Beveiliger

zorgjob.nl; Hilversum; On-site; EUR 31,000 - 44,000; Full time

Benefits offered by this job

Eindjaarsuitkering (13e maand)

Vakantiegeld

Reiskostenvergoeding

Job summary

Zorgorganisatie zoekt een Beveiliger voor 36 uur per week in Hilversum. U verricht surveillance, assisteert bezoekers en signaleert afwijkingen. U maakt rapportages en helpt bij incidenten, tijdens zowel dag- als nachtdiensten.

Vereisten: Beveiliger niveau 2 en BHV, bereidheid tot BLS en Zorgbeveiliger diploma of studie daarboven. Nederlandse (EN); sterke fysieke conditie en computervaardigheden. Marktconform salaris met 13e maand en vakantiegeld; reiskostenvergoeding en flexibele inzetbaarheid.

Qualifications

• Diploma Beveiliger niveau 2 en BHV basis.
• Bereidheid om BLS te behalen.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift; Engels is een must.
• Zeer goede fysieke en mentale conditie.
• Flexibel inzetbaar in alle diensten, inclusief nachtdiensten.
• Goede computervaardigheden: Office en toegang- en camerasystemen.

Responsibilities

• Voer surveillance rondes uit en help bezoekers.
• Signaleer onregelmatigheden en spreek mensen aan waar nodig.
• Maak dienstrapportages en specifieke rapportages.
• Loop openings- en brand/sluit rondes over het terrein en alle gebouwen.
• Ondersteun collega’s receptie en vrijwilligers in de centrale hal.
• Verleen assistentie bij incidenten op diverse afdelingen.

Skills

Nederlandse taalvaardigheid

Engelse taalvaardigheid

Fysieke conditie

Flexibel inzetbaar

Office & camerasystemen

Education

Beveiliger niveau 2

BHV basis

Diploma Zorgbeveiliger

Tools

Microsoft Office

Toegangs- en camerasystemen

Job description

Beveiliger

Als beveiliger bij deze organisatie loop je surveillance rondes, tijdens deze rondes help je bezoekers, signaleer je onregelmatigheden, spreek je mensen aan en bied je een helpende hand waar je kunt.

Daarnaast:

maak je dienstrapportages en specifieke rapportages

• loop je openings- en brand/sluit rondes over het terrein en in alle gebouwen
• ben je ploegleider BHV in geval van calamiteiten
• verzorg je het binnenkomende telefoonverkeer in de nacht
• ondersteun je de collega's van de receptie en onze vrijwilligers in de centrale hal
• verleen je assistentie bij incidenten op diverse afdelingen

Het team Beveiliging zorgt voor de veiligheid van onze patiënten, bezoekers en medewerkers. Sinds mei 2023 hebben wij de nieuwbouw van deze organisatie in gebruik genomen met een volledig uitgeruste 24/7 meldkamer voor de Beveiliging. Ook is er een meldkamer bij de Spoedpost. Kom je ons team versterken?

• Het diploma Beveiliger niveau 2 en BHV basis
• Je bent in het bezit van BLS of je bent bereid deze te behalen
• Je bent in het bezit van het diploma Zorgbeveiliger of je bent bereid deze te behalen
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift en hiernaast voldoende beheersing van de Engelse taal
• Je beschikt over een zeer goede fysieke en mentale conditie
• Je bent flexibel inzetbaar in alle voorkomende diensten, waaronder per maand minimaal 5 nachtdiensten
• Je beschikt over goede computervaardigheden: je bent handig met de verschillende programma's binnen Microsoft Office en toegang- en camerasystemen

Ben jij die collega die goed kan schakelen tussen gastvrije ontvangst en controlerende, corrigerende taken? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Geniet van de groene omgeving én van ons mooie nieuwe ziekenhuis. Boek een stoelmassage, ga voor een heerlijk vers ontbijt, lunch of diner of volg een workshop mindfulness.

Je krijgt bij ons ruimte om jezelf te zijn, je verder te ontwikkelen en te leren. Bijvoorbeeld via loopbaanconsulten, opleidingen en trainingen. Er is ruimte om je ideeën te delen. Jouw collega's zorgen ervoor dat jij je snel thuis voelt. Wij zorgen graag voor jou, terwijl jij de zorg beter maakt.

• Salaris van minimaal €2.750,00 tot maximaal €3.959,00 bruto per maand bij een fulltime contract van 36 uur per week (FWG 40)
• Een contract voor 32 uur per week
• 8,33% eindejaarsuitkering (13e maand) en 8,33% vakantiegeld
• 144 vakantie-uren en 57 plb-uren per jaar, bij een fulltime contract van 36 uur per week. Plb-uren zijn onder andere in te zetten als extra vakantie-uren
• Reiskostenvergoeding van minimaal €0,21 per kilometer
• Mogelijkheden om een deel van je brutoloon 'in te ruilen' tegen bijvoorbeeld netto extra reiskostenvergoeding of het kopen van een nieuwe (elektrische) fiets

Lees alles over onze arbeidsvoorwaarden in de cao ziekenhuizen.