Technical Service Technician - CB2 - NM

Axalta; Santiago Tianguistenco; Presencial; MXN 111.600 - 167.400; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en recubrimientos industriales busca un Técnico de Servicio para asegurar el suministro de materiales adecuados en el proceso de producción de pintado. Este rol incluye cumplir con normas de calidad y seguridad, manejar inventarios y colaborar con el equipo técnico. Se requiere educación mínima y habilidades aritméticas. El trabajo se realiza en Santiago Tianguistenco, Estado de México, en turnos rotativos.

Formación

• Conocimientos en aritmética y conversiones de unidades.
• Capacidad de calcular porcentajes relevantes a la producción.

Responsabilidades

• Preparar y asegurar el suministro de materiales para producción.
• Cumplir con normas de seguridad y calidad.
• Gestionar inventarios y operaciones en el cuarto de mezcla.

Conocimientos

Aritméticas

Conversión de unidades de medida

Cálculo de porcentajes

Educación

Educación mínima (no especificada)

Descripción del empleo

Técnico de Servicio Técnico - CB2 - NM | Descripción del trabajo

Title: TECNICO DE SERVICIO DE CUARTO DE MEZCLA | Department: COMMERCIAL VEHICLES | Division: MOBILITY | Reporta a: GERENTE / LIDER DE CUENTA | Autor: Juan Ordoñez / Yazmin Bernal

Función General del Puesto

Preparar, asegurar y suministrar en tiempo y cantidades correctas, los materiales a utilizar en la producción diaria del pintado de unidades tracto camiones, buses y/u otros, asegurando la calidad de estos con los más altos estándares de seguridad, salud ocupacional, control ambiental y costo.

Dimensiones

• Cliente: Daimler Santiago
• Segment: Heavy Duty Trucks (HDT)
• Producción anual: 54,000 unidades
• Volumen anual de consumo: 1,300,000 litros
• Turnos de trabajo: 3

Roles y Responsabilidades

Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente

• Cumplir y promover políticas y normas de Seguridad, Salud Ocupacional y Ambiente de Axalta y del cliente.
• Reportar y participar en la investigación de incidentes de seguridad.

Calidad

• Cumplir con los procedimientos del sistema integrado de gestión de Axalta y del cliente.
• Participar en actividades de mejora continua en el proceso.
• Trabajar en equipo cliente-proveedor para análisis y resolución de modos de falla.
• Responsable de mantener los sistemas de calidad (ISO 9000, etc.).

Impacto de la Gestión

• Gestionar la calidad y resultados de producción, sostenendo objetivos de Axalta.
• Trabajar con el equipo de servicio técnico de Axalta y personal del cliente.
• Ser supervisado diariamente por el gerente/líder de cuenta con retroalimentación y metas.

Proceso y Operaciones

• Conocer hoja técnica, especificaciones y propiedades físicas de los productos.
• Realizar preparación y suministro de materiales a estaciones de uso.
• Detectar cambios en propiedades físicas durante mezclado de color.
• Operar equipos de preparación: volumetrix, tanques, bancos de agitación.
• Filtrar productos cuando aplique.
• Suministrar productos o áreas de pintura con registro de entrega.
• Identificar envases/contenedores con código, fecha y hora.
• Manejar y controlar inventarios.
• Mantener orden y limpieza del cuarto de mezcla.

Solución de Problemas

• Gestionar diversidad y cantidad de productos según secuencia de unidades.
• Identificar y corregir productos incorrectos o faltantes al momento de aplicación.
• Detectar causas frecuentes: mala identificación de contenedores, códigos, carga incompleta, errores de pesaje.
• Implementar mejoras para cumplir especificaciones.

Productividad y Mejora Continua

• Reducir tiempos muertos y desperdicios.
• Complacer metas diarias de producción.
• Participar en programas de reducción de costos y consumo de material.

Liderazgo y Comunicación

• Comunicación eficiente con supervisores.
• Orientación al cliente.
• Planificación y organización de actividades.
• Sentido de urgencia.
• Promover trabajo en equipo y relaciones de comunicación.

Autoridades del Puesto

• Detener actividades riesgosas.
• Reportar actos o condiciones inseguras a supervisores.
• Reportar y detener violaciones a procedimientos.
• Reportar oportunidades de mejora.
• Solicitar cambios a través del sistema MOC o PSSR.
• Reportar de forma anónima violaciones al Código de conducta y ética a la línea de ayuda de ética.
• Detener operaciones que no cumplan con estándares de calidad.

Perfil Ideal del Puesto (deseable)

Escolaridad

• Se requiere educación mínima (no especificada).

Experiencia / Conocimientos / Habilidades

• Aritméticas
• Conversión de unidades de medida
• Cálculo de porcentajes

Legal Statements

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