TECNICO ELECTROMECANICO

Cornerstone Building Brands, Inc.; Apodaca; Hybrid; MXN 402,000 - 536,000; Full time

Benefits offered by this job

Premio asistencia y puntualidad

Bono por permanencia

Bono de despensa

Bonos de productividad

Fondo de ahorro

Aguinaldo

Prima vacacional

Ayuda con útiles escolares

Sistema de categorías

Apoyo por nacimiento de hijos

12 días de vacaciones

Seguro de Vida

Premio anual por asistencia y puntual-

Comedor subsidiado

Prestaciones varias

Job summary

Cornerstone Building Brands, Inc. en Apodaca, NL, México, busca un técnico de mantenimiento para mantener activos los equipos de proceso y apoyar la producción en la planta.

Se requieren 2 a 4 años de experiencia, y dominio de herramientas, neumáticos e hidráulicos, con capacidad para trabajar bajo presión. El rol implica planificar y ejecutar mantenimientos, implementar mejoras y colaborar con el equipo para diseñar componentes que eleven el rendimiento de los equipos.

Qualifications

• Experiencia de 2 a 4 años en puestos similares.
• Conocimiento en herramientas, neumáticos, hidráulicos, y control eléctrico.
• Capacidad de trabajar bajo presión y en equipo.
• Capacidad de diseñar mejoras en equipos de proceso.

Responsibilities

• Mantener activos de la compañía y realizar mantenimientos de equipos de proceso.
• Implementar mejoras en mantenimiento de equipos mecánicos.
• Participar en mejoras y desarrollo de nuevos componentes y proyectos.
• Planificar y realizar nuevos diseños para elevar el performance de los equipos de proceso.

Skills

Mantenimiento

Trabajo en equipo

Gestión

Manejo de computadoras

Education

Técnico en mantenimiento

Técnico electromecánico

Ingeniería truncada

Técnico Superior Universitario

Tools

Herramientas manuales

Sistemas neumáticos

Sistemas hidráulicos

Control eléctrico

Drive y servodrive

Corte láser/Plasma

Job description

Como fabricante líder de soluciones de construcción exterior en América del Norte, estamos comprometidos a crear valor para nuestros clientes y nuestras comunidades. Con un incesante enfoque en el cliente y un fuerte énfasis en la calidad y el rendimiento, nuestros productos y soluciones sirven tanto al mercado residencial como al comercial.Como fabricante líder de soluciones de construcción exterior en América del Norte, estamos comprometidos a crear valor para nuestros clientes y nuestras comunidades. Con un incesante enfoque en el cliente y un fuerte énfasis en la calidad y el rendimiento, nuestros productos y soluciones sirven tanto al mercado residencial como al comercial.

Descripción del empleo

Mantener en condiciones los activos de la compañía , Realizando y cumpliendo con los mantenimientos de los equipos de proceso , Implementar mejoras en mantenimiento de equipos mecanicos. Participar en mejoras y desarrollo de nuevos componentes y proyectos en equipos de proceso. Planificar y realizar en conjunto con el equipo nuevos diseños para elevar el performance de los equipos de proceso.

Dominio de las Habilidades de mantematicas

Eficienciente

Manejo de computadora

Gestión

Trabajo en equipo

Trabajo bajo presión

Estratégico y empático

Responsabilidad

Sentido de urgencia /Creativo/Alta capacidad

Técnico en mantenimiento, Tecnico electromecanico . Ingenieria trunca. Tecnico superior Universitario. a fin

Experiencia Entre 2 a 4 años en puestos similares.

Conocimiento en.

1. Herramientas Manuales máquinas y herramientas convencionales, control numérico máquinas de
soldar con arco eléctrico y oxigás
2. Sistemas neumaticos
3. Sistemas hidraulicos

4-Logica de control electrico , electronico

5. Conocimiento en Drive y servodrive.
5. Conicimiento en corte de placa por laser/ Plasma

Y lo más importante del uso de Equipos de Protección Personal (EPP)

Información adicional

Dirección:ROGELIO GONZALEZ CABALLERO 600, PARQUE INDUSTRIAL STIVA, 66626 CD APODACA,N.L.

Entrevistas de Lunes a Viernes de 07:00 am a 3:00 pm

¿Por qué trabajar para Cornerstone Building Brands?

Nuestros empleados son el centro de nuestro propósito de contribuir positivamente a las comunidades donde vivimos, trabajamos y jugamos. Los miembros del equipo a tiempo completo reciben los siguientes:

Prestaciones:

• Premio de asistencia y puntualidad ($70 semanales).
• Bono por permanencia a partir de $11,061.63.
• Bonos de despensa ($550 mensual) premio por asistencia y puntualidad (más $450).
• Bono de productividad (trimestral).
• Fondo de ahorro $120 semanal.
• Aguinaldo 22 días (premio anual por asistencia y puntualidad 2 días más).
• Prima vacacional (55%).
• Ayuda con útiles escolares.
• Sistema de categorías.
• Apoyo por nacimiento de hijos.
• 12 días de vacaciones.
• Seguro de Vida.
• Premio anual por asistencia y puntualidad.
• Comedor subsidiado.