Supervisor de Cartera Vencida

Grupo Nach; Monterrey; Presencial; MXN 201.000 - 290.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Seguro de vida

Auto

Comisiones

Viáticos

Seguro social

Descripción de la vacante

Grupo Salinas, a través del Área de Cobranza Legal, busca responsable de Cartera Vencida para apoyar a ejecutivos de cobranza y maximizar la recuperación de la cartera asignada. Se crearán estrategias para la ejecución y se brindará apoyo en capacitación del equipo.

Se requieren licenciatura en Derecho o carreras administrativas, manejo básico–intermedio de Excel, licencia de manejo Tipo A vigente y disponibilidad para trabajar fines de semana. Viajar y trabajar en campo serán necesarios.

Formación

• Licenciatura en Derecho o carreras administrativas concluida.
• Conocimientos básicos–intermedios de Microsoft Excel.
• Disponibilidad para trabajar fines de semana.
• Disposición para viajar y realizar operación de campo.

Responsabilidades

• Apoyar a los ejecutivos de cobranza y maximizar la recuperación de la cartera asignada.
• Crear estrategias para la ejecución de los ejecutivos de cobranza.
• Dominio de herramientas de gestión de cobranza.
• Apoyo en la capacitación del equipo de cobranza legal.
• Evaluación del desempeño y retroalimentación a los despachos externos de cobranza.
• Elaboración de informes e indicadores.
• Recuperación de mercancía.

Conocimientos

Conducir vehículo estándar

Microsoft Excel

Gestión de cobranza

Disponibilidad para viajar

Educación

Licenciatura en Derecho o carreras administrativas

Herramientas

Herramientas de cobranza

Descripción del empleo

Grupo Salinas y el Área de Cobranza Legal.Estamos en búsqueda de responsable de Cartera Vencida.Requisitos del puesto:Licenciatura en Derecho o carreras administrativas (Concluida).Licencia de manejo Tipo A, vigente.Disponibilidad para trabajar fines de semana.Conocimientos en Microsoft Excel nivel básico-Intermedio.Disponibilidad para viajar y trabajar en operación de campo.Saber conducir vehículo estándar.Responsabilidades del puesto:Apoyar a los distintos ejecutivos de cobranza y maximizar la recuperación de la cartera asignada.Crear estrategias, para la ejecución de los Ejecutivos de cobranza.•Dominio de herramientas de gestión de cobranza.•Apoyo en la capacitación de equipo de cobranza legal.•Evaluación del desempeño y retroalimentación a los Despachos Externos de Cobranza.•Elaboración de informes e indicadores.•Recuperación de mercancía.Prestaciones y beneficios:·Posición permanente de tiempo completo.Contratación Inmediata.Sueldo competitivo.Auto.Comisiones atractivas.Prestaciones de ley (seguro social, Vacaciones con forme a ley).Seguro de vida.Herramientas de trabajo proporcionadas (Equipo de cómputo y celular. )Pago de Viáticos.Beneficios en empresas del grupo.Contrato directo con la empresa.