Adviseur Mobiliteit

gemeente Diemen; Ouderkerk aan de Amstel; Hybrid; EUR 57,000 - 68,000; Full time

Benefits offered by this job

Individueel keuzebudget 17,05%

ABP-pensioen

Reiskostenvergoeding

Goede verlofregeling

Flexibel deels thuiswerken

Job summary

Duo+ zoekt een Allround Beleidsmedewerker Mobiliteit die twee gemeenten ondersteunt bij mobiliteitsvraagstukken, van beleid tot uitvoering. Je vertaalt mobiliteitsbeleid naar concrete plannen en levert advies aan bestuurders en wethouders.

Je werkt nauw samen met collega’s, projectleiders en externe partners om verantwoorde oplossingen te realiseren en zo de leefomgeving van inwoners en ondernemers te verbeteren. Een uitdagende functie met ruimte voor initiatief en zichtbare impact.

Qualifications

• HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in mobiliteit, verkeerskunde, planologie of ruimtelijke ontwikkeling.
• Kennis van mobiliteitsbeleid en verkeerskundige principes en ruimtelijke ontwikkelingen.
• In staat om bestuurlijke, tactische en operationele vraagstukken te combineren en te vertalen naar uitvoerbare adviezen.
• Communicatief sterk en in staat om complexe materie helder uit te leggen,mondeling en schriftelijk.
• Zelfstandig werken, verantwoordelijkheid nemen en de verbinding met collega's en partners opzoeken.

Responsibilities

• Vertalen van vastgesteld mobiliteitsbeleid naar uitvoeringsplannen, projecten en maatregelen.
• Adviseren en toetsen op ruimtelijke ontwikkelingen vanuit verkeerskundige uitgangspunten zoals veiligheid, parkeren en bereikbaarheid.
• Toetsen op mobiliteit binnen een integraal projectteam herinrichting Openbare Ruimte.
• Begeleiden van mobiliteitsprojecten en afstemmen met projectleiders en externe partijen.
• Coördineren van laadpalen, van locatiekeuze tot realisatie.
• Vertegenwoordigen van gemeenten in regionale overleggen over mobiliteit en bereikbaarheid.
• Onderhouden van contacten met hulpdiensten, vervoerspartners en inwoners.
• Behandelen van meldingen en adviseren over oplossingen; opstellen van bestuurlijke voorstellen.

Skills

Analytisch denken

Communicatieve vaardigheden

Samenwerken

Verkeerskundig inzicht

Education

HBO/WO in mobiliteit/planologie

Job description

Geef richting aan de mobiliteit van morgen en zie jouw adviezen terug in veilige, bereikbare en toekomstbestendige gemeenten.

Mobiliteit raakt alles. Van een nieuwe woonwijk die wordt ontwikkeld tot een veilige fietsroute voor scholieren en van voldoende laadvoorzieningen tot een goede bereikbaarheid voor inwoners, ondernemers en hulpdiensten. In deze functie krijg je de kans om de toekomst van onze gemeenten mede vorm te geven. Van grote woningbouwontwikkelingen en verkeersveiligheid tot bereikbaarheid en duurzame mobiliteit: jouw adviezen hebben direct invloed op de leefomgeving van duizenden inwoners.

Als Allround Beleidsmedewerker Mobiliteit combineer je strategie, beleid en uitvoering. Je denkt mee over de mobiliteit van morgen, adviseert bestuurders en zorgt ervoor dat plannen daadwerkelijk worden gerealiseerd. Het resultaat van jouw werk zie je niet alleen terug in rapporten en beleidsstukken, maar vooral buiten: in wijken, straten, fietspaden en mobiliteitsvoorzieningen.

Als Allround Beleidsmedewerker Mobiliteit ben je verantwoordelijk voor het voorbereiden, adviseren en realiseren van mobiliteitsopgaven binnen de gemeenten. Je werkt nauw samen met collega's van de gemeenten, projectleiders, bestuurders en externe partners om mobiliteitsvraagstukken integraal aan te pakken.

Concreet betekent dit dat jij je bezighoudt met:

• Het vertalen van vastgesteld mobiliteitsbeleid naar concrete uitvoeringsplannen, projecten en maatregelen;
• Het adviseren en toetsen over ruimtelijke ontwikkelingen, woningbouwprojecten en gebiedsontwikkelingen vanuit verkeerskundige uitgangspunten, zoals verkeersveiligheid, parkeren, fietsinfrastructuur en bereikbaarheid;
• Het adviseren en toetsen op het gebied van mobiliteit binnen een integraal projectteam herinrichting Openbare Ruimte.
• Het begeleiden van mobiliteitsprojecten en het afstemmen met projectleiders, adviesbureaus en andere betrokken partijen;
• Het coördineren van vraagstukken rondom laadpalen, van locatiekeuze en besluitvorming tot realisatie;
• Het vertegenwoordigen van de gemeenten in regionale overleggen op het gebied van mobiliteit en bereikbaarheid;
• Het onderhouden van contacten met hulpdiensten, vervoerspartners, inwoners en andere stakeholders over bereikbaarheidsvraagstukken;
• Het behandelen van verkeerskundige meldingen en vraagstukken van inwoners en het adviseren over passende oplossingen;
• Het opstellen van bestuurlijke voorstellen en het adviseren van college en wethouders over mobiliteitsvraagstukken.

Je werkt voor twee dynamische gemeenten die de komende jaren voor mooie ruimtelijke uitdagingen staan. Dat betekent veel afwisseling, korte lijnen, bestuurlijke betrokkenheid en volop ruimte om jouw expertise in te zetten. Een ideale functie voor een mobiliteitsprofessional die graag verantwoordelijkheid neemt en zichtbaar impact wil maken.

Wie ben jij?

Jij bent een zelfstandige professional die gemakkelijk schakelt tussen strategische vraagstukken en praktische uitvoering. Je vindt het leuk om samen te werken met verschillende partijen en weet uiteenlopende belangen zorgvuldig af te wegen.

Je bent analytisch sterk en kunt complexe vraagstukken vertalen naar duidelijke adviezen en haalbare oplossingen. Daarbij voel je je thuis in een bestuurlijke omgeving en weet je hoe je collega's, bestuurders en externe partners kunt meenemen in jouw advies.

Je houdt van afwisseling, neemt initiatief en krijgt energie van een functie waarin geen dag hetzelfde is. Bovendien vind je het mooi om het resultaat van jouw werk letterlijk terug te zien in de openbare ruimte.

Wat maakt jou van meerwaarde?

• Je beschikt over hbo- of wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van mobiliteit, verkeerskunde, planologie, ruimtelijke ontwikkeling of vergelijkbaar;
• Je hebt kennis van mobiliteitsbeleid, verkeerskundige principes en ruimtelijke ontwikkelingen;
• Je weet goed te schakelen tussen bestuurlijke, tactische en operationele vraagstukken;
• Je bent communicatief sterk en kunt complexe materie helder uitleggen, zowel mondeling als schriftelijk;
• Je werkt zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid en weet tegelijkertijd de verbinding met collega's en partners op te zoeken.

Wat bieden wij?

Een leuke en uitdagende baan in een organisatie die volop in ontwikkeling is, met ruimte om jezelf verder te ontwikkelen binnen je vakgebied. Jij krijgt het vertrouwen om zelfstandig te werken en je professionaliteit in te zetten voor zichtbare resultaten. De functie is gewaardeerd in schaal 10 Het salaris bedraagt maximaal €5.624 bij een fulltime werkweek van 36 uur. De functie is voor 36 uur.

Daarnaast bieden wij:

• Een individueel keuzebudget van 17,05% boven op je salaris, te gebruiken voor bijvoorbeeld extra verlof, een opleiding of als extra salaris;
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een ABP‑pensioen, reiskostenvergoeding en een goede verlofregeling;
• Flexibiliteit om (deels) thuis te werken, in overleg en op een manier die bij jou past;
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;

Over onze organisatie Duo+
Duo+ is in januari 2016 opgericht als ambitieuze uitvoeringsorganisatie door drie unieke gemeenten gelegen tussen het Groene Hart en de metropool Amsterdam. Dit zijn de gemeente Ouder-Amstel (rond de 14.500 inwoners), de gemeente Diemen (rond de 33.000 inwoners) en de gemeente Uithoorn (rond de 31.000 inwoners).

Duo+ is een informele organisatie met gedreven doeners en denkers. Zij zijn actief in de bedrijfsvoering, het sociaal domein en de fysieke buitenruimte. Het is de taak van Duo+ om in de rol van opdrachtnemer de drie gemeenten bij een veranderende dienstverleningsbehoefte ‘lenig, flexibel en innovatief’ te ondersteunen bij de bedrijfsvoering en biedt dienstverlening aan de inwoners en ondernemers. Duo+ levert de gemeenten de afgesproken diensten en producten. Duo+ is en voelt zich eigenaar van de klantvraag. De omgangsvorm in de samenwerking met de gemeenten is op basis van gelijkwaardigheid, daarbij is een prettige en transparante werkwijze van belang. Samen staan ze voor de gezamenlijke opgave van een sterke en efficiënte samenwerking die ten goede komt aan inwoners en bedrijven binnen de drie gemeenten. Er werken ongeveer 400 collega’s. Zij zetten zich samen in voor de interne en externe gemeentelijke dienstverlening ten behoeve van ruim 75.000 inwoners en de duizenden bedrijven. En natuurlijk ook voor de vele bezoekers die de gemeenten ieder jaar ontvangen.

Het is de missie van Duo+ om ervoor te zorgen dat de gemeenten Ouder-Amstel, Diemen en Uithoorn hun lokale opgaven kunnen realiseren, vanuit de visie om waarde toe te voegen door advisering, uitvoering en uitwisseling.

Bestuur Duo+
Duo+ is ingericht als een Gemeenschappelijke Regeling. Het bestuur van Duo+ treedt op als eindverantwoordelijke van Duo+. De Algemeen Directeur van Duo+ treedt op als ambtelijk opdrachtnemer.

Interesse?
Word jij hier enthousiast van? Solliciteren kan tot 13 November.

Wil je eerst meer informatie? Dat kan natuurlijk! Je kan contact zoeken met Peter Louwerse, Teamleider Inrichting en Beheer, via telefoonnummer (0297) 51 31 11 en e-mail: [e-mail]

Voor alle functies binnen de DUO-organisaties is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. De kosten worden door ons vergoed.

Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.

Heb je al een account? Log eerst in om de sollicitatie aan je account te koppelen en velden automatisch in te vullen met de bij ons bekende gegevens

Persoonsgegevens

Voornaam

Achternaam

Herhaal e-mailadres

Motivatiebrief *

Ik wil graag mijn motivatiebrief uploaden en als bijlage toevoegen.

Motivatiebrief moet tussen de 20 en 10.000 tekens bevatten.

• Normaal

• Kop 2

• Kop 3

• Kop 4

Bestand kiezen voor CV Geen bestand gekozen

Locatie: Vondelstraat 1, 1191BD Ouderkerk aan de Amstel