Líder de Proyecto

Coppel; Culiacán; Presencial; MXN 420.000 - 640.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Fondo de ahorro

Descuentos en compras de muebles yropa

Vacaciones

Día libre de cumpleaños

Becas para estudio

Ambiente de trabajo agradable

Descripción de la vacante

Grupo Coppel busca un Líder de Proyecto para impulsar mejoras en Servicios Financieros, optimizando eficiencia, procesos y experiencia del cliente. El rol implica definir alcance, recursos y tiempos, coordinar con gerencias y stakeholders, y gestionar el cambio para facilitar implementaciones.

Se valorará experiencia en diseño organizacional, planificación estratégica y manejo de herramientas Office/Google Workspace.

Formación

• Experiencia en gestión de proyectos y liderazgo de equipos.
• Conocimientos de metodologías de gestión y mejora de procesos.
• Capacidad para planificar, coordinar y alinear iniciativas estratégicas.

Responsabilidades

• Desarrollar e implementar proyectos de mejora de Servicios Financieros que contribuyan a la eficiencia, los procesos, los productos y la experiencia del cliente.
• Desarrollar proyectos en colaboración con las Gerencias involucradas para alinear con la estrategia del Grupo Coppel.
• Identificar recursos, herramientas y etapas necesarias para cada proyecto, previniendo riesgos.
• Garantizar el avance de cada etapa, coordinando actividades y corrigiendo desviaciones.
• Promover entregas periódicas de avances para dar visibilidad a los patrocinadores.
• Participar en la gestión del cambio, validando planes de comunicación y capacitación.
• Liderar la implementación de procesos, metodologías y actividades para estandarizar el desarrollo.
• Identificar planes de medición y metas para una atención adecuada a clientes internos y cumplir indicadores.
• Documentar y archivar la información de cada proyecto.

Conocimientos

Liderazgo

Gestión de proyectos

Gestión del cambio

Planificación estratégica

Diseño Organizacional

Comunicación efectiva

Educación

Ingeniería Industrial

Desarrollo Organizacional

Administración de Empresas

Relaciones Industriales

Herramientas

Office

Google Workspace

Descripción del empleo

Desarrollar e implementar proyectos de mejora de Servicios Financieros que contribuyan a la eficiencia, los procesos, los productos y la experiencia del cliente, mediante la definición del alcance, las actividades y los recursos necesarios, garantizando el cumplimiento de cada etapa y de los tiempos establecidos.

• Desarrollar proyectos en colaboración con las Gerencias involucradas, que aporten a la eficiencia y alineación con la estrategia de Grupo Coppel, con base en las metodologías, metas y visión del área.
• Identificar los recursos, herramientas, alcances y etapas necesarios para cada proyecto, con la intención de prevenir riesgos durante su desarrollo e implementación.
• Garantizar el avance de cada etapa del proyecto, coordinando las actividades, corrigiendo desviaciones y proporcionando los recursos necesarios para su cumplimiento.
• Promover la entrega periódica de avances para dar visibilidad al cumplimiento de los compromisos y las etapas concluidas, facilitando el seguimiento por parte de los patrocinadores.
• Participar en el proceso de gestión del cambio, validando los contenidos de los planes de comunicación y capacitación, así como proponiendo mejoras que faciliten la implementación del proyecto.
• Liderar la implementación de procesos, metodologías y actividades en las áreas involucradas, con la intención de estandarizar su desarrollo y mejora.
• Identificar y proponer planes de medición, metas y capacidades que permitan brindar una atención adecuada a los clientes internos, mantener cargas equilibradas y cumplir con los indicadores establecidos.
• Documentar y archivar la información relevante de cada proyecto, desde su planeación hasta su implementación, para mantener un registro completo, confiable y accesible.
• 3 años de experiencia como Líder de Proyecto o en puestos similares dentro de áreas de planeación, procesos y mejora continua.
• Conocimientos en administración de proyectos, planeación y alineación estratégica.
• Conocimientos en metodologías de Design Thinking, herramientas de Diseño Organizacional, procesos e indicadores.
• Manejo de Paquetería Office y Google Workspace.

Licenciatura en Ingeniería Industrial, Desarrollo Organizacional, Administración de Empresas o Relaciones Industriales.

Beneficios:

• Fondo de ahorro
• Descuentos en compras de muebles y ropa
• VacacionesDía libre de cumpleaños
• Becas para estudio
• Ambiente de trabajo agradable
• Entre otros beneficios y prestaciones

Grupo empresarial de capital mexicano fundado en Culiacán, Sinaloa. En 2021 cumple 80 años mejorando la vida de millones de mexicanos. Tiene presencia en todos los estados del país, cuenta con 113,000 colaboradores y es uno de los 10 principales empleadores de la República Mexicana. Se integra por tres unidades de negocio: Tiendas Coppel, Afore Coppel y BanCoppel.

"En Grupo Coppel somos una comunidad en donde la dignidad humana prevalece sobre cualquier otra condición, por ese motivo apoyamos la inclusión, la diversidad y la igualdad de oportunidades sin hacer diferencia por raza, lugar de origen, religión, creencias, edad, imagen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, etc."