Líder de Nóminas y Transformación ERP

Station 24 Fitness; Región Centro; Presencial; MXN 335.000 - 502.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Prestaciones de Ley desde el primerdía

Vales de despensa

Acceso gratuito a instalaciones

Descripción de la vacante

STATION 24 Fitness busca un Jefe de Nóminas proactivo y analítico para liderar el flujo de nómina de la cadena. Su función es garantizar precisión y cumplimiento en procesos quincenales y mensuales, administrando beneficios, incidencias y reportes KPI.

Se requiere licenciatura en Contaduría o afín y 3–5 años de experiencia en nómina, IMSS e ISN. Excel avanzado y experiencia con Nomipaq, Odoo y CRM de Capital Humano son clave.

Formación

• Licenciatura terminada en Contaduría, Administración o carreras afines.
• 3–5 años de experiencia en nómina, IMSS, Infonavit, ISN.
• Conocimiento en Nomipaq, Odoo y CRM de Capital Humano.
• Excel intermedio–avanzado y manejo de grandes volúmenes de datos.

Responsabilidades

• Gestión quincenal de prenómina y nómina (Nomipaq).
• Cálculo de incidencias: faltas, retardos, permisos e incapacidades.
• Gestión de turnos, roles de descanso y días festivos.
• Administración de beneficios como vales y seguros.
• Cálculo y dispersión de pagos con Finanzas y reporte de KPI de nómina.
• Elaboración de finiquitos y liquidaciones; pago de IMSS, Infonavit e ISN.
• Apoyo en dictamen IMSS y determinación de prima de riesgo.
• Gestión e implementación de nuevo ERP de nómina.

Conocimientos

Atención al detalle

Curiosidad analítica

Trabajo en equipo

Orientación a procesos

Educación

Licenciatura terminada en Contaduría/Administración o afín

Herramientas

Nomipaq

Odoo

CRM de Capital Humano

IDSE

Excel

Descripción del empleo

STATION 24 Fitness busca un Jefe de Nóminas proactivo y analítico para liderar el flujo de nómina de la cadena. Su función es garantizar precisión y cumplimiento en procesos quincenales y mensuales, administrando beneficios, incidencias y reportes KPI.

Se requiere licenciatura en Contaduría o afín y 3–5 años de experiencia en nómina, IMSS e ISN. Excel avanzado y experiencia con Nomipaq, Odoo y CRM de Capital Humano son clave.