Líder De Cedis-Guadalajara

Mars; Región Centro; On-site; MXN 420,000 - 540,000; Full time

Benefits offered by this job

Bonificaciones

Universidad Mars

Salario competitivo

Job summary

Mars busca un profesional para liderar la gestión de rutas y supervisar a promotores en el territorio asignado, asegurando la distribución de nuestras marcas y el cumplimiento de objetivos. Se requieren habilidades de análisis y experiencia en ventas a detalle.

El candidato trabajará con equipos multifuncionales y reportará resultados mediante indicadores, manteniendo control de gastos alineados a metas, con posibilidad de desarrollo en liderazgo dentro de la organización Mars.

Qualifications

• Ingeniería Industrial, Licenciatura en Ciencias Económico-Administrativas o afín.
• Inglés intermedio.
• Experiencia comprobable mínima de 2 a 3 años vigente en Ventas a detalle.
• Habilidad de trabajar en equipos multifuncionales.
• Manejo intermedio/avanzado de Microsoft Office.
• Análisis de información y reportes de indicadores.
• Vivir en la zona metropolitana de Guadalajara.

Responsibilities

• Tendrá a su cargo >18 rutas y 2/3 líderes de venta que supervisan promotores.
• Supervisar la ejecución del modelo de negocio para el canal DDS a través del liderazgo de un equipo de promotores en el territorio asignado, con el fin de asegurar la distribución de nuestras marcas.
• Auditar la ejecución del modelo de negocio en punto de venta acompañando las rutas de acuerdo a su plan de trabajo, para evaluar resultados en campo y retroalimentar al promotor.
• Actualizar y sugerir nuevas rutas en su territorio que contribuyan a cubrir la demanda y distribución de sus clientes así como a proponer estrategias de mercado local que fomenten las ventas.
• Crear y capacitar equipos motivados y alineados al modelo de negocio para lograr los objetivos del Canal.
• Desarrollar a sus líderes de venta para que se conviertan en su pipeline.
• Asegurar que los gastos que impactan a su P&L estén alineados a los objetivos solicitados

Skills

Ventas a detalle

Trabajo en equipo

Análisis de información

Reportes de indicadores

Education

Ingeniería Industrial

Licenciatura en Ciencias Económico-Administrativas

Tools

Microsoft Office

Job description

Propósito del puesto

Cumplimiento de KPI’s del canal (distribución y exhibición), a través de la administración de recursos en su territorio, ejecutando las estrategias de distribución directa, así como del desarrollo de su equipo de trabajo.

• Educación y habilidades profesionales:
• Ingeniería Industrial, Licenciatura en Ciencias Económico-Administrativas o afín
• Conocimientos / Habilidades:
• Experiencia comprobable mínima de 2 a 3 años vigente en Ventas a detalle
• Habilidad de trabajar en equipos multifuncionales
• Manejo intermedio/ avanzado de Microsoft Office
• Análisis de información y reportes de indicadores
• Vivir en la zona metropolitana de Guadalajara

¿Qué estamos buscando?

• Educación y habilidades profesionales:
• Ingeniería Industrial, Licenciatura en Ciencias Económico-Administrativas o afín
• Ingles intermedio
• Conocimientos / Habilidades:
• Experiencia comprobable mínima de 2 a 3 años vigente en Ventas a detalle
• Resolución de problemas
• Habilidad de trabajar en equipos multifuncionales
• Análisis de información
• Manejo intermedio/ avanzado de Microsoft Office
• Análisis de información y reportes de indicadores
• Vivir en la zona metropolitana de Guadalajara

¿Cuáles serán sus principales responsabilidades?

• Tiene a su cargo >18 rutas y 2/3 líderes de venta que supervisan promotores.
• Supervisar la ejecución del modelo de negocio para el canal de DDS a través del liderazgo de un equipo de promotores en el territorio asignado, con el fin de asegurar la distribución de nuestras marcas
• Auditar la ejecución del modelo de negocio en punto de venta acompañando las rutas de acuerdo a su plan de trabajo, para evaluar resultados en campo y retroalimentar al promotor.
• Actualizar y sugerir nuevas rutas en su territorio que contribuyan a cubrir la demanda y distribución de sus clientes así como a proponer estrategias de mercado local que fomenten las ventas.
• Crear y capacitar equipos motivados y alineados al modelo de negocio para lograr los objetivos del Canal.
• Desarrollar a sus líderes de venta para que se conviertan en su pipeline.
• Asegurar que los gastos que impactan a su P&L estén alineados a los objetivos solicitados

¿Qué podemos esperar de MARS?

• Trabaja con asociados diversos y talentosos, todos guiados por los Cinco Principios.
• Únete a una empresa con propósito, donde nos esforzamos por construir el mundo que queremos mañana, hoy.
• Apoyo de aprendizaje y desarrollo de primer nivel desde el primer día, incluyendo acceso a nuestra Universidad Mars interna.
• Salario competitivo en el sector y paquete de beneficios, incluyendo bonificaciones de la empresa.