Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
FNV Nederland werkt aan Europese en internationale samenwerking en vertaalt maatschappelijke ontwikkelingen naar beleid en concrete adviezen.
De functie biedt 32 uur per week, met een salaris conform Cao FNV Organisaties schaal 13 en een 35-urige werkweek. Werkplek in Utrecht, met regelmatige Brussel-bezoeken en internationale contacten.
Bouw mee aan een sterke vakbeweging in Europa en daarbuiten. De FNV zet zich in voor echte banen, gelijk loon voor gelijk werk, goede arbeidsvoorwaarden en een leefbaar inkomen. In een economie waarin bedrijven steeds vaker internationaal opereren, stopt vakbondswerk niet bij de landsgrenzen. De interne markt is Europees, productieketens zijn internationaal en steeds meer sociaaleconomische regelgeving wordt niet alleen in Den Haag, maar ook in Brussel ontwikkeld. Daarom investeert de FNV in sterke Europese en internationale samenwerking. Samen met Europese vakbonden, internationale vakbondskoepels, maatschappelijke organisaties en strategische partners bouwen we aan tegenmacht en zetten we ons in voor een sociaal rechtvaardige en duurzame samenleving. Om die ambitie verder vorm te geven, zijn wij op zoek naar een Beleidsadviseur Europees en Internationaal Vakbondswerk.
Als beleidsadviseur lever je een belangrijke bijdrage aan de Europese en internationale strategie van de FNV. Je volgt maatschappelijke, politieke en economische ontwikkelingen op Europees en internationaal niveau en vertaalt deze naar concrete beleidsadviezen en acties voor de organisatie.
Je werkt nauw samen met collega-beleidsadviseurs, bestuurders, sectoren en externe partners aan de ontwikkeling en uitvoering van het Europese en internationale beleid van de FNV.
Je werkzaamheden bestaan onder meer uit:
Bij de FNV krijg je de kans om impact te maken op vraagstukken die werknemers in Nederland, Europa en daarbuiten direct raken.Wij bieden:
Een vaste aanstelling voor 32 uur per week.
Een salaris conform schaal 13 van de Cao FNV Organisaties. Op basis van een 35-urige werkweek bedraagt het bruto maandsalaris tussen € 4.761 en € 6.669, afhankelijk van kennis en ervaring.
Een moderne werkplek in het Centraal Vakbondshuis in Utrecht.
Een afwisselende functie met veel maatschappelijke impact en internationale contacten.
Regelmatige werkzaamheden in Brussel en incidenteel elders in Europa of daarbuiten.
Een goede pensioenregeling, 8,33% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering.
Een goede verlofregeling van 228 verlofuren per kalenderjaar op basis van een 35-urige werkweek en de mogelijkheid om verlof gedeeltelijk te (ver)kopen.
De keuze uit een NS-kaart of een reiskostenvergoeding.
Ruimte voor professionele ontwikkeling en uitbreiding van je internationale netwerk.
Wij zoeken een inhoudelijk sterke adviseur die strategie weet te verbinden met praktijk. Je bent analytisch, overtuigend en zelfstandig, maar weet ook mensen en belangen met elkaar te verbinden.
Daarnaast beschik je over:
Daarnaast herken je jezelf in de volgende competenties:
Je gaat aan de slag binnen de teams Europa en Internationale Zaken, onderdeel van de Beleidsadviesgroep (BAG). Binnen deze afdeling werken ongeveer 65 collega’s aan uiteenlopende beleidsterreinen, variërend van arbeidsvoorwaarden en sociaal-economische vraagstukken tot juridische onderwerpen en veilig en gezond werken.
Samen zorgen we ervoor dat de belangen van werkenden niet alleen nationaal, maar ook Europees en internationaal stevig worden vertegenwoordigd.
De FNV behartigt de belangen van bijna 1 miljoen werkende en niet-werkende leden. Wij zijn de grootste vakbond in Nederland voor alle sectoren en hebben de ambitie om, op het gebied van arbeid en inkomen, de stem te vertolken van werknemers, gepensioneerden en uitkeringsgerechtigden. Dit doen we internationaal in diverse sectoren, in de nationale politiek en lokaal/regionaal in bedrijven en organisaties.
De FNV streeft ernaar om een inclusieve werkgever te zijn voor haar medewerkers. We zien de meerwaarde van diversiteit in de organisatie en waarderen verschillen. Bij de FNV komen alle medewerkers tot hun recht. We creëren gelijke kansen voor alle sollicitanten en nodigen daarom ook talenten met een afstand tot de arbeidsmarkt uit om te solliciteren.
Voor meer inhoudelijke informatie neem contact op met Loes Videler (teamleider Europa) via loes.videler@fnv.nl of via 06-30003607 (teamleider). Of met Marlon Verburg (teamleider Internationale Zaken) via marlon.verburg@fnv.nl of via 06-13047907.
Neem contact met ons op. We helpen je graag. Contact ons