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ENGIE México busca un HSE Supervisor para liderar la estrategia de salud, seguridad y medio ambiente en proyectos de construcción y operación de gas y energías renovables.
Requiere ingeniería o carrera afín, más de 5 años en construcción y 7 años en experiencia total, con conocimiento de normativas y gestión de riesgos. El puesto ofrece oportunidades de crecimiento en una organización global y un entorno de trabajo colaborativo.
Salud / Seguridad
Tiempo Completo
Sé parte de la generación que está transformando la energía en México
Algunas personas buscan un empleo. Otras buscan la oportunidad de dejar huella.
En ENGIE México trabajamos para acelerar la transición energética y construir soluciones que contribuyan a un futuro más sostenible. Detrás de cada proyecto, cada innovación y cada avance, hay personas que comparten una misma ambición: crear un impacto positivo para las próximas generaciones.
Como parte de una compañía global con más de 97,000 colaboradores en cinco continentes y una sólida trayectoria de casi tres décadas en México, tendrás la oportunidad de crecer, aprender y participar en proyectos que están redefiniendo el futuro de la energía.
Si te motiva trabajar con propósito, asumir nuevos desafíos y formar parte de una organización que apuesta por el talento y la innovación, te invitamos a dar el siguiente paso.
Como HSE Supervisor, tendrás como misiónliderar la implementación de la estrategia de HSE de ENGIE y del área de P&C, promoviendo la prevención, asegurando la integridad de las personas, la continuidad de las actividades constructivas y operativas, el cumplimiento de las normas de Salud, Seguridad y Medio Ambiente y la supervisión de la gestión de riesgos en actividades y proyectos de construcción.
Contribuirás directamente a nuestra misión desempeñando funciones clave como:
Liderazgo en Seguridad: fomentar una cultura de prevención, desarrollar y ejecutar planes HSE adaptados a proyectos de gas y energías renovables, gestionar la relación con stakeholders relacionados con HSE y preparar reportes HSE para gerencia y organismos reguladores.
Gestión de Riesgos y Cumplimiento Normativo: asegurar la identificación de riesgos e impactos ambientales, realizar evaluaciones de riesgo en sitio, aplicar medidas preventivas y correctivas y asegurar el cumplimiento de regulaciones locales e internacionales y lineamientos del Grupo ENGIE.
Capacitación: desarrollar e implementar el programa anual de capacitación en HSE, impartir capacitaciones e inducción de HSE a personal de nuevo ingreso de ENGIE y contratistas.
Gestión de Incidentes, Protección Ambiental, Preparación para Emergencias, Auditorías, Mejora Continua e Informes: implementar estrategias para la reducción de incidentes, supervisar la gestión ambiental, elaborar planes de respuesta ante emergencias, participar en auditorías HSE y asegurar la gestión de REX de cada proyecto y eventos HSE relevantes para P&C.
5 años de experiencia en construcción, gestión y supervisión. 7 años de experiencia total.
Este rol te permitirá:
En ENGIE, creemos que las grandes transformaciones comienzan con personas capaces de imaginar un futuro mejor y hacerlo realidad. Aquí, tu talento puede generar un impacto tangible, impulsar la transición energética y contribuir a proyectos que transforman la vida de millones de personas.
Desarrolla tu potencial, enfrenta nuevos desafíos y construye el futuro de la energía con nosotros.
En ENGIE creemos que las grandes transformaciones nacen de la diversidad de ideas, experiencias y perspectivas. Por ello, promovemos una cultura inclusiva donde cada persona puede desarrollarse, aportar su talento y ser auténticamente ella misma.
Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y valoramos a cada persona por sus habilidades, potencial y trayectoria, sin distinción de raza, discapacidad, religión, género, orientación sexual, origen étnico, credo, edad o estado civil.
Hoy construimos el futuro de la energía y buscamos personas que quieran generar impacto y crecer con propósito.
El futuro no se espera. Se construye. Construyámoslo juntos.
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Entidad legal: ENGIE Mexico
Salario mínimo:
La inclusión y la diversidad son el eje central de nuestra política de recursos humanos. Garantizamos la igualdad de oportunidades para todos los candidatos y nos comprometemos a crear un entorno de trabajo lo más accesible posible.