Partner Development Representative | LATAM

Humand; Nayarit; A distancia; MXN 600,000 - 800,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora en RRHH busca un Partner Development Representative (PDR) para abrir oportunidades y construir relaciones estratégicas en Hispam. Se requiere más de 2 años de experiencia en roles similares y un dominio fluido de español e inglés. Este rol es ideal para personas proactivas y orientadas a resultados.

Formación

• Más de 2 años de experiencia en roles similares (BDR, SDR, PDR o desarrollo de partnerships).
• Experiencia en prospección y gestión de oportunidades en entornos SaaS o B2B.
• Fluido en español e inglés.

Responsabilidades

• Identificar y contactar proactivamente potenciales partners en la región Hispam.
• Coordinar reuniones con los Partner Executives.
• Mantener seguimiento constante con los prospectos.

Conocimientos

Prospección de partners

Gestión de relaciones

Comunicación efectiva

Gestión del tiempo

Descripción del empleo

¿Te gustaría ser parte de la revolución digital en el ámbito de RRHH? 🚀

Estamos sumando un Partner Development Representative (PDR) al equipo de Partnerships, quien será responsable de abrir nuevas oportunidades, generar conversaciones significativas y construir relaciones estratégicas en la región deHispam.

➡️ Principales Responsabilidades

• Identificar y contactar proactivamente potenciales partners (referidos, revendedores, ONGs y alianzas estratégicas) en la región Hispam.
• Realizar el primer contacto, generar interés y coordinar reuniones con los Partner Executives (PEs).
• Mantener un seguimiento constante con los prospectos para asegurar su avance hacia la activación como partners y una transición fluida.
• Mantener toda la información de desarrollo de partnerships actualizada y precisa en las herramientas de prospección y CRM.

➡️ ¿Qué valoramos?

• Más de 2 años de experiencia en roles similares (BDR, SDR, PDR o desarrollo de partnerships/negocios).
• Experiencia comprobada en prospección, gestión de pipeline y generación de oportunidades en entornos SaaS o B2B (idealmente vinculados a RRHH o comunicación interna).
• Excelentes habilidades de comunicación, construcción de relaciones y gestión del tiempo.
• Dominio fluido de español e inglés (requerido).
• Mentalidad proactiva, orientada a resultados y capacidad para trabajar de forma autónoma y colaborativa.

💡 Nuestra misión: empoderar a las personas en el trabajo para hacerlas más felices y exitosas.

🌟 Nuestro propósito: llevar felicidad al mundo del trabajo.

Podés leer más sobre nosotros en: https://humand.co/es/