Beveiliger

zorgjob.nl; Utrecht; On-site; EUR 31,000 - 39,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris 2.744–3.470 brutomnd

Contract voor 1 jaar met uitzicht op b

Eindejaarsuitkering 8,3%

Vakantietoeslag 8%

ABP pensioenregeling 70% premie

100% OV-vergoeding en reiskosten €0,21

Ontwikkelingsmogelijkheden

Cao à la carte

Job summary

zorgjob.nl zoekt een Medewerker beveiliging voor een ziekenhuisomgeving in Utrecht. Je voert controlerondes en veiligheidsinspecties uit, staat bezoekers en medewerkers te woord, en ziet toe op naleving van huisregels en veiligheidsvoorschriften.

Daarnaast signaleer je onveilige situaties, rapporteert deze en pakt verstoringen van de orde aan. Een belangrijke rol in het waarborgen van de veiligheid van patiënten, medewerkers en bezoekers.

Qualifications

• Minimaal een mavo-diploma of gelijkwaardig.
• MBO-2 diploma Beveiliging; bij voorkeur twee jaar ervaring in beveiliging en bereidheid om de opleiding brandweer manschap A te volgen.
• BHV/EHBO-diploma en kalm blijven onder druk.
• Goede lichamelijke conditie en in staat BHV-taken uit te voeren.

Responsibilities

• Uitvoeren van controlerondes en veiligheidsinspecties.
• Bezoekers en medewerkers te woord staan en assisteren waar nodig.
• Toezicht houden op naleving van huisregels en veiligheidsvoorschriften.
• Onveilige situaties signaleren, rapporteren en verstoringen van de orde aanpakken.

Skills

Klantvriendelijkheid

Goede fysieke conditie

Stressbestendig

Education

MBO-2 diploma Beveiliging

BHV/EHBO-diploma

Job description

Medewerker beveiliging

Als beveiliger bij deze organisatie zorg je ervoor dat iedereen zich veilig voelt binnen het ziekenhuis. Je taken zijn onder andere:

• Het uitvoeren van controlerondes en veiligheidsinspecties.
• Bezoekers en medewerkers te woord staan en assisteren waar nodig.
• Toezicht houden op naleving van huisregels en veiligheidsvoorschriften.
• Onveilige situaties signaleren, rapporteren en verstoringen van de orde aanpakken.
• Service en klantvriendelijkheid zijn bij ons van groot belang, dus het is essentieel dat je altijd vriendelijk blijft in je werk. Daarnaast krijg je mogelijkheden om je kennis en vaardigheden up-to-date te houden door relevante trainingen te volgen.

Je werkt binnen het cluster Veilige Werkomgeving van deze organisatie. Dit cluster heeft een operationele dienst met expertise in (brand)veiligheid en speelt een cruciale rol in het ontwikkelen en waarborgen van het veiligheidsbeleid voor patiënten, medewerkers en bezoekers. Ook werkt het cluster aan het voorkomen van schade aan gebouwen, eigendommen en het milieu. In deze dynamische werkomgeving krijg je volop ruimte voor eigen inbreng en ideeën.

Deze organisatie is een van de grootste publieke zorginstellingen van Nederland, met ruim 12.000 medewerkers. We zijn bekend om onze innovatieve zorg, toonaangevend onderzoek en het onderwijs dat we bieden. Werken bij deze organisatie betekent bijdragen aan de zorg van morgen, in een omgeving die voortdurend in ontwikkeling is.

• Minimaal een mavo-diploma of gelijkwaardig.
• Een MBO-2 diploma Beveiliging, bij voorkeur twee jaar in de beveiligingsbranche en de bereidheid om de opleiding brandweer manschap A te volgen.
• Je hebt een BHV/EHBO-diploma en blijft kalm onder druk.
• Je bent in goede conditie en in staat om BHV-taken uit te voeren.

Voor deze vacature hanteren we geen sluitingsdatum. Als we verwachten de functie te kunnen vervullen, gaat de vacature offline. We zullen zo snel mogelijk reageren op je reactie.

• Een salaris tussen de € 2744 - € 3470 bruto per maand (schaal 4), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur).
• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.
• Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%.
• Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.
• 100% vergoeding van je OV-kosten. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan ontvang je € 0,21 per km (tot max. 40 km enkele reis).
• Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen.
• Cao à la carte: kies extra arbeidsvoorwaarden in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.