Adviseur Verzuim & Duurzame Inzetbaarheid

Centraal Orgaan opvang asielzoekers; Den Haag; On-site; EUR 42,000 - 64,000; Full time

Job summary

Centraal Orgaan opvang asielzoekers is op zoek naar een professional die leidinggevenden adviseert rondom verzuim en duurzame inzetbaarheid, met als doel verzuim te minimaliseren en re-integratiekansen te benutten.

Je werkt aan procesverbeteringen, creëert draagvlak voor veranderingen en bewaakt de kwaliteit van de dienstverlening. Daarnaast analyseer je verzuimcijfers en rapporteert hierover, met aandacht voor preventie en professionaliteit in de organisatie.

Qualifications

• Adviseert en begeleidt leidinggevende en medewerker, rekening houdend met de rol van de leidinggevende als casemanager, het verzuimmodel en de situatie van de medewerker.
• Stapt in bij lang verzuim en stuurt op dossiers en kwalitatief goede gesprekken.
• Adviseert leidinggevende en medewerker over inzet van leveranciers voor 2e spoor-begeleiding, re-integratieplaatsen, arbeidsdeskundig onderzoek etc.
• Bevordert deskundigheid op het gebied van verzuim en re-integratie in de organisatie, zodat langdurig verzuim voorkomen en professioneel wordt begeleid.
• Doet voorstellen voor concrete procesverbeteringen en werkt deze uit in procesbeschrijvingen.
• Creeert draagvlak voor procesaanpassingen en implementeert deze.
• Bewaakt de kwaliteit van de dienstverlening van de providerboog.
• Analyseert verzuim gerelateerde stuurinformatie en rapporteert hierover.
• Doet voorstellen voor aanpassing van verzuimbeleid en het meetbaar maken van resultaten op verzuim en re-integratie.

Responsibilities

• Adviseert en begeleidt leidinggevende en medewerker over verzuim en re-integratie.
• Stuurt op dossiers bij lang verzuim en bewaakt kwaliteit van gesprekken.
• Rapporteert verzuimcijfers en denkt mee over beleidsaanpassingen.

Job description

Centraal Orgaan opvang asielzoekers is op zoek naar een professional die leidinggevenden adviseert rondom verzuim en duurzame inzetbaarheid, met als doel verzuim te minimaliseren en re-integratiekansen te benutten.

Je werkt aan procesverbeteringen, creëert draagvlak voor veranderingen en bewaakt de kwaliteit van de dienstverlening. Daarnaast analyseer je verzuimcijfers en rapporteert hierover, met aandacht voor preventie en professionaliteit in de organisatie.