Casemanager

zorgjob.nl; Roosendaal; On-site; EUR 42,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Contract voor onbepaalde tijd

Pensioen PFZW

Eindejaarsuitkering 8,33%

Vakantiedagen 29 dagen

Job summary

zorgjob.nl zoekt een Casemanager Niet Aangeboren Hersenletsel (NAH) voor een uitdagende rol in de regio Noord-Brabant. Je ondersteunt cliënten en naasten stap voor stap in een veranderde situatie en coördineert benodigde zorg en begeleiding in samenwerking met verschillende zorgprofessionals.

Je hebt een HBO-verpleegkunde opleiding met BIG-registratie, affiniteit met NAH en kunt goed luisteren, plannen en zelfstandig handelen in een dynamische werkomgeving.

Qualifications

• Affiniteit met de doelgroep NAH.
• Een duidelijke visie op wijkverpleging.
• Flexibel en in een wisselende werkomgeving standvastig.
• Snel overzicht krijgen in nieuwe situaties en adequaat handelen.
• Signaleer en rapporteer veranderingen en zet juiste interventies in.

Responsibilities

• Je vindt een nieuwe balans in het dagelijks leven van cliënten.
• Je brengt hulpvragen en mogelijkheden in kaart en stelt doelen af op persoonlijke situatie.
• Je coördineert benodigde ondersteuning en stemt af met zorgprofessionals, gemeenten en betrokken organisaties.
• Je biedt duidelijkheid en houvast in een complex zorglandschap.
• Je stimuleert eigen regie en zelfstandigheid bij cliënten en naasten.
• Je onderhoudt vertrouwensrelaties, ook als de weg lastig is.

Skills

NAH geriatrische Zielgruppe

Coördinatie

Zorgplanning

Zelfstandigheid

Communicatie

Education

HBO Verpleegkunde (niveau 6)

BIG-registratie

Job description

Casemanager Niet Aangeboren Hersenletsel (NAH)

Samen zoeken naar nieuwe mogelijkheden, perspectief en vertrouwen.

Soms verandert het leven in één klap. Een ongeluk, ziekte of hersenletsel kan ervoor zorgen dat niets meer vanzelfsprekend is. Wat eerst vertrouwd was, vraagt ineens om een nieuwe manier van leven. Juist op zo’n moment maakt een betrokken professional het verschil.

Zo maak jij het verschil als casemanager niet aangeboren hersenletsel (nah)

Als Casemanager Niet-Aangeboren Hersenletsel (NAH) ben jij die vertrouwde professional. Je staat naast mensen met NAH en hun naasten, biedt overzicht in een vaak complexe situatie en helpt hen stap voor stap hun weg te vinden in een veranderd leven. Met jouw kennis, inlevingsvermogen en verbindende kracht breng je rust, perspectief en vertrouwen.

Geen mens is hetzelfde en geen situatie verloopt volgens een vast draaiboek. Daarom kijk jij verder dan de hulpvraag alleen. Je luistert, stelt de juiste vragen en ontdekt samen met de cliënt en diens naasten wat nodig is om het leven zo prettig en betekenisvol mogelijk vorm te geven.

Je bent een vast aanspreekpunt, denkt mee over passende ondersteuning en helpt om de juiste zorg en begeleiding op het juiste moment in te zetten. Daarbij houd je oog voor de mogelijkheden én de uitdagingen die NAH met zich meebrengt.

Door jouw opgedane kennis en ervaring maak jij het verschil in onderstaande verantwoordelijkheden:

• Je vindt een nieuwe balans in het dagelijks leven van onze cliënten
• Je brengt de hulpvragen, behoeften en mogelijkheden in kaart en stelt samen doelen op die aansluiten bij de persoonlijke situatie
• Je coördineert de benodigde ondersteuning en stemt af met zorgprofessionals, behandelaren, gemeenten en andere betrokken organisaties
• Je biedt duidelijkheid en houvast in een soms ingewikkeld zorglandschap
• Je stimuleert eigen regie en zelfstandigheid, met oog voor wat iemand zelf kan en wil
• Je signaleert veranderingen in de situatie en denkt vooruit, zodat ondersteuning blijft aansluiten bij wat nodig is
• Je bouwt aan een vertrouwensrelatie met cliënten en hun naasten, juist ook wanneer de weg uitdagend is

Dit breng je mee

• diploma hbo verpleegkunde niveau 6 en BIG-registratie
• Affiniteit met de doelgroep
• Een duidelijke visie op wijkverpleging
• Je staande houdt in een sterk wisselende werkomgeving
• Je beschikt over een grote mate van flexibiliteit en in staat bent zelfstandig te werken
• Je snel het overzicht krijgt in een nieuwe situatie, de regie pakt en direct handelt als het nodig is
• Je afwijkende situaties signaleert en rapporteert en hierop de juiste interventies uitzet
• Je samenwerkt met collega-(wijk)verpleegkundigen, verpleegkundig specialisten en externe zorgspecialisten in het cluster en dit netwerk verder opbouwt en onderhoudt
• Een VOG-check hoort bij jouw onboarding

Zo zorgt TWB dat jij op je best bent

• Een uitdagende functie, met voldoende ruimte voor eigen initiatief en creativiteit
• Contract voor onbepaalde tijd
• Aantal contracturen in overleg minimaal 24 uur
• Salarisinschaling volgens cao VVT in FWG 55. Dit is een bruto maandsalaris van € 3,772 tot € 5,413.38 op basis van een 36-urige werkweek. Inschaling is afhankelijk van je ervaring
• 237,4 uur (ongeveer 29 vakantiedagen) bij 36 uur
• Pensioenopbouw bij PFZW
• Eindejaarsuitkering van 8,33%
• Toegang tot ons uitgebreide meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden met vele voordelen en regelingen
• Een actief vitaliteitsportaal voor fysieke en mentale gezondheid
• Een assesment maakt onderdeel uit van de procedure