Ing. Calidad Jr

Mabe; México; Presencial; MXN 180.000 - 240.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Mabe, fabricante líder en la industria de electrodomésticos, busca un Ingeniero de Calidad Jr para apoyar operaciones y garantizar la integridad del producto a lo largo del proceso de manufactura.

Serás responsable de auditar procesos, gestionar no conformidades y promover la mejora continua bajo estándares de calidad, con enfoque en reducción de defectos y cumplimiento de indicadores. Se ofrece desarrollo técnico y aprendizaje en medición y herramientas de control.

Formación

• Educación: Licenciatura en Ingeniería en ramas mecánicas/industriales o mecatrónica.
• Conocimientos de calidad, estadística básica y herramientas de medición.
• Inglés con dominio aproximado del 70%.

Responsabilidades

• Auditoría de procesos para asegurar cumplimiento de estándares de calidad.
• Gestión de no conformidades y acciones correctivas/preventivas.
• Desarrollo de talento y capacitación del personal en estaciones críticas.
• Colaboración con otros departamentos para mejoras continuas.

Conocimientos

Office Suite

Estadística básica

Instrumentos de medición

Inglés (70%)

Educación

Licenciatura en Ingeniería (Mecánica/Industrial/Mechatrónica/Robótica/Electrónico 6 a fin)

Herramientas

SIGIM/N2

SAD

Descripción del empleo

Ing. Calidad Jr (Operaciones)

País: México Alcance del puesto: Local Área de Negocio: Calidad Disciplina: Operaciones Nivel de talento: NT 5 -Coord Especialista/Analista/Auxiliar/Técnico

Asegurar la calidad e integridad del producto/proceso, a través de uso de las herramientas de calidad, apego en los estandares y sistemas de trabajo establecidos buscando la prevención y la satisfacción de las necesidades de nuestros clientes y usuarios.

Toma de Decisiones (Propias del puesto)

LIBERACIÓN DE PROCESOS (CONFIRMA SI EL PROCESO AVANZA Ó SE DETIENE) SOLICITUD DE AJUSTES DE PROCESOS TOMA DE DECISIONES EN APARIENCIA - CALIDAD PERCIBIDA DEFINE CRITERIOS DE ACEPTACIÓN-RECHAZO ACEPTACIÓN Ó RECHAZO EN RETRABAJO DE HOLDS

Áreas de responsabilidad (Que se hace/Cómo se hace/ Para qué se hace) - Indicador

Áreas de responsabilidad: AUDITORÍA A PROCESOS: Verificar que los procesos y/o productos cumplan con los estándares de calidad y las especificaciones establecidas. Evaluar los procesos de manufactura con la finalidad de identificar posibles áreas de mejora en términos de eficiencia y calidad. (Incluye: Auditoria Patrulla, ESD). GESTIÓN DE NO CONFORMIDADES: Investigar y abordar las no conformidades identificadas durante las inspecciones, tomando medidas de contención, correción y prevención según sea necesario. CONTROL DE CALIDAD: Supervisar y asegurar que se sigan los procedimientos y protocolos de control de calidad en todas las etapas de producción. (Llamados de Linea / Luces Rojas / Hallazgos de Laboratorio: Atención, análisis y ejecución de protocolo de plan de reacción/ Liberación de procesos / Holds). DESARROLLO DE TALENTO: Capacitar, certificar, evaluar a personal en estaciones críticas de la operación. COLABORACIÓN CON OTROS DEPARTAMENTOS: para resolver problemas y mejorar continuamente los procesos. SIGIM/N2, Sistema de Gestión de Piso, SAD, etc. MEJORA CONTINUA: Promover una cultura de mejora en todos los aspectos relacionados con la calidad, identificando oportunidades de optimización a traves de la recopilación y análisis datos para identificar tendencias, problemas recurrentes y oportunidades de mejora en procesos, sistemas y productos. ANALISIS DE DATOS: Recopilar y analizar datos relacionados con la calidad de los productos y/o procesos para identificar tendencias, problemas recurrentes atravez de recopilar y analizar datos relacionados con la calidad de los productos y/o procesos para identificar tendencias, problemas recurrentes y oportunidades de mejora. y oportunidades de mejora. Indicador: Cumplimiento 100% PC % Certificación Estaciones Criticas Cero Recurrencias Cero Recurrencias.VARIABLE DE ENTRADA: INDICADOR: ROJOS, YIELD, SCRAP

Formación, Experiencia, Habilidades Clave y Red de Interacción

Educación: LICENCIATURA (INGENIERIA) Título – Carrera: INGENIERIA (MECANICA/INDUSTRIAL/MECATRONICA/ROBOTICA/ELECTRONICO 6 A FIN] Conocimientos Especializados: PAQUETE OFFICE ESTADISTICA BASICA CONOCIMIENTO DE INSTRUMENTOS DE MEDICIÓN Idiomas y % de dominio: INGLES - DOMINIO 70% Experiencia - Años de experiencia: 3-4 AÑOS Área: INDUSTRIAL Giro de la empresa: METAL MECANICA Puesto: PARTICIPACIÓN PUESTOS EN PROCESOS DE MANUFACTURACALIDAD, MANUFACTURA, OPERACIONES Red de Interacción - Superior inmediato (puesto): LIDER CALIDAD Subordinados (puestos): NO APLICA Proveedores internos de la empresa (puestos con mayor interacción): RECURSOS HUMANOS Proveedores externos: CALIDAD PROVEEDORES LABORATORIOS DE CALIDAD Clientes internos de la empresa (áreas principales): UDNS SUBSECLIENTES RECURSOS HUMANOS Clientes externos: CALIDAD CAMPO INGENIERIA DEL PRODUCTO LABORATORIOS DE CALIDAD