Líder de Brokers Inmobiliarios | Impulsa Ventas y Equipo

Tu Habi; Ciudad de México; On-site; MXN 368,000 - 536,000; Full time

Benefits offered by this job

Bonos variables

Prestaciones de ley

30 días de aguinaldo

Vales de despensa

Job summary

Tu Habi busca un Coordinador/a Comercial de Brokers Inmobiliarios para liderar, formar y motivar a un equipo de asesores inmobiliarios comisionistas externos. Impulsarás resultados y fortalecerás la presencia comercial en la región, gestionando estrategias, prospección y cierre de ventas.

Se requiere experiencia en coordinación de equipos, red activa de asesores y habilidades de liderazgo, negociación y comunicación. Compromiso con objetivos y desarrollo del canal de brokers.

Qualifications

• Al menos 1 año de experiencia coordinando equipos comerciales.
• Red activa de al menos 5 asesores inmobiliarios indispensable.
• Mínimo 6 meses de experiencia en el sector inmobiliario.
• Experiencia comprobable en ventas y cumplimiento de objetivos.
• Conocimientos en estrategias comerciales y manejo de equipos comisionistas.
• Habilidades de liderazgo, negociación, comunicación y organización.
• Deseable experiencia previa como comisionista.

Responsibilities

• Reclutar e integrar asesores a tu equipo.
• Diseñar estrategias comerciales que generen oportunidades y cierres.
• Capacitar y acompañar a los asesores para fortalecer ventas.
• Dar seguimiento a indicadores de ventas, productividad y calidad.
• Asegurar la actualización del CRM y sistemas internos.
• Reportar avances y oportunidades de mejora a la dirección.
• Impulsar metas progresivas: 2 casas/mês, 4 ventas/mes, 6 ventas/mes.

Skills

Liderazgo

Negociación

Ventas

Gestión de equipos

Prospección

Education

Bachillerato General

Job description

Tu Habi busca un Coordinador/a Comercial de Brokers Inmobiliarios para liderar, formar y motivar a un equipo de asesores inmobiliarios comisionistas externos. Impulsarás resultados y fortalecerás la presencia comercial en la región, gestionando estrategias, prospección y cierre de ventas.

Se requiere experiencia en coordinación de equipos, red activa de asesores y habilidades de liderazgo, negociación y comunicación. Compromiso con objetivos y desarrollo del canal de brokers.