voortgangsrapportages op en coördineer audits (ENSIA).
• Beheer beveiligingsincidenten en handel meldingen correct af.
• Bevorder bewustzijn en geef voorlichting en trainingen over informatieveiligheid.

Skills

Adviesvaardigheden

Communicatieve vaardigheden

Draagvlak creëren

Education

HBO+ richting IT/cybersecurity

Tools

NIS2 kennis

BIO 2.0

ISO27001

NIST

AVG

ENSIA

CISM/CISSP (cert.)

Job description

Als CISO binnen de unit Bedrijfsvoering ben jij dé specialist op het gebied van informatiebeveiliging. Bij Stroomopwaarts werken we dagelijks met vertrouwelijke gegevens van inwoners, medewerkers en samenwerkingspartners. Dat vraagt om een CISO die richting geeft, bewustwording vergroot en zorgt voor een veilige digitale werkomgeving. Iemand die niet alleen beleid ontwikkelt, maar ook collega's meeneemt in de uitvoering en zo daadwerkelijk het verschil maakt.

Over de functie

Bij Stroomopwaarts vinden we de veiligheid van systemen en informatie essentieel. We hebben de afgelopen jaren belangrijke stappen gezet om informatiebeveiliging en privacy verder te versterken. Zo werken onze CISO en Functionaris Gegevensbescherming (FG) nauw samen aan een veilige en betrouwbare organisatie.

Onze huidige CISO gaat binnenkort met welverdiend pensioen. Daarom zoeken wij een opvolger die verder bouwt aan een veilige en digitaal weerbare organisatie. Een stevige adviseur die risico's weet te vertalen naar de praktijk en mensen weet mee te nemen in het belang van informatieveiligheid.

Als CISO

• Adviseer en informeer je de directie en het dagelijks bestuur over informatiebeveiliging.

• Ontwikkel, implementeer en borg je het strategisch, tactisch en operationeel informatiebeveiligingsbeleid.

• Zorg je dat het beleid aansluit bij wet- en regelgeving.

• Voer je risicoanalyses uit en zorg je dat passende maatregelen worden genomen.

• Stel je voortgangsrapportages op en coördineer je audits, waaronder de jaarlijkse ENSIA-audit.

• Neem je de regie bij beveiligingsincidenten en zorg je voor een correcte afhandeling van meldingen.

• Zorg je dat informatieveiligheid een vanzelfsprekend onderdeel wordt van projecten, veranderingen en bedrijfsprocessen.

• Vergroot je het bewustzijn rondom informatieveiligheid en ondersteun je collega's met voorlichting en trainingen.

Wat breng jij mee?

Je bent een overtuigende en pragmatische professional met een duidelijke visie op informatiebeveiliging. Met je goede advies- en communicatieve vaardigheden weet je mensen mee te nemen, draagvlak te creëren en complexe vraagstukken te vertalen naar praktische oplossingen.

Verder neem je mee:

• Hbo+ werk- en denkniveau, bij voorkeur richting IT, bestuurskunde of cybersecurity;

• Ervaring in een strategische of coördinerende rol op het gebied van informatiebeveiliging, bij voorkeur als CISO;

• Ervaring met risicomanagement, incident response en business continuity management;

• Kennis van NIS2 (Cbw), BIO 2.0, ISO27001, NIST, AVG en ENSIA;

• Relevante certificeringen zoals CISM, CISSP of vergelijkbaar, of de bereidheid deze te behalen;

Het zou mooi zijn als je daarnaast:

• Bekend bent met de publieke sector;

• Ervaring hebt met samenwerkingsorganisaties;

• Inzicht hebt in AVG-richtlijnen en dataveiligheid.

Wij bieden

• Een diverse en inclusieve werkomgeving waar nieuwe medewerkers zich snel thuis voelen.

• Aandacht voor je ontwikkeling en groei, zowel op persoonlijk als professioneel vlak.

• Salaris van min. € 4.520,- en max. € 6.422,- (o.b.v. 36 uur, schaal 11, cao SGO)

• Bovenop je salaris een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%.

• Een jaarcontract met zicht op vaste aanstelling.

Informatie & Planning

Binnen 5 dagen na de sluitingsdatum hoor je van ons over het vervolg. We delen onze planning graag met je en vinden het fijn als je daar alvast rekening mee kunt houden. Bij een passend profiel kunnen kandidaten al vóór de sluitingsdatum worden uitgenodigd voor een gesprek. Is er een goede match van beide kanten? Dan kan de vacature eerder sluiten.

• Sluitingsdatum:donderdag 12 november

• 1e gesprekken:donderdag 19 november

• 2e gesprekken:maandag 23 november

• Arbeidsvoorwaardengesprek: snel na het 2e gesprek

• Indiensttreding: zo snel mogelijk, rekening houdend met opzegtermijn

Vragen?

Over de functie kan je bellen met: Paul Turion, Teammanager ICT, 0620959948

Deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern uitgezet. Hierbij hebben interne kandidaten met gelijke kwaliteiten voorrang op de functie. Het is vereist dat alle medewerkers van Stroomopwaarts een VOG kunnen overleggen.

Over Stroomopwaarts

Iedereen verdient waardevol werk. Het is alleen niet voor iedereen gemakkelijk om zelf werk te vinden of te houden. Als het (even) niet lukt, helpt Stroomopwaarts op weg naar werk. Waar nodig biedt Stroomopwaarts tijdelijk inkomen, ondersteuning bij inburgering, schulden en extra’s bij tekort. Wij werken in opdracht van de gemeenten Maassluis, Vlaardingen en Schiedam. En voeren onder meer de Participatiewet uit.

Organisatorisch bestaat Stroomopwaarts uit een directie, de Unit Bedrijfsvoering, de Unit Inkomen, Unit Werk, Unit Financiën en Control en Unit Strategie. De unit Bedrijfsvoering heeft een dienstverlenende en ondersteunende rol voor de primaire units van Stroomopwaarts. De Unit Bedrijfsvoering bestaat uit drie teams: team HRM, team ICT & Facilitaire Zaken en team Kwaliteit. De juridische functie is onderdeel van het team Kwaliteit. Juridische ondersteuning & advisering, kwaliteitsbevordering en het afhandelen van bezwaarschriften en beroepschriften zijn de belangrijkste processen die binnen het team worden uitgevoerd.