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PepsiCo Deutschland GmbH busca un/a ejecutivo/a de ventas AFH para Cancún y Riviera Maya. Desarrollarás y fortalecerás la presencia de las marcas en hoteles, restaurantes, cafeterías, bares y otros puntos AFH mediante prospección, negociación y gestión de cuentas estratégicas.
Tus responsabilidades incluyen cumplir objetivos de venta y rentabilidad, implementar planes comerciales y promociones, negociar espacio y presencia de marca, analizar ventas e indicadores y coordinar con logística y
En PepsiCo, descubrirás un lugar donde nuestra misión es crear sonrisas alrededor del mundo. Con más de 500 marcas queridas, incluyen Gatorade, Lay's y Quaker y nuestro trabajo llega a millones de personas cada día.
En el corazón de nuestra compañía hay un equipo de pensadores y creadores que colaboran para innovar y convertir las ideas en acciones. Impulsados por la innovación y centrados en crear momentos de alegría a través de los alimentos y bebidas, nuestras decisiones se guían por y para el consumidor, creando oportunidades para que nuestros asociados realicen un trabajo significativo y tengan un impacto duradero en las comunidades a las que servimos.
Sea cual sea tu función, formarás parte de una comunidad global que valora tus ideas y te empodera para que tengas impacto en tu carrera y en el mundo que te rodea.
Desarrollar y fortalecer la presencia de las marcas de PepsiCo en el canal AFH mediante la prospección, negociación y administración de clientes estratégicos como hoteles, restaurantes, cafeterías, bares, clubes de playa, parques temáticos, aeropuertos y operadores turísticos, asegurando el cumplimiento de los objetivos de volumen, rentabilidad, ejecución en punto de venta y crecimiento del negocio. El canal AFH es una de las prioridades de crecimiento "Away From Home" de PepsiCo.
Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y valora la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, nacionalidad, sexo, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad. Respetamos y valoramos la diversidad como fuerza de trabajo e innovación para la organización.