Subgerente de presupuesto

Salud Digna; Culiacán; Presencial; MXN 90.000 - 130.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

IMSS

Fonacot

Infonavit

Aguinaldo y vacaciones

Seguro de vida

Uniformes gratuitos

Caja de ahorro

Descuentos en servicios

Descripción de la vacante

Salud Digna busca un Gerente de Presupuesto para asegurar la ejecución y control del presupuesto institucional, contribuyendo a la sostenibilidad financiera y uso eficiente de recursos. Reportará a la dirección general y supervisará el presupuesto anual, incluidas proyecciones y reportes ejecutivos.

El candidato ideal debe coordinar con líderes de áreas, garantizar la alineación entre recursos y metas estratégicas, y liderar iniciativas de mejora en gestión presupuestal y capacidad de

Formación

• Lic en Administración, Contabilidad, Ingeniería industrial/Ingeniería en gestión empresarial o afín

Responsabilidades

• Establecer políticas, lineamientos y escenarios de la formulación presupuestal anual de ingresos, costos y gastos del grupo.
• Someter a aprobación de la dirección general la estructura consolidada.
• Garantizar que la asignación de recursos en el presupuesto anual esté vinculada a las metas operativas y estratégicas.
• Evaluar desviaciones presupuestarias y recomendar medidas correctivas.
• Autorizar la presentación de reportes presupuestales y forecast a dirección general.
• Asesorar a líderes de áreas para el correcto ejercicio y control presupuestario.
• Monitorear disponibilidad presupuestal y alertas de desviación en proyectos.
• Evaluar cargas de trabajo y remuneraciones acorde a funciones y experiencia.
• Promover la capacitación continua del personal.
• Asignar actividades de mayor responsabilidad para desarrollar líderes.

Educación

Lic en Administración, Contabilidad, Ingeniería industrial/Ingeniería en gestión empresarial o afín

Descripción del empleo

¡Te estamos buscando para formar parte de nuestro equipo!

¿Tienes experiencia en asegurar la ejecución y control del presupuesto institucional para contribuir al cumplimiento de los objetivos financieros y estratégicos de la organización, garantizando la sostenibilidad financiera y el uso eficiente de los recursos.? ¡Tenemos una oportunidad para ti!

Actividades

• Establecer las políticas, lineamientos y escenarios de la formulación presupuestal anual de ingresos, costos y gastos del grupo, sometiendo a aprobación de la dirección general la estructura consolidada.


• Garantizar que la asignación de recursos en el presupuesto anual esté directamente vinculada a las metas operativas y estratégicas dictadas por la dirección.


• Evaluar las desviaciones presupuestarias críticas del grupo, aprobando excepciones y recomendando medidas correctivas estratégicas o planes de contingencia a la dirección general.


• Autorizar la presentación ejecutiva de los reportes presupuestales e información prospectiva (forecast) dirigida a la dirección general.


• Dirigir la asesoría financiera a los líderes de las distintas áreas para asegurar el correcto ejercicio y control en la elaboración de sus presupuestos operativos.


• Monitorear la disponibilidad presupuestal, la viabilidad del forecast y las alertas de desviación financiera en los proyectos estratégicos de la institución.


• Evaluar de forma continua las cargas de trabajo, el balanceo de las mismas y remuneraciones justas acorde a las funciones, antigüedad, aportación de valor y experiencia de los colaboradores bajo su responsabilidad.


• Ser promotor y gestor de la capacitación continua, apropiada del personal de su área, incluyéndolo a él, y que contribuyan al cumplimiento de los objetivos del área y de su puesto.


• Asignar actividades de mayor responsabilidad a los colaboradores del equipo de trabajo que cuenten con la actitud y habilidades necesarias para llevarlas a cabo, que les permita consolidarse, desarrollarse y ser más eficientes en la operación.


• Identificar y desarrollar a colaboradores del equipo que puedan con más responsabilidades y eso los lleve a ser futuros líderes de la organización.

Requisitos

Lic en Administración, Contabilidad, Ingeniería industrial/Ingeniería en gestión empresarial o afín

Beneficios

• Prestaciones de ley (IMSS, Fonacot, Infonavit, aguinaldo y vacaciones).


• Beca académica del 30% a partir del primer año laboral.


• Seguro de vida.


• Uniformes gratuitos.


• Caja de ahorro voluntaria.


• 50% de descuento en todos los servicios para ti y ocho personas que desee registrar.


• Días libres con goce de sueldo.


• Un par de lentes gratis al año.


• Consulta nutricional gratuita.


• Beneficios en Totalpass


• Transporte de personal sin costo


• Comedor subsidiado