Líder de Adquisición y Desarrollo de Talento – Industria

Michael Page International México Reclutamiento Especializado S.A. de C.V; Apaseo el Grande; On-site; MXN 45,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

Prestaciones superiores a la ley

Oportunidad de crecimiento profesional

Job summary

Michael Page International México Reclutamiento Especializado S.A. de C.V busca un profesional de Capacitación y Desarrollo con experiencia en entornos industriales. El rol lidera la definición de planes anuales de capacitación, gestiona presupuestos y negocia con proveedores para optimizar costos.

Se requiere dominio de herramientas de RR. HH. y habilidad para diseñar programas prácticos que mejoren la seguridad, calidad y productividad en la planta.

Qualifications

• Licenciatura en Recursos Humanos, Administración o carrera afín.
• 4 a 5 años de experiencia en Capacitación y Desarrollo de Talento.
• Experiencia en atracción y desarrollo de talento.
• Experiencia en sector industrial/manufacturero imprescindible.
• Manejo de indicadores de desempeño y métricas de talento.
• Dominio de herramientas tecnológicas relacionadas con recursos humanos.

Responsibilities

• Identificación, validación, diseño y cumplimiento del plan anual de capacitación para personal administrativo y operativo.
• Cálculo del presupuesto anual del departamento de Capacitación y Desarrollo cuidando costos y negociación con proveedores.
• Diseño, seguimiento y automatización de indicadores para asegurar cumplimiento y eficiencia de entrenamientos.
• Diseño de experiencias hands-on y programas de capacitación alineados a seguridad, calidad y productividad.
• Incorporación de vacantes administrativas y apoyo directo al reclutamiento interno.
• Análisis de rotación y diseño de contramedidas para mejorar el liderazgo y retención.

Skills

Capacitación

Desarrollo de talento

Análisis de indicadores

Education

Licenciatura en Recursos Humanos, Administración o carrera afín

Tools

Herramientas HR

Job description

Michael Page International México Reclutamiento Especializado S.A. de C.V busca un profesional de Capacitación y Desarrollo con experiencia en entornos industriales. El rol lidera la definición de planes anuales de capacitación, gestiona presupuestos y negocia con proveedores para optimizar costos.

Se requiere dominio de herramientas de RR. HH. y habilidad para diseñar programas prácticos que mejoren la seguridad, calidad y productividad en la planta.