Gerente de Calidad

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Saltillo

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Descripción de la vacante

Oferta confidencial busca un líder en Calidad para planear, dirigir y administrar la estrategia del Sistema de Gestión de la organización, asegurando el cumplimiento de objetivos mediante procesos eficientes y desarrollo del talento del equipo.

La posición exige Ingeniería concluida y experiencia mínima de 5 años en roles de liderazgo en calidad dentro manufactura, con conocimiento de SPC, AMEF, FMEA y auditorías. Se valoran certificaciones ISO y Lean/Six Sigma.

Formación

  • Experiencia en liderazgo de Calidad en manufactura.
  • Implementación y mejora de Sistemas de Gestión de Calidad (ISO 9001, ISO 14001 o equivalentes).
  • Conocimiento de herramientas de manufactura esbelta y mejora continua.
  • Gestión de indicadores de calidad, auditorías y acciones correctivas/preventivas.
  • Experiencia en auditoría interna o líder de auditoría.

Responsabilidades

  • Dirigir y asegurar el Sistema Integral de Gestión.
  • Liderar implementación y mejora de metodologías por procesos.
  • Definir y mantener estándares de calidad de procesos de manufactura.
  • Gestionar quejas, auditorías y requerimientos de clientes.
  • Administrar recursos del área para calidad, productividad y eficiencia.
  • Dar seguimiento a KPIs y proponer acciones de mejora.
  • Coordinar proyectos de mejora continua y nuevas metodologías de trabajo.
  • Supervisar incidencias de calidad y logística.
  • Coordinar seguridad, ergonomía y cumplimiento de EHS.
  • Desarrollar competencias del personal y planes de desarrollo.
  • Participar en proyectos estratégicos y equipos multidisciplinarios.

Conocimientos

Liderazgo
Pensamiento estratégico
Comunicación efectiva
Negociación
Planeación y organización
Toma de decisiones basada en datos
Gestión del cambio
Desarrollo de talento
Atención a clientes

Educación

Ingeniería concluida
Maestría en Calidad o afín (deseable)

Herramientas

AMEF/FMEA
Plan de Control
SPC
MSA
APQP
Excel

Descripción del empleo

Objetivo del puesto

Planear, dirigir y administrar la estrategia de Calidad y del Sistema Integral de Gestión de la organización, asegurando el cumplimiento de los objetivos del negocio mediante el desarrollo de procesos eficientes, la implementación de iniciativas de mejora continua y excelencia operacional, el cumplimiento de estándares de calidad y el desarrollo del talento del equipo.

Principales responsabilidades
  • Dirigir y asegurar el cumplimiento del Sistema Integral de Gestión, garantizando la aplicación de políticas, procedimientos y estándares organizacionales.
  • Liderar la implementación y mejora de metodologías de gestión por procesos, solución de problemas y excelencia operacional.
  • Definir, implementar y mantener los estándares de calidad para los procesos de manufactura.
  • Gestionar la atención y seguimiento de quejas, reclamaciones, auditorías y requerimientos de clientes, asegurando la implementación de acciones correctivas y preventivas.
  • Administrar los recursos humanos, materiales y tecnológicos del área para el cumplimiento de los objetivos de calidad, productividad y eficiencia.
  • Dar seguimiento a los indicadores clave de desempeño (KPIs), analizando resultados e impulsando acciones de mejora.
  • Coordinar proyectos de mejora continua, optimización de procesos e implementación de nuevas metodologías de trabajo.
  • Supervisar el seguimiento y cierre de incidencias relacionadas con calidad y procesos logísticos.
  • Coordinar las actividades de seguridad, ergonomía y cumplimiento de los lineamientos de EHS dentro del área.
  • Desarrollar, capacitar y fortalecer las competencias del personal mediante planes de desarrollo y seguimiento al desempeño.
  • Participar en proyectos estratégicos y equipos multidisciplinarios enfocados en la mejora de la operación.
  • Asegurar el cumplimiento de las especificaciones de calidad y ejercer la autoridad para detener procesos cuando exista riesgo para la calidad del producto, el cumplimiento normativo o la seguridad de los colaboradores
Escolaridad
  • Ingeniería concluida (título indispensable).
  • Maestría en Calidad, Manufactura, Ingeniería Industrial, Administración o afín (deseable).
Experiencia
  • Mínimo 5 años de experiencia en posiciones de liderazgo en Calidad dentro de empresas manufactureras.
  • Experiencia en implementación, mantenimiento y mejora de Sistemas de Gestión de Calidad.
  • Conocimiento y aplicación de Control Estadístico de Procesos (SPC).
  • Administración y desarrollo de equipos de trabajo.
  • Experiencia como Auditor Interno y/o Auditor Líder en sistemas de gestión (ISO 9001, ISO 14001 o equivalentes).
  • Experiencia en industrias con altos estándares regulatorios o de inocuidad (deseable).
  • Conocimiento de metodologías de manufactura esbelta y mejora continua.
  • Experiencia en análisis y gestion de riesgos, AMEF/FMEA, planes de control, planes de contingencia y planes de muestreo.
  • Experiencia en resolución estructurada de problemas mediante metodologías como 8D, A3, PDCA, DMAIC o herramientas equivalentes.
  • Conocimiento en gestión de indicadores de calidad, auditorías, acciones correctivas y preventivas.
  • Experiencia en atención a clientes y manejo de reclamaciones.
Conocimientos técnicos
  • Sistemas de Gestión de Calidad.
  • Lean Manufacturing y herramientas de Excelencia Operacional.
  • Core Tools (AMEF/FMEA, Planes de Control, SPC, MSA y APQP) (deseable).
  • Análisis de causa raíz y mejora continua.
  • Gestión de riesgos y cumplimiento normativo.
  • Manejo e interpretación de indicadores de desempeño.
  • Microsoft Office y herramientas para análisis de datos.
Certificaciones (deseables)
  • Auditor Interno o Auditor Líder ISO 9001.
  • Certificaciones en ISO 14001, FSSC 22000 o sistemas de gestión equivalentes.
  • Formación en Lean Manufacturing, Six Sigma o metodologías de mejora continua.
Competencias
  • Liderazgo e influencia.
  • Pensamiento estratégico.
  • Comunicación efectiva.
  • Negociación y atención al cliente.
  • Planeación y organización.
  • Toma de decisiones basada en datos.
  • Gestión del cambio.
  • Desarrollo de talento.
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