Begeleider, Abbenbroekweg 109 Rotterdam

ASVZ; Rotterdam; On-site; EUR 29,000 - 41,000; Part time

Benefits offered by this job

8% vakantiegeld

8,33% eindejaarsuitkering

ORT - onregelmatigheidstoeslag

Job summary

ASVZ zoekt een begeleider voor onze woning aan Abbenbroekweg 109 in Rotterdam. Je ondersteunt bewoners bij dagelijkse activiteiten, verzorging en draagt bij aan een veilige, gestructureerde en gezellige woonomgeving.

Je werkt in een team, coördineert behandeling en planning met orthopedagoog en teamleider, betrekt bewoners bij dagelijkse gang van zaken en geeft sturing aan begeleiders. Er is een jaarcontract met uitzicht op vast, met een parttime optie tot 24 uur.

Qualifications

• Een afgeronde opleiding SPW3, MDGO AW, Verzorgende IG, Ziekenverzorgende of MGZ/MMZ.
• Structuur bieden en samenwerking met team.
• Visie ASVZ uitdragen.

Responsibilities

• Je bent eerste aanspreekpunt voor 3–4 bewoners en coördineert de begeleiding.
• Begeleidt ochtendritueel, ADL en huishoudelijke taken.
• Stelt en evalueert dag- en trainingsprogramma's.
• Neemt deel aan maandelijks overleg met diverse disciplines.
• Geeft sturing aan begeleiders en draagt bij aan menswaardige zorg.

Skills

Empathie

Verantwoordelijkheid

Communicatie

Zelfreflectie

Education

SPW3

MDGO AW

Verzorgende IG

Ziekenverzorgende

MGZ/MMZ

Job description

Wij zijn op zoek naar eenbegeleider voor onze woning aan de Abbenbroekweg 109 in Rotterdam. Als begeleider help je bewoners bij hun dagelijkse activiteiten, verzorging en draag je bij aan een veilige, gestructureerde en gezellige woonomgeving.

Als begeleider dagbesteding ondersteun je cliënten met een intensieve begeleidingsvraag tijdens hun dagelijkse activiteiten. Je werkt zowel individueel als in groepsverband en draagt bij aan een veilige, gestructureerde en betekenisvolle dag invulling.

Wat ga je doen?

Je bent het eerste aanspreekpunt voor 3 tot 4 bewoners met een verstandelijke beperking. Als persoonlijk begeleider coördineer je de behandeling en begeleiding van een aantal cliënten met een (zeer) intensieve begeleidingsvraag. Je geeft daarbij zelf uitvoering aan de behandeling door mee te werken in de directe begeleiding van cliënten Zo zie je met eigen ogen wat er nodig is om het samenspel tussen cliënten, verwanten en begeleiders vast te houden en te versterken.

Tijdens je dienst zorg je ervoor dat de bewoners op jou kunnen vertrouwen. Je bent betrokken bij het ochtendritueel of vangt de bewoners weer op als ze klaar zijn met dagbesteding. Je betrekt ze bij de dagelijkse gang van zaken, dagelijkse verzorging (ADL) en de huishoudelijke taken op de woning. Wij gaan uit van het samen 100 principe. Je vult de bewoner aan, zodat je samen op 100% komt. Voor het realiseren van de beste behandeling en begeleiding coördineer je samen met de orthopedagoog en de teamleider de planning van de behandeling, en werkoverleg.

Je hebt een actieve rol in het opstellen en evalueren van een dag-, ontwikkelings- en/of trainingsprogramma

Je hebt maandelijks een overleg met collega’s en overige disciplines over de inhoud van de zorg

Je wordt aangestuurd door een teamleider en geeft zelf sturing aan begeleiders en ondersteunend begeleiders.

Als team zijn jullie samen verantwoordelijk voor de beste menswaardige zorg

Wie zoeken we?

Je bent sensitief: je voelt aan wat de (onvervulde) behoeften achter het gedrag van bewoners zijn. Vanuit (zelf)vertrouwen neem je verantwoorde risico’s. Je bent sterk in zelfreflectie en neemt je verantwoordelijkheid: dingen die niet lukken wijt je niet aan de cliënt, je collega’s of de omstandigheden. In plaats daarvan onderzoek je wat jijzelf te doen hebt om ze wél te laten lukken. Je bent een doorzetter, die met een open blik zoekt naar mogelijkheden in beperkingen. Zo vind je manieren om de omgeving en de daginvulling van bewoners zó vorm te geven, dat zij het gewone leven kunnen ervaren. Omdat je op een woning werkt, draai je onregelmatige diensten.

Je hebt een afgeronde opleiding SPW3, MDGO AW, Verzorgende IG, Ziekenverzorgende of MGZ/MMZ.

Je bent goed in het bieden van structuur.

Je draagt de visie van ASVZ uit.

Wat krijg je?

Eén veelzijdige baan waarbij je samen met je collega’s kijkt naar mogelijkheden van bewoners en niet naar beperkingen. ASVZ wil niet alleen een goede zorgverlener zijn, maar ook een goede werkgever. Een organisatie waar je met plezier werkt en waar je je verbonden voelt met je collega’s.

Verder kun je rekenen op:

Een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract.

Een parttime baan voor maximaal 24 uur per week.

€ 2.597, tot € 3.635, o.b.v. 36 uur. Een salaris afgestemd op jouw ervaring in salarisschaal FWG 35, volgens de CAO gehandicaptenzorg.

8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en uiteraard onregelmatigheidstoeslag (ORT).

Aandacht voor jouw ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, naar de functie persoonlijk begeleider.

Werkplek

Op Abbenbroekweg 109 wonen zes bewoners met een matig verstandelijke beperking. De ontwikkelingsleeftijd van mensen met een MVB ligt tussen de 2 en 7 jaar. Er wordt gecommuniceerd met pictogrammen. Het bieden van structuur en voorspelbaarheid is belangrijk.

MVB (Matig verstandelijke beperking)

In een MVB-woning wonen zes bewoners met een matig verstandelijke beperking. Ze vinden het vaak lastig om de wereld om zich heen te begrijpen. Daarom is het belangrijk dat zij begeleiding en verzorging krijgen waarbij ze zich veilig voelen. Zodat zij zichzelf kunnen zijn, in een vertrouwde omgeving. En daar kun jij aan bijdragen.

De ontwikkelingsleeftijd van mensen met een MVB ligt tussen de 2 en 7 jaar. Vaak hebben zij ook te maken met lichamelijke en medische problemen. Het is moeilijk om deze signalen te herkennen. Je communiceert vaak met behulp van pictogrammen. Voor het werken met mensen met een MVB is het belangrijk dat je een doorzetter bent, graag leert en goed kunt relativeren.

Competenties die van belang zijn voor het werken met de doelgroep MVB zijn het bieden van structuur en een voorspelbare omgeving. Voor het werken met deze doelgroep is doorzettingsvermogen en leergierigheid nodig, net als humor, inzicht en loyaliteit.

Heb je nog vragen? Stel ze gerust door contact op te nemen met, Busra Ozdemir meewerkend teamleider via 06-23683217

Bedankt voor je sollicitatie! We nemen zo snel mogelijk contact met je op.