Remote React Engineer | Mid-Level JS/TS

The Big Job Site; Aguascalientes; A distancia; MXN 360.000 - 600.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Flexible work arrangements

Oportunidades de aprendizaje continuo

Ambiente de trabajo motivador

Descripción de la vacante

Capgemini Engineering, líder global en servicios de ingeniería, busca un MID-React Engineer para trabajar en un rol remoto. Se valoran más de un año de experiencia relevante y una sólida comprensión de conceptos de programación y diseño de software.

El candidato ideal domina JavaScript (ES6+), TypeScript, React y Redux, con capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionar su tiempo y colaborar con equipos para lograr objetivos del proyecto, manteniendo alta calidad de código.

Formación

• Conocimiento profundo de JavaScript y TypeScript.
• Experiencia en React y Redux para desarrollo de interfaces web y móviles.
• Capacidad para escribir pruebas unitarias y asegurar calidad de código.

Responsabilidades

• Desarrollar y mantener componentes React/React Native siguiendo buenas prácticas.
• Trabajar con TypeScript y Redux para gestionar estados de la aplicación.
• Escribir pruebas con Jest y realizar revisiones de código.
• Colaborar con el equipo para entregar entregables de software en tiempos establecidos.

Conocimientos

JavaScript (ES6+)

TypeScript

React

Redux

Redux Toolkit

React Native

TailwindCSS

Responsive Design

CSS / Styled Components

Unit Testing (Jest)

Git (Gitflow)

Herramientas

Git

Gitflow

Descripción del empleo

Capgemini Engineering, líder global en servicios de ingeniería, busca un MID-React Engineer para trabajar en un rol remoto. Se valoran más de un año de experiencia relevante y una sólida comprensión de conceptos de programación y diseño de software.

El candidato ideal domina JavaScript (ES6+), TypeScript, React y Redux, con capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionar su tiempo y colaborar con equipos para lograr objetivos del proyecto, manteniendo alta calidad de código.