Basisarts bedrijfsgeneeskunde

BKV Jobs; Maastricht; Hybrid; EUR 59,000 - 87,000; Full time

Benefits offered by this job

Pensioenregeling

Leaseauto

Eindejaarsuitkering

Vakantiedagen + extra

Vakantiegeld

Opleidingen Academy

Thuiswerkvergoeding

Hybride werken

Vitaliteitsbudget

Job summary

Bkv Group zoekt een arts arbeidsomstandigheden in Maastricht. Je voert spreekuren uit, coacht werknemers bij herstel en terugkeer en geeft werkgevers advies over gezondheid, inzetbaarheid en duurzame oplossingen.

De organisatie biedt een inwerkprogramma, samenwerking met diverse professionals en mogelijkheden tot specialisatie tot bedrijfsarts na 12 maanden.

Qualifications

• Artsdiploma en BIG-registratie.
• Inzicht in bedrijfsgeneeskunde en re-integratie.
• Ventileren van gezondheid en inzetbaarheid bij werkgevers.

Responsibilities

• Voeren van spreekuren voor werknemers.
• Coachen, adviseren en motiveren bij herstel en terugkeer op de werkvloer.
• Advies geven aan werkgevers over gezondheid, inzetbaarheid en duurzame oplossingen.

Skills

Coaching

Advies geven

Re-integratie

Education

Artsdiploma

BIG-registratie

Job description

Locatie: Maastricht

Uren per week: 32-40 uur

Dienstverband: Vaste baan

Salaris: € 5.327 - € 7.812

Werkplek: Arbodienstverlening

Kenmerk: 46174

Specialiseren tot bedrijfsarts? Dat kan hier! Als arts binnen de arbodienstverlening draag jij bij aan de gezondheid van werkend Nederland. Kies voor een betekenisvolle loopbaan met diepgang, balans en ontwikkeling.

Jouw nieuwe baan

Binnen de bedrijfsgeneeskunde kijk je breed: van lichamelijke klachten tot leefstijl, werkdruk en privéomstandigheden. Elke situatie is anders. Of het nu gaat om een manager met stressklachten of een onderhoudsmedewerker met een bedrijfsongeval. Jij denkt mee over herstel en re-integratie. Jij coacht, adviseert en motiveert. Je voert spreekuren en begeleidt werknemers bij herstel en terugkeer naar de werkvloer. Ook geef jij werkgevers advies over gezondheid, inzetbaarheid en duurzame oplossingen. Aan vitaliteitsbeleid lever jij een bijdrage.

Jouw directe collega’s zijn onder andere bedrijfsartsen, psychologen en arboverpleegkundigen binnen een vast klantteam. Tijdens het eerste jaar wordt een op maat gemaakt inwerkprogramma opgesteld voor jou. De eerste maand loop je mee met verschillende artsen en wordt je stap voor stap ingewerkt. Er wordt goed gekeken naar waar jij goed bij gedijt en welke klanten bij jou passen. Na 12 maanden volgt een evaluatie. Ligt jouw toekomst in de bedrijfsgeneeskunde? Dan kan je via je werkgever starten met de 4-jarige specialisatie tot bedrijfsarts.

Jouw nieuwe werkplek

Deze organisatie is landelijk actief in de arbodienstverlening en gespecialiseerd in preventie, verzuimbegeleiding en duurzame inzetbaarheid. De focus ligt op het ondersteunen van werkgevers bij het creëren van gezonde en veilige werkplekken, waarbij mensgericht werken en kwaliteit vooropstaan. Binnen deze organisatie draait alles om samenwerking, vertrouwen en ontwikkeling.

Het team wordt gevormd door bedrijfsartsen, casemanagers, psychologen, arbeidsdeskundigen en andere specialisten die intensief samenwerken.

Maastricht is jouw standplaats. Je bent regelmatig op verschillende klantlocaties actief. Die afwisseling brengt variatie in je werk en zorgt ervoor dat je organisaties van binnenuit leert kennen — van het werkvloer tot het management. Hybride werken is natuurlijk ook mogelijk.

Wat breng je mee?

Een artsdiploma. Een BIG-registratie. Nu ben jij toe aan een baan waarin je - op meerdere vlakken - kunt groeien. Jij bent nieuwsgierig en kijkt verder dan alleen het medische plaatje. Anderen weet jij mee te nemen in jouw adviezen. Jij draait je hand niet om voor verschillende belangen: jij bewaakt het hersteltraject maar een werkgever wil vaak dat een medewerker snel terugkeert op de werkvloer. Dit is het punt waarop jouw overtuigingskracht van pas komt.

Arbeidsvoorwaarden

Deze werkgever biedt hanteert een eigen cao en biedt jou een salaris van minimaal € 5.327 en maximaal € 7.812 bruto per maand, op basis van een 40-urige werkweek. Jij tekent direct een vast contract en kiest voor een werkweek van minimaal 32 en maximaal 40 uur. Het aanbod bevat ook:

• Een flexibele pensioenregeling.
• Een mobiliteitsregeling of een leaseauto.
• Een vaste eindejaarsuitkeringvan 4,17% van je bruto jaarsalaris.
• Standaard 25 vakantiedagen en de mogelijkheid om maximaal 13 extra vakantiedagen bij te kopen.
• Vakantiegeld (8%).
• Opleidingen, (online) trainingen en geaccrediteerde nascholing via een eigen academy.
• Een thuiswerkvergoeding van € 2,45 per dag en vanzelfsprekend de mogelijkheid om hybride te werken vanuit een omgeving die past bij jouw werkzaamheden, waarbij men een goede werkplek faciliteert indien nodig.
• Een vitaliteitsprogramma met preventieve aandacht voor jou! Met je persoonlijk vitaliteitsbudget (250 euro) kun jij meedoen aan challenges. Voor gezond gedrag ontvang je beloningen! Het spreekt voor zich dat hier in jou geïnvesteerd wordt, zodat jij samen met collega’s kunt werken aan een gezond en competent werkend land.

Wat mag jij nog meer verwachten?

• Een warme introductie in deze organisatie, waarbij introductiedagen en een onboarding-app jou op weg helpen.
• Hulp op het gebied van IT, research, development en datascience.
• Gezellige feesten en borrelmomenten! Ontspanning is minstens zo belangrijk als inspanning.