Prevendedor/a Comercial

FEMSA Comercio

Arriaga

Presencial

MXN 180.000 - 240.000

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Caja de ahorro
Seguro de gastos médicos mayores
Seguro de vida
Vales de despensa
Fondo de ahorro

Descripción de la vacante

Coca Cola FEMSA busca un Prevendedor/a Comercial Suplente para apoyar la fuerza de ventas en Arriaga, Chiapas. Se espera que incremente el volumen de ventas y ejecute el mercadeo de la gama de productos en puntos de venta, manteniendo comunicación constante con el equipo de ventas.

Se valora experiencia previa en prevender, licencia de manejo vigente y manejo básico de Office. Se ofrece caja de ahorro, seguros y vales de despensa, con oportunidades de desarrollo en la empresa.

Formación

  • Experiencia previa como prevendedor.
  • Licencia de manejo vigente.
  • Deseable manejo de paquetería office.

Responsabilidades

  • Incrementar el volumen de ventas, satisfaciendo las necesidades de clientes externos e internos.

Conocimientos

Ventas
Negociación
Conducción de vehículo

Herramientas

Office

Descripción del empleo

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Sabemos que nuestro Talento es la clave para el éxito. Es por eso que te invitamos a destapar tu potencial con esta nueva oportunidad de carrera:

En Coca Cola Femsa, estamos en búsqueda de Prevendedor/a Comercial Suplente.

Funciones:
  • Incrementar el volumen de ventas, satisfaciendo las necesidades de clientes externos e internos.
  • Realizar la ejecución y el mercadeo de toda la gama de productos en los puntos de venta.
  • Establecer negociaciones de créditos con los clientes que cubran los requisitos indispensables para su aplicación.
  • Mantener constante comunicación con su equipo de trabajo. (jefe ventas, preventas, repartidores) para proporcionar el mejor servicio.
  • Prospectar recursos (enfriadores, fachadas, etc.) de acuerdo a las necesidades del cliente, para incrementar el volumen de venta.
  • Conducir vehículo estándar.
  • Licencia de manejo vigente.
  • Deseable manejo de paquetería office.
  • Experiencia previa como prevendedor.
Beneficios:
  • Caja de ahorro.
  • Seguro de gastos médicos mayores.
  • Seguro de vida.
  • Vales de despensa.
  • Fondo de ahorro.

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos presentes en las comunidades donde operamos.

Ofrecemos igualdad de oportunidades y desarrollo de carrera sin discriminación por edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), o cualquier otra condición protegida por legislación aplicable.

Promovemos procesos de atracción y selección basados en el talento, la experiencia y el potencial, libres de discriminación y sesgos.

Si requieres ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso de selección, por favor notifícalo al equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia sea respetuosa, inclusiva y justa.

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