Supervisor de Ingeniería | SMT

Bosch México

Celaya

Presencial

MXN 550.000 - 750.000

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Hace 5 días
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Descripción de la vacante

Bosch México busca ingeniero de procesos SMT para implementar, mantener y optimizar líneas SMT, asegurando la calidad y productividad en manufactura. El rol requiere liderazgo técnico, habilidades analíticas y experiencia en herramientas de calidad.

Se valorará experiencia con normas automotrices y desarrollo de equipos multidisciplinarios en entorno global. Ubicación: Celaya, México; trabajo in situ, con enfoque en seguridad y eficiencia.

Formación

  • Inglés avanzado y habilidades de comunicación sólida.
  • Experiencia de 5+ años en procesos mecánicos y mejora de procesos.
  • Conocimientos de análisis estadístico (Minitab).
  • Capacidad para trabajar en equipos interfuncionales y multicisciplinarios.
  • Conocimientos de herramientas de calidad (PFMEA, CP, SPC, APQP, MSA, PPAP).

Responsabilidades

  • Implementar, mantener y mejorar procesos de manufactura SMT y asegurar KPIs relevantes.
  • Liderar la introducción de nuevos productos y procesos SMT bajo directrices de calidad.
  • Desarrollar técnico y humano al personal a cargo.
  • Garantizar cumplimiento de requisitos de cliente para PCBA y normas automotrices (IATF 16949).
  • Enfoque en seguridad, calidad, entregas y costos en procesos a su cargo.

Conocimientos

Inglés avanzado
Comunicación
Resolución de problemas
Estadística (Minitab)
Six Sigma
Trabajo en equipo
PDCA/8D
DMM y VVT

Educación

Ingeniería Mecánica
Ingeniería Industrial
Ingeniería Mecatrónica
Ingeniería Electrónica
Afines

Herramientas

DMM
VVT
PFMEA
CP
SPC
APQP
MSA
PPAP
Minitab

Descripción del empleo

Bosch fue fundada en Stuttgart en 1886 por Robert Bosch (1861-1942), y por más de 130 años se ha distinguido por una cultura corporativa única, basada en valores sólidos que nos impulsan a mejorar cada día. Nuestros productos, presentes en una amplia variedad de terrenos, contribuyen a mejorar la calidad de vida de millones de personas.

Descripción del empleo
  • - Responsable de implementar , mantener y mejorar los procesos de manufactura SMT . Asegurando el cumplimiento de los Kpis relevantes , como : CPP costo por colocacion smd , % Nu Rel

utilizacion relativa , % IDC costo de defectos , % Tver disponibilidad tecnica , % FPY piezas ok a la primera vez en equipos de inspeccion y prueba .

  • - Responsable por la exitosa introduccion de nuevos productos a lineas SMT , bajo el enfoque de 8 / 80 /1 . 8 semanas al 80 % Nu_Rel con menos de 1% IDC.
  • - Responsable para la introduccion de nuevos procesos a lineas SMT , incluyendo definiciones de proceso en base a DMD( directrices de manufactura divisionales ).
  • - Responsable por el desarrollo tecnico y humano del personal a su cargo .
  • - Conocer y asegurar el cumplimiento de los requerimientos minimos de cliente para la manufactura de PCBA , ejemplo: CQi17 GM , FEMR FORD
  • - Conocer y asegurar el cumplimiento a las normas de calidad automotriz ejemplo : IATF 16949 , en los proceso smt
  • - Enfocar siempre : Primero Seguridad - Calidad - Entregas - Costos . En los procesos a su cargo
Requisitos
  • Inglés avanzado
  • Ingenieria Mecanica, Ingenieria Industrial, Ingenieria Mecatronica, Ingenieria Electronica, afines…
  • Excelentes habilidades de comunicación (interna y externa).
  • Más de 5 años de experiencia en el area de procesos mecánicos.
  • Habilidades analíticas y de resolución de problemas.
  • Conocimientos de análisis estadístico (Minitab).
  • Capacidad para trabajar eficazmente en equipos interfuncionales y multidisciplinarios en un entorno global. Conocimiento de DMM, VVT y especificaciones técnicas de procesos mecánicos.
  • Experiencia en herramientas fundamentales de calidad (PFMEA, CP, SPC, APQP, MSA, PPAP).
  • Amplios conocimientos sobre normas ESD.
  • Gran capacidad de trabajo en equipo.
  • Conocimiento de técnicas de resolución de problemas: Shainin, Six Sigma, PDCA, 8D.
  • Buena comunicación.
Información adicional

Bosch amplía constantemente su presencia internacional, ya que para nosotros la diversidad cultural representa una de nuestras mayores fuerzas. Impulsamos continuamente el crecimiento de nuestros más de 13 mil asociados, quienes desarrollan todo su potencial en una de las empresas con más alta calidad en materia de tecnología. Valoramos el balance entre vida personal y laboral como una de las principales herramientas para mejorar la creatividad y productividad de nuestros asociados.

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