Assistent-bedrijfsleider

Urban Grnd; Emmen; Remote; EUR 36,000 - 51,000; Full time

Benefits offered by this job

Marktconform salaris

Opleidings- en ontwikkelingskansen

Teamgerichte werkomgeving

Job summary

Urban GRND is één van de grootste multi-activiteitenlocaties in de regio. Als Assistent-bedrijfsleider ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken op de locatie en stuur je het team aan.

Je bewaakt de planning en personeelskosten, voert evaluatiegesprekken en zorgt voor kwaliteits- en veiligheidsnormen. Je vervangt de bedrijfsleider bij afwezigheid en denkt mee over verbeteringen en nieuwe activiteiten.

Qualifications

• Leidinggevende ervaring in horeca, leisure of retail.
• Werk- en denkniveau op MBO+/HBO-niveau vereist.
• Rijbewijs B is een pre.

Responsibilities

• Je stuurt het team aan: shiftleiders, horeca, activiteiten en schoonmaak.
• Je maakt de planning en bewaakt de personeelskosten ten opzichte van de omzet.
• Je voert kennismakings-, voortgangs- en beoordelingsgesprekken.
• Je houdt de operatie op orde: voorraad, kwaliteit, veiligheid, klachtenafhandeling.
• Je analyseert de cijfers van de week en stuurt bij waar het nodig is.
• Je denkt mee over nieuwe activiteiten, arrangementen en verbeteringen in het proces.
• Je vervangt de bedrijfsleider bij afwezigheid.

Skills

Leidinggevende ervaring

Education

MBO+/HBO werk- en denkniveau

Job description

Urban GRND is één van de grootste multi-activiteitenlocaties in de regio. Met activiteiten zoals curling, lasergame, minigolf, arcadegames, bijlwerpen en de Prison Challenge bieden wij onze gasten een totaalbeleving — en daar hoort gastvrije horeca en een sterk team bij. Als Assistent-bedrijfsleider ben jij samen met de bedrijfsleiding verantwoordelijk voor hoe de hele locatie draait.

Wat ga je doen?

• Je stuurt het team aan: shiftleiders, horeca, activiteiten en schoonmaak
• Je maakt de planning en bewaakt de personeelskosten ten opzichte van de omzet
• Je voert kennismakings-, voortgangs- en beoordelingsgesprekken
• Je houdt de operatie op orde: voorraad, kwaliteit, veiligheid, klachtafhandeling
• Je analyseert de cijfers van de week en stuurt bij waar het nodig is
• Je denkt mee over nieuwe activiteiten, arrangementen en verbeteringen in het proces
• Je vervangt de bedrijfsleider bij afwezigheid

Wat vragen we?

• MBO+/HBO werk- en denkniveau
• Minimaal 2 jaar leidinggevende ervaring in horeca, leisure of retail
• Je kunt sturen op cijfers én op mensen — en je weet wanneer je welke inzet
• Je bent beschikbaar in de weekenden en avonden; dat hoort bij deze branche
• Rijbewijs B is een pre

Wat bieden we?

• Een afwisselende baan in een unieke en actieve omgeving
• Een gezellig, energiek team
• Een marktconform salaris, afhankelijk van ervaring en inzet
• Veel ruimte om je eigen stempel op de locatie te drukken — korte lijnen, geen hoofdkantoor dat het overneemt
• Ruimte voor opleiding en ontwikkeling