Lider de Producción Maquinado

EVERCAST; Irapuato; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de manufactura automotriz busca un líder de producción en Irapuato. El candidato ideal tiene 5 años de experiencia en plantas de maquinado y al menos 3 años en posiciones de liderazgo. Se requiere conocimiento en procesos de producción, gestión de recursos, y herramientas Lean. Ofrecemos un entorno desafiante enfocado en la mejora continua y calidad del producto.

Formación

• 5 años experiencia en plantas de maquinado automotriz.
• 3 años de experiencia en posiciones de liderazgo o similares.

Responsabilidades

• Promover el desarrollo del personal a su cargo impulsando proyectos de Mejora Continua.
• Proveer los recursos necesarios para la fabricación oportuna del producto.
• Asegurar que los objetivos de calidad se cumplan.
• Coordinación efectiva de la plantilla operativa requerida por turno.
• Trabajar de forma puntual con su equipo y áreas multidisciplinarias.
• Coordinar al personal sindicalizado y administrativo.
• Corregir desviaciones en el proceso y satisfacción del cliente.

Conocimientos

Habilidades de liderazgo y gestión de recursos

Conocimiento en Procesos de Producción de maquinados

Herramientas Lean Manufacturing

Conocimiento de IATF 16949 y ISO45001

Manejo y administración de proyectos

Educación

Ingeniería Mecánica, Industrial, Electrónica o afín

Descripción del empleo

Experiencia:

5 años experiencia en plantas de maquinado automotriz.

3 años de experiencia en posiciones de liderazgo o similares.

Escolaridad:

Ingeniería Mecánica, Industrial, Electrónica o afín.

Skills:

• Habilidades de liderazgo y gestión de recursos.
• Conocimiento en Procesos de Producción de maquinados.
• Herramientas Lean Manufacturing y Solución de Problemas (deseable lean Six sigma).
• Requerimientos IATF 16949 ISO45001 e ISO 1400.
• Conocimiento de QD83, Core Tools (manejo y conocimiento).
• Manejo y administración de proyectos (transferencias).

Responsabilidades:

1. Promover el desarrollo del personal a su cargo empleados y sindicalizados impulsando proyectos de Mejora Continua que contribuyan a la rentabilidad del negocio.
2. Proveer los recursos necesarios para la fabricación oportuna y confiable del producto, siguiendo así con el cumplimiento diario al programa de producción emitido por logística en base a los requerimientos del cliente.
3. Asegurar que los objetivos de calidad enfocados en el área productiva de maquinado se cumplan (Scrap, 0 Reclamos del Cliente, etc.), así como el correcto funcionamiento de los 3 turnos a través de una gestión efectiva con el personal administrativo a su cargo.
4. Coordinación efectiva de la plantilla operativa requerida por turno, asignando las actividades, personal en cada línea y los resultados para cada turno. Considerando una efectiva distribución de la plantilla operativa y el cumplimiento a los recursos necesarios para cada línea teniendo en consideración el cumplimiento al Budget autorizado mensual y semanalmente
5. Trabajar de forma puntual con su equipo de trabajo, así como de forma multidisciplinada con las áreas y lideres que conforman la planta de maquinado para el cumplimiento de la visión y disciplina operativa.
6. Coordinar al personal sindicalizado y administrativo dentro de su equipo, en el cual, se buscará el control del ausentismo, rotación de los colaboradores a través de un equipo en conjunto con TyC.
7. Corregir aquellas desviaciones en el proceso, en entrega y satisfacción del cliente (interno/externo).