Supervisor De Franquicias

Quala-M; León; Remote; MXN 1,200,000 - 2,400,000; Full time

Job summary

Quala-M busca un Gerente de Proyectos Estratégicos Remotos con amplia experiencia para dirigir iniciativas de transformación a nivel global. Esta posición, completamente remota, requiere liderar carteras de proyectos de alto impacto y colaborar con equipos distribuidos para asegurar la alineación con la visión de la empresa.

Se valoran más de 10 años en gestión de proyectos, dominio de PMI/Agile y capacidad para influir en stakeholders.

Qualifications

• Más de 10 años de experiencia en gestión de proyectos.
• Enfoque en proyectos estratégicos y de transformación.
• Dominio de PMI y Agile.

Responsibilities

• Dirigir el ciclo de vida completo de proyectos estratégicos.
• Desarrollar planes y hojas de ruta para grandes proyectos.
• Gestionar equipos multifuncionales y remotos.
• Identificar riesgos y desarrollar planes de mitigación.
• Monitorear progreso y gestionar presupuestos.
• Comunicar estado y resultados a la alta dirección.

Skills

Liderazgo

Pensamiento estratégico

Gestión de stakeholders

Comunicación

Education

Licenciatura en Administración

Maestría valorada

Tools

PMI

Agile

Herramientas de colaboración remota

Job description

• Ofertas de Supervisor de Franquicias en León

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Nuestro cliente está buscando un Gerente de Proyectos Estratégicos Remotos altamente experimentado y visionario para unirse a su equipo. Este puesto, basado completamente en remoto, es crucial para dirigir iniciativas estratégicas que impulsarán el crecimiento y la innovación de la empresa a nivel global. Serás responsable de la gestión de carteras de proyectos de alto impacto, trabajando con equipos multidisciplinarios distribuidos y asegurando la alineación con la visión a largo plazo de la organización. Buscamos un líder con una capacidad excepcional para la planificación estratégica, la ejecución impecable y la comunicación efectiva en un entorno virtual.

• Dirigir el ciclo de vida completo de proyectos estratégicos clave, desde la concepción hasta la finalización.
• Desarrollar planes detallados y hojas de ruta para proyectos de gran envergadura.
• Gestionar equipos de proyecto multifuncionales y diversos, fomentando la colaboración remota.
• Identificar y evaluar riesgos, así como desarrollar planes de mitigación efectivos.
• Monitorear el progreso del proyecto, gestionar presupuestos y asegurar la entrega de valor.
• Comunicar de manera efectiva el estado del proyecto y los resultados a la alta dirección y a las partes interesadas clave.
• Más de 10 años de experiencia en gestión de proyectos, con un fuerte enfoque en proyectos estratégicos y de transformación.
• Experiencia demostrada en la gestión de proyectos complejos y de alto riesgo en entornos remotos.
• Dominio de metodologías de gestión de proyectos (PMI, Agile) y herramientas de colaboración virtual.
• Excelentes habilidades de liderazgo, pensamiento estratégico y capacidad para influir en stakeholders.
• Licenciatura en Administración de Empresas, Finanzas o un campo relacionado. Se valorará maestría.
• Capacidad probada para prosperar en un entorno de trabajo completamente remoto , gestionando eficazmente la comunicación y el tiempo.

Acerca del Puesto

Nuestro cliente está buscando un Gerente de Proyectos Estratégicos Remotos altamente experimentado y visionario para unirse a su equipo. Este puesto, basado completamente en remoto, es crucial para dirigir iniciativas estratégicas que impulsarán el crecimiento y la innovación de la empresa a nivel global. Serás responsable de la gestión de carteras de proyectos de alto impacto, trabajando con equipos multidisciplinarios distribuidos y asegurando la alineación con la visión a largo plazo de la organización. Buscamos un líder con una capacidad excepcional para la planificación estratégica, la ejecución impecable y la comunicación efectiva en un entorno virtual.

Responsabilidades Clave

• Dirigir el ciclo de vida completo de proyectos estratégicos clave, desde la concepción hasta la finalización.
• Desarrollar planes detallados y hojas de ruta para proyectos de gran envergadura.
• Gestionar equipos de proyecto multifuncionales y diversos, fomentando la colaboración remota.
• Identificar y evaluar riesgos, así como desarrollar planes de mitigación efectivos.
• Monitorear el progreso del proyecto, gestionar presupuestos y asegurar la entrega de valor.
• Comunicar de manera efectiva el estado del proyecto y los resultados a la alta dirección y a las partes interesadas clave.

Requisitos

• Más de 10 años de experiencia en gestión de proyectos, con un fuerte enfoque en