Matricero A

Magna International; Villa de Reyes; On-site; MXN 420,000 - 540,000; Full time

Job summary

Magna International, Cosma International, recherche un professionnel expérimenté pour rejoindre l’équipe tooling et presse. Vous contribuerez à l’amélioration des procédés de stamping et à la maîtrise des tolérances et des plans techniques dans un environnement industriel international.

Le candidat idéal possède une formation technique, 8 ans d’expérience en tooling et estampage, et une connaissance des normes qualité (IATF 16949). Anglais basique et sens de la sécurité complètent le profil.

Qualifications

• Formation technique terminée / certificat requis.
• Expérience: 8 ans en tooling et estampage, 5 ans comme matricier.
• Anglais basique.

Skills

Troqueles

Interpretation de plans

Mécanique/Metal

Acier et matériaux

CPMP

Ordres électroniques

Sécurité & environnement

Education

Carrera Técnica terminada / Certificado de estudios

Tools

Prensa de ajuste

Technologie de matériaux

Job description

Les descriptions de poste peuvent s'afficher en plusieurs langues en fonction de votre sélection de langue. Ce que nous offrons: Chez Magna, vous intégrerez un environnement stimulant et dynamique dans lequel vous pourrez contribuer à développer des technologies automobiles de pointe. Nous accompagnons nos collaborateurs en leur offrant le soutien et les ressources dont ils ont besoin pour réussir. En tant que collaborateur faisant partie d'un grand groupe présent partout dans le monde, vous aurez des responsabilités passionnantes et variées ainsi qu’un large éventail de perspectives de développement et de carrière. Parce que nous pensons que chaque parcours professionnel est unique.

Synthèse du groupe: Cosma fournit une gamme complète de solutions de carrosserie, de châssis et d’ingénierie à des clients internationaux. Grâce à notre ingénierie produit solide, nos capacités d’outillage exceptionnelles et notre savoir-faire divers en matière de processus, nous commercialisons des produits innovants et légers.

Responsabilités du poste :

A "quién buscamos:":Escolaridad: Carrera Técnica terminada / Certificado de estudios. Experiencia Requerida: 8 años desarrollados en el área de tooling y estampados, 5 años como Matricero B Idiomas: Inglés Básico

Requerimientos clave:

• Conocer el funcionamiento de troqueles, metalmecánica, diseño e interpretación de planos, recubrimientos, tipos de aceros y materiales.
• Conocer los requerimientos del cliente cumpliendo el diagrama de proceso establecido por el área.
• Conocimientos en manejo de prensa de ajuste, tecnología de materiales.
• Conocer el sistema CPMP (liberación de nuevos proyectos).
• Conocer y dominar el sistema de administración de mantenimiento (Ordenes electrónicas).
• Asegurar en conjunto con los colaterales el cumplimiento a los objetivos de Press shop.
• Conocimiento de la aportación que el área de Troqueles tiene en las normas de IATF 16949, ISO 14001, OSHAS 18001.
• Conocimiento en Políticas de la compañía, reglamentos internos.
• Conocimiento en las normativas de seguridad y medio ambiente para mantener el área segura y saludable.
• Revisión de gráficas para el cumplimiento del A3 del área.

Sensibilisation, Union, Autonomie:

Chez Magna, nous sommes convaincus qu'une main-d'œuvre diversifiée est essentielle à notre succès. C'est pourquoi nous sommes fiers d'être un employeur qui offre l'égalité des chances. Nous recrutons sur la base de l'expérience et des compétences, en tenant compte des exigences professionnelles spécifiques, indépendamment notamment de la couleur de peau, des origines de la religion ou des convictions, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap. Magna prend la protection de vos données personnelles au sérieux. Nous vous déconseillons d’envoyer des candidatures par e-mail pour vous conformer au RGPD et à vos exigences locales en matière de protection des données.

Divulgation de la présélection assistée par l’IA

Dans le cadre de notre engagement en faveur d’un processus de recrutement équitable, cohérent et efficace, nous pouvons utiliser des outils d’intelligence artificielle (IA) pour nous assister lors de la présélection initiale des candidatures soumises via notre système Workday. Ces outils aident à identifier les qualifications et l’expérience correspondant aux exigences du poste. Veuillez noter que l’IA est utilisée uniquement pour accompagner nos recruteurs. Les décisions finales sont toujours prises par le responsable du recrutement et l’équipe de recrutement. Il est important de préciser qu’aucune donnée de candidat n’est partagée à l’extérieur via ces outils d’IA. Toutes les informations restent sécurisées au sein de nos systèmes et sont traitées conformément à nos politiques de confidentialité et de protection des données. Dans les conditions prévues par la législation applicable, vous pouvez avoir le droit de demander une explication sur la manière dont l’IA est utilisée pour appuyer la prise de décision. Si vous avez des questions ou des préoccupations concernant ce processus, n’hésitez pas à contacter notre équipe Talent Attraction.

Type de travailleur :

Régulier/permanent

Groupe :

Cosma International

Nous voyons un avenir où tout le monde peut vivre et se déplacer sans limites. C’est pourquoi nous développons des technologies, des systèmes et des concepts qui rendent les véhicules plus sûrs et plus propres, tout en servant nos communautés, la planète et, surtout, les gens. Dans le bon environnement, vos idées peuvent se transformer en technologies automobiles révolutionnaires et améliorer la vie des gens dans le monde entier. Créons ensemble l’avenir de la mobilité.

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