Líder de Seguridad, Salud y Medio Ambiente (EHS)

Netafim

Reynosa

On-site

MXN 600,000 - 1,000,000

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Job summary

Netafim, una empresa líder en soluciones de riego de precisión, busca un Líder de Seguridad, Salud y Medio Ambiente para la planta Reynosa. Implementará y fortalecerá la cultura SSMA, asegurando el cumplimiento legal y corporativo, la prevención de riesgos y la salud ocupacional para empleados y contratistas.

Se requieren 3–5 años en manufactura, experiencia con ISO 14001/45001, manejo de residuos y trámites ante autoridades. Inglés intermedio y manejo de SAP/ ODISEO son deseables.

Qualifications

  • Título de Licenciatura o Ingeniería en áreas afines (Industrial, Ambiental, Química o Seguridad).
  • 3–5 años de experiencia en roles similares dentro de manufactura.
  • Conocimiento de NOM relevantes a seguridad y medio ambiente.
  • Experiencia con trámites ante STPS/SEMARNAT/PROFEPA y SSA.
  • Auditorías ISO 14001/45001 y ISO 9001; manejo de auditorías.
  • Investigación de accidentes, evaluación de riesgos y HIRA.
  • Conocimiento en manejo de residuos peligrosos y sustancias químicas; SGA.
  • Inglés intermedio-avanzado.
  • Manejo de MS Office; SAP y ODISEO deseables.

Responsibilities

  • Desarrollar, documentar y supervisar políticas y programas SSMA.
  • Asegurar cumplimiento de requisitos legales y normas aplicables.
  • Coordinar recorridos de seguridad, identificación de riesgos y acciones.
  • Investigar accidentes e incidentes, emitir alertas y planes de acción.
  • Capacitar e inducir en SSMA para empleados y contratistas.
  • Administrar residuos peligrosos, sustancias químicas y SGA.
  • Coordinar auditorías ISO 14001/45001 y OEA.
  • Gestionar indicadores de seguridad y reportes regulatorios.
  • Controlar EPP y apoyo al área médica de la planta.
  • Apoyar seguridad patrimonial y controles de acceso.
  • Impulsar mejoras continuas en SSMA.

Skills

Liderazgo
Comunicación
Analítica
Organización
Investigación
Mejora continua
Trabajo en equipo
Ética profesional
Proactividad
Detener actos inseguros

Education

Licenciatura/Ingeniería en área afín

Tools

SAP
ODISEO

Job description

Netafim, una empresa de Orbia, líder mundial en soluciones de riego de precisión desde 1965, con un enfoque claro y vinculado a un propósito que va más allá del riego. Somos una familia de más de 4,000 empleados motivados y alineados con nuestra visión, y estamos muy orgullosos de saber que estamos contribuyendo a un mundo mejor... una gota en el lugar adecuado en el momento adecuado. Dentro de este 'Espíritu Netafim', fomentamos y promovemos el crecimiento individual, así como la innovación personal. Por ello, estamos en busca del próximo talento:

Líder de Seguridad, Salud y Medio Ambiente (EHS)

OBJETIVO: Implementar y fortalecer la cultura de Seguridad, Salud y Medio Ambiente en la planta Reynosa, asegurando el cumplimiento legal y corporativo, la prevención de riesgos, la gestión ambiental, la salud ocupacional y el soporte a la seguridad patrimonial, protegiendo a empleados, visitantes y contratistas.

REQUERIMIENTOS
  • Licenciatura o Ingeniería Industrial, Ambiental, Química, Seguridad o carrera afín.
  • 3 a 5 años de experiencia en un puesto similar, preferentemente dentro de la industria de manufactura.
  • Conocimiento y experiencia en Normas Oficiales Mexicanas aplicables a seguridad, salud ocupacional y medio ambiente.
  • Experiencia en trámites y atención a dependencias como STPS, SEMARNAT, PROFEPA, autoridades ambientales estatales y SSA.
  • Experiencia en auditorías y sistemas de gestión ISO 14001 e ISO 45001; conocimiento de ISO 9001.
  • Experiencia en investigación de accidentes e incidentes, identificación de peligros, evaluación de riesgos y HIRA.
  • Conocimiento en manejo de residuos peligrosos, sustancias químicas, hojas de datos de seguridad y SGA.
  • Deseable experiencia en seguridad patrimonial, OEA, salud ocupacional y administración del área médica.
  • Manejo de Microsoft Office; deseable experiencia con SAP, ODISEO y sistemas de gestión EHS.
  • Inglés intermedio-avanzado.
RESPONSABILIDADES Y DEBERES ESENCIALES
  • Desarrollar, documentar y supervisar políticas, procedimientos y programas de Seguridad, Salud y Medio Ambiente.
  • Asegurar el cumplimiento de requisitos legales, Normas Oficiales Mexicanas, políticas corporativas y estándares aplicables.
  • Coordinar recorridos de seguridad, identificación de riesgos, evaluaciones HIRA y seguimiento a acciones preventivas y correctivas.
  • Investigar accidentes e incidentes, emitir alertas de seguridad y dar seguimiento a los planes de acción derivados.
  • Coordinar la capacitación e inducción en seguridad, salud y medio ambiente para empleados y contratistas.
  • Administrar el manejo de residuos peligrosos, sustancias químicas, manifiestos, bitácoras y documentación ambiental.
  • Coordinar y dar soporte a auditorías internas y externas de ISO 14001, ISO 45001 y OEA.
  • Gestionar indicadores y métricos de seguridad y medio ambiente, así como reportes corporativos y regulatorios.
  • Administrar recursos de EPP y asegurar controles adecuados para actividades de alto riesgo.
  • Coordinar los recursos y el sostenimiento del área médica y de salud ocupacional de la planta.
  • Coordinar el sistema de seguridad patrimonial, proveedores de seguridad y controles de acceso aplicables.
  • Verificar equipos contra incendio y de emergencia, así como apoyar la liberación y supervisión de actividades de alto riesgo.
  • Mantener actualizada la información de sustancias químicas, hojas de datos de seguridad y controles del Sistema Globalmente Armonizado (SGA).
  • Coordinar controles de seguridad para contratistas y dar seguimiento a requisitos de ingreso a planta.
  • Impulsar proyectos de mejora continua en Seguridad, Salud y Medio Ambiente.
HABILIDADES Y CALIFICACIONES MÍNIMAS
  • Liderazgo y capacidad para influir en una cultura preventiva.
  • Comunicación efectiva y habilidad para trabajar con diferentes niveles de la organización.
  • Capacidad analítica, atención al detalle e identificación de riesgos.
  • Organización y administración de prioridades.
  • Investigación de incidentes y resolución de problemas.
  • Orientación a resultados y seguimiento disciplinado de acciones correctivas.
  • Trabajo en equipo y colaboración con áreas operativas y administrativas.
  • Ética profesional y apego a políticas, procedimientos y requisitos legales.
  • Proactividad y enfoque de mejora continua.
  • Capacidad para detener actos o condiciones inseguras cuando exista riesgo para las personas o las instalaciones.
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We believe that every voice matters; every community deserves respect; and every challenge is an opportunity and united by empathy, we are stronger for our different perspectives. We are dedicated to building a more diverse, inclusive, and equitable workplace that supports the needs of all our employees regardless of their role, location, identity, and background.

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