Una candidatura completa en un minuto: currículum y carta de presentación adaptados, listos para enviar.
Gentera y sus empresas buscan fortalecer la supervisión de la metodología de crédito mediante investigación y observación en campo para mejorar la calidad de los procesos y las campañas comerciales orientadas a lograr las metas.
La función implica coordinación con los departamentos de talento y operaciones para asegurar buenas prácticas, integridad y cumplimiento normativo en las actividades de crédito. Gentera promueve igualdad de oportunidades para todas las candidaturas.
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Descripción: SUPERVISAR EL CUMPLIMIENTO DE LA METODOLOGIA DE CREDITO, MEDIANTE INVESTIGACION Y OBSERVACION EN CAMPO, PARA ELABORAR PROYECTOS ENFOCADOS A OPTIMIZAR EL PROCESO DE OTORGAMIENTO DEL CREDITO Y CAMPAÑAS COMERCIALES ORIENTADAS AL LOGRO DE LAS METAS.
Departamento: OS CATEMACO (12000494)
En los procesos de atracción de talento de Gentera y sus empresas otorgamos las mismas oportunidades a las personas candidatas, valoramos las competencias profesionales, capacidades y habilidades independientemente de su edad, sexo, discapacidad, raza, etnia, origen, religión, situación económica o cualquier otra condición.
En Gentera y sus empresas no solicitamos certificados médicos de no embarazo o virus de inmunodeficiencia humana (VIH) como requisito para ingreso.