Lider Implementador de Gestion de Identidades

Actinver; Nezahualcóyotl; On-site; MXN 900,000 - 1,300,000; Full time

Benefits offered by this job

Sueldo competitivo

Contratación directa

Prestaciones superiores a la ley

Aguinaldo 30 días

Bono anual por desempeño

SGMM

Seguro de Vida

Plan privado de pensiones

Fondo de ahorro

Caja de ahorro

Créditos para colaboradores con tasas

Participación en transformación</name>

Job summary

Grupo Financiero Actinver busca un Líder Implementador de Gestión de Identidades para liderar la implementación, administración y evolución de plataformas IAM en un entorno financiero altamente regulado.

La posición combina gestión de proyectos y conocimiento técnico, trabajando con Infraestructura, Ciberseguridad y Aplicaciones para asegurar integración, alta disponibilidad y mitigación de riesgos.

Qualifications

• Más de 3 años en implementación, operación y evolución de soluciones IAM.
• Gestión de proyectos de ciberseguridad en entornos regulados.
• Conocimientos de arquitecturas seguras y cumplimiento normativo.

Responsibilities

• Liderar la implementación y administración de plataformas IAM, asegurando estabilidad operativa y escalabilidad.
• Diseñar y evaluar arquitecturas IAM alineadas a políticas de seguridad y normativa.
• Gestionar proyectos de ciberseguridad desde planeación hasta liberación a producción.
• Mitigar riesgos y asegurar cumplimiento de lineamientos de seguridad y regulaciones.
• Cooperar transversalmente con Infraestructura, Seguridad, Aplicaciones y proveedores.

Skills

Liderazgo técnico

Gestión de proyectos

Comunicación efectiva

Pensamiento analítico

Aprendizaje continuo

Education

Ingeniería en Sistemas, Computación, Informática, Electrónica y Comunicaciones o similar

Tools

IBM Verify

CyberArk

Active Directory

Entra ID (Azure AD)

IAM/IDM

Control de Accesos

Arquitecturas de Seguridad

Alta Disponibilidad

Linux

Unix

Windows

Job description

Grupo Financiero Actinver Solicita

Líder Implementador de Gestión de Identidades

Buscamos un/a Líder Implementador de Gestión de Identidades responsable de liderar la implementación, administración y evolución de plataformas de Identity & Access Management (IAM), asegurando esquemas de alta disponibilidad, seguridad, escalabilidad y cumplimiento regulatorio dentro de un entorno financiero altamente regulado. La posición combinará gestión de proyectos y conocimiento técnico, participando en iniciativas de control de accesos, gobierno de identidades, arquitecturas de seguridad y proyectos estratégicos de ciberseguridad, trabajando de manera transversal con Infraestructura, Ciberseguridad, Aplicaciones, Arquitectura y proveedores tecnológicos.

Objetivo del puesto

Liderar la implementación y evolución de soluciones de Gestión de Identidades, participando en el diseño de arquitecturas seguras, asegurando la correcta integración de tecnologías IAM y fortaleciendo la postura de seguridad mediante la mitigación de riesgos asociados a identidades y accesos.

Principales responsabilidades

• Implementación y administración de plataformas IAM: Liderar proyectos de implementación, configuración, integración y actualización de soluciones de Gestión de Identidades, garantizando estabilidad operativa, escalabilidad y continuidad de los servicios críticos.
• Diseño y evaluación de arquitecturas: Participar en el análisis, evaluación y selección de soluciones IAM, validando capacidades técnicas, alineación con estándares de seguridad y cumplimiento de políticas corporativas.
• Gestión de proyectos de ciberseguridad: Coordinar proyectos tecnológicos de principio a fin, incluyendo planeación, seguimiento, gestión de proveedores, definición de entregables y liberaciones a producción.
• Mitigación de riesgos y cumplimiento: Asegurar el cumplimiento de lineamientos de seguridad, normativas regulatorias y mejores prácticas de control de accesos, contribuyendo a la reducción de riesgos tecnológicos y operativos.
• Coordinación transversal: Trabajar con áreas de Seguridad, Infraestructura, Desarrollo, Arquitectura y Negocio para asegurar la correcta adopción y operación de las soluciones de gestión de identidades.

Perfil requerido

• Escolaridad: Ingeniería en Sistemas, Computación, Informática, Electrónica y Comunicaciones, Ciberseguridad o carrera afín de Tecnologías de la Información.
• Experiencia: Más de 3 años en implementación, operación y evolución de soluciones IAM, gestión de proyectos de ciberseguridad, diseño de arquitecturas seguras y administración de plataformas críticas. Experiencia indispensable en sector financiero o entornos altamente regulados.
• Conocimientos técnicos: IBM Verify, CyberArk, Active Directory, Entra ID (Azure AD), Identity & Access Management (IAM), Identity Management (IDM), Control de Accesos, Arquitecturas de Seguridad, Alta Disponibilidad, Linux, Unix y Windows.
• Conocimientos regulatorios: PCI Compliance, marcos regulatorios de Banxico, SWIFT, Indeval y mejores prácticas de Seguridad de la Información.
• Certificaciones deseables: ISO 27001, CEH, CIAM y certificaciones relacionadas con IAM, IDM o Gestión de Identidades.
• Idioma: Inglés técnico intermedio.
• Habilidades: Liderazgo técnico, gestión de proyectos, comunicación efectiva, trabajo colaborativo, pensamiento analítico, orientación a resultados, toma de decisiones y aprendizaje continuo.

Beneficios

• Sueldo competitivo
• Contratación directa por la empresa
• Prestaciones superiores a la ley:
• Aguinaldo de 30 días
• Bono anual por desempeño
• SGMM
• Seguro de Vida
• Plan privado de pensiones
• Fondo de ahorro y Caja de ahorro
• Creditos para colaboradores con tasas preferenciales
• Participación estratégica en la transformación digital del Grupo y proyectos de alto impacto
• Cultura inclusiva y políticas de igualdad de oportunidades
• Zona para laborar: Montes Urales, Ciudad de México.

Grupo Financiero Actinver es una organización incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación.

En ninguna circunstancia solicitamos pruebas de embarazo, ni de VIH.

"Valoramos cada postulación recibida; sin embargo, por la naturaleza del proceso, solo avanzaremos y contactaremos a las personas cuyo perfil cumpla al 100% con los requisitos definidos."