SUBGERENTE GRUPAL

Compartamos Banco; Ciudad de México; On-site; MXN 201,000 - 312,000; Full time

Benefits offered by this job

Prestaciones de ley (IMSS, Infonavit,

Prestaciones superiores

Horario de lunes a sábado

Bono mensual por metas

Cotizaciones según sueldo diario

Crecimiento profesional

Excelente ambiente laboral

Capacitación constante

Red de descuentos

Beneficios de maternidad y paternidad

Préstamos vía nómina

Descanso por días feriados

Contrato directo por la empresa

Job summary

Compartamos Banco busca un/a Supervisor/a de Crédito Grupal para liderar al equipo en la oficina de Xochimilco, supervisando atención al cliente y promoviendo productos y servicios. Se valora experiencia en ventas, gestión de fuerza de ventas y microfinanzas.

Se requiere mínimo 3 años de experiencia en roles con personal a cargo y disponibilidad para trabajar en CDMX. Contrato directo por la empresa, con capacitaciones constantes y beneficios.

Qualifications

• Experiencia mínima de 3 años en puestos con personal a cargo.
• Experiencia en ventas, gestión de fuerza de ventas y áreas comerciales; conocimiento de servicios financieros, crédito y microfinanzas.

Responsibilities

• Supervisar niveles de atención y servicio en la oficina.
• Promover productos y servicios de Compartamos a clientes; cumplir el plan de trabajo definido por el gerente.
• Coordinar y capacitar al personal a cargo para lograr metas de ventas y satisfacción del cliente.

Skills

Ventas

Gestión de equipos

Servicios financieros

Crédito

Education

Experiencia relevante

Job description

ÚnicaoportunidadparalaborarcomoSUPERVISORDECREDITOGRUPALenempresalíderdelsectorFinanciero

Tenemoslavisióndecontribuiralainclusiónfinancieragenerandovalorsocial,económicoyhumano,creandooportunidadesanuestrosclientesycolaboradoresquienessonnuestroprincipalmotivadorparacumplirconnuestrosentidodepropósito.

Teofrecemosexcelentesoportunidadesdecarreraconelalcancedeimpactaramuchaspersonasatravésdenuestralabordiaria,nuestraempresahasidopremiadaporinstitutoscomoGPTWcomolasmejoresempresasparalaborarenMéxico,obteniendodistintosreconocimientosenloscualesvemosreflejadonuestrocompromisoconlaspersonas.

• Prestacionesdeley(Imss,infonavit,Aguinaldo,Vacaciones,Utilidades,fonacot)
• PrestacionesSuperiores(Primavacacional50%,30díasdeaguinaldo,valesdedespensa12%,fondodeahorro4%,cajadeahorro,segurodevida,plandepensiones,bonopermanenciaanual)
• HorariodelunesaSábado
• Bonomensualconbaseencumplimientodemetas
• Cotizasdeacuerdoatusueldobasediariointegrado
• Crecimientopersonalyprofesional
• Excelenteambientelaboral
• Capacitaciónconstante
• REDdeDescuentos(Cines,Hoteles,Vuelos,Universidades,Restaurantes,Tiendasdepartamentales,ópticas,laboratoriosyotros)
• BeneficiosdematernidadyPaternidad
• Prestamosvíanomina
• Descansodíasferiadosbasealaley
• Contratodirectoporlaempresa(NOoutsourcing)

Experienciamínimo3añosenpuestosconpersonalacargo

ExperienciaenVentas,Gestióndefuerzadeventas,áreascomerciales,ServicioFinanciero,créditoyahorropopularomicrofinanzas

Preferentecontransportepropio

Supervisarlosnivelesdeatenciónyserviciobrindadosenlaoficina,participandoenlaatenciónpersonalizadaaclientes,promoviendoproductosyserviciosdeCompartamos,deacuerdoalplandetrabajodefinidoporelGerente,paraasegurarunserviciodecalidadenlaOficinadeServiciosyencampo,asícomoconfidencialidadyprofesionalismoenelmanejodeinformacióndelosclientes

Departamento: OS XOCHIMILCO (12001024)

En los procesos de atracción de talento de Gentera y sus empresas otorgamos las mismas oportunidades a las personas candidatas, valoramos sus competencias profesionales, capacidades y habilidades independientemente de su edad, sexo, discapacidad, raza, etnia, origen, religión, situación económica o cualquier otra condición.

En Gentera y sus empresas no solicitamos certificados médicos de no embarazo o virus de inmunodeficiencia humana (VIH) como requisito para ingreso.