Human Resources Intern

Schaeffler; Huejotzingo; On-site; MXN 180,000 - 240,000; Full time

Job summary

Schaeffler México, empresa global de tecnología, está buscando un profesional de RR. HH para apoyar reclutamiento, registro de empleados y procesos de incorporación y salida.

La posición se desempeña en Puebla, con enfoque en organización y cumplimiento normativo. Se valoran habilidades de comunicación, trabajo en equipo y dominio de MS Office; se espera proactividad, confidencialidad y capacidad para manejar información sensible.

Qualifications

• Título universitario en RR. HH., Administración o Psicología.
• Habilidades de comunicación e interpersonales.
• Buena organización y atención al detalle.
• Capacidad para manejar información confidencial.
• Dominio de herramientas Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint.
• Actitud proactiva y ganas de aprender.
• Trabajo en equipo con actitud positiva y responsable.

Responsibilities

• Asistir en actividades de reclutamiento: publicar vacantes, revisar currículums y programar entrevistas.
• Mantener y actualizar expedientes y bases de datos de RR. HH.
• Apoyar procesos de onboarding y offboarding.
• Participar en eventos, formaciones y comunicaciones internas de RR. HH.
• Preparar informes, documentos y presentaciones.
• Brindar apoyo general en engagement de empleados y proyectos de RR. HH.

Skills

Comunicación interpersonal

Organización

Confidencialidad

Proactividad

Trabajo en equipo

Atención al detalle

Education

Licenciatura en Recursos Humanos

Administración de Empresas

Psicología

Tools

MS Office

Excel

PowerPoint

Job description

Schaeffler es una empresa de tecnología global dinámica y su éxito ha sido resultado de su espíritu empresarial y su larga historia de propiedad privada. ¿Le parece interesante? Como socio de los principales fabricantes de automóviles, así como de los principales actores en los sectores aeroespacial e industrial, le ofrecemos muchas oportunidades de desarrollo.

Sus responsabilidades claves

• Assist with recruitment activities, including posting job openings, screening resumes, and scheduling interviews.
• Help maintain and update employee records and HR databases.
• Support onboarding and offboarding processes.
• Assist in organizing HR-related events, trainings, and internal communications.
• Prepare reports, documents, and presentations as needed.
• Provide general support in employee engagement and HR projects.

Sus aptitudes

• Degree in Human Resources, Business Administration, Psychology, or a related field.
• Strong communication and interpersonal skills.
• Good organizational skills and attention to detail.
• Ability to handle confidential information with professionalism.
• Proficiency in Microsoft Office tools, especially Excel and PowerPoint.
• Proactive attitude and willingness to learn.
• Team player with a positive and responsible mindset.

Como empresa global con empleados en todo el mundo, es importante para nosotros tratarnos con respeto y valorar todas las ideas y perspectivas. Al apreciar nuestras diferencias, inspiramos la creatividad e impulsamos la innovación. De esta forma, contribuimos a la creación de valor sostenible para nuestros grupos de interés y la sociedad en su conjunto. Juntos, avanzamos en cómo se mueve el mundo.

Le esperan interesantes tareas y oportunidades de desarrollo excepcionales, ya que tenemos un impacto en el futuro con innovación.

www.schaeffler.mx/empleo

Su contacto

Schaeffler Mexico Servic

Ana Paula Lechuga

Palabras clave: Graduados; Aprendices; Tiempo completo; Indefinido; Administración, Servicios y Soporte;