SENIOR PROJECT MANAGER CONSTRUCCIÓN ENERGÍA RENOVABLE

Enhol Group

México

Presencial

MXN 781.200 - 1.004.400

Jornada completa

14 días+
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Crecimiento profesional
Horario flexible
Jornada intensiva los viernes
Beneficios múltiples por pertenencia al Grupo

Descripción de la vacante

Enhol Group busca un/a Senior Project Manager de Construcción para liderar proyectos de energía renovable en México. Con más de 10 años de experiencia en proyectos eólicos y fotovoltaicos, el candidato ideal gestionará el equipo, coordinará las actividades en terreno, y se encargará de la planificación y seguimiento financiero de los proyectos. Se valorará un alto nivel de inglés y disponibilidad para viajar. Se ofrece un ambiente dinámico y oportunidades de crecimiento profesional.

Formación

  • Al menos 10 años de experiencia en construcción de proyectos eólicos y/o fotovoltaicos.
  • Valorable nivel alto de inglés.
  • Disponibilidad para viajar.

Responsabilidades

  • Liderar la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos de energía renovable.
  • Gestionar el equipo y la contratación necesario para los proyectos.
  • Coordinar el trabajo en terreno con Site Managers y Supervisores.

Conocimientos

Experiencia en proyectos eólicos y fotovoltaicos
Liderazgo en gestión de proyectos
Comunicación efectiva
Negociación de contratos
Control financiero

Educación

Ingeniería Industrial o Eléctrica o Electrónica

Descripción del empleo

Descripción

En INVER estamos buscando un/a Senior Project Manager de Construcción para liderar la ejecución de proyectos de energía renovable en México. Esta posición tendrá un rol clave en la planificación, coordinación y entrega de proyectos, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuesto, calidad y estándares de seguridad. La persona seleccionada será responsable de la gestión integral de los proyectos, desde la definición del equipo y la negociación con contratistas hasta la supervisión en terreno y la interlocución con stakeholders, contribuyendo activamente a la mejora continua de procesos en un entorno internacional y en crecimiento.

Funciones
  • Liderar la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos de generación de energía renovable en México, asegurando el cumplimiento de plazos y estándares de calidad.
  • Definición y contratación del equipo necesario para la correcta ejecución de los proyectos asignados.
  • Participación en la negociación con subcontratas y empresas de suministro.
  • Participación en la negociación y gestión de contratos.
  • Coordinar el trabajo de los equipos en terreno, incluyendo Site Managers, Supervisores y otros perfiles técnicos.
  • Realizar seguimiento del presupuesto y asegurar el control financiero de cada proyecto, así como garantizar el cumplimiento de la normativa local y de los estándares de seguridad y salud en el trabajo.
  • Mantener una comunicación constante y efectiva con subcontratistas y autoridades locales, asegurando la alineación con los objetivos del proyecto.
  • Elaborar informes periódicos sobre el avance de los proyectos y presentar resultados a la Dirección de Ejecución de Proyectos.
  • Implementar mejoras y soluciones frente a desviaciones o problemas identificados durante la ejecución.
  • Colaborar en la definición de estándares y procesos para el funcionamiento del departamento.
  • Coordinar visitas técnicas y reuniones, facilitando el seguimiento de cada proyecto.
Requisitos
  • Al menos 10 años de experiencia en construcción de proyectos eólicos y/o fotovoltaicos.
  • Al menos 3 años de experiencia liderando proyectos.
  • Valorable formación en ingeniería Industrial, Eléctrica y/o Electrónica.
  • Valorable nivel alto de inglés.
  • Disponibilidad para viajar.
Formación
  • Valorable formación en ingeniería Industrial, Eléctrica y/o Electrónica.
Beneficios
  • Ambiente dinámico, incorporado a un equipo joven y puntero, colaborando con otros departamentos en proyectos innovadores y desafiantes.
  • Crecimiento profesional, ofrecemos oportunidades de desarrollo internamente, así como planes de carrera por posición.
  • Horario flexible, favoreciendo la conciliación familiar.
  • Jornada intensiva todos los viernes del año.
  • Variable en función de objetivos.
  • Paquete de distribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro de salud, equipos informáticos).
  • Beneficios múltiples por ser parte del Grupo: descuentos a hoteles, sesiones de bienestar y mindfulness, sorteos en actividades de las que somos sponsors…entre otros.
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