Head of Lending

Konfío; Ciudad de México; On-site; MXN 1,200,000 - 2,100,000; Full time

Benefits offered by this job

Compensación competitiva

Beneficios atractivos

Ambiente dinámico

Oportunidades de crecimiento

Job summary

Konfío busca un líder senior para dirigir la rentabilidad y gestión del portafolio de crédito para MiPyMEs en México. Será clave en garantizar la sostenibilidad del portafolio y en lanzar nuevos productos, asegurando el cumplimiento regulatorio y escalando el negocio.

El candidato ideal posee más de 10 años en el sector, al menos 5 años en roles de liderazgo, y dominio del inglés. Se valorará experiencia en FinTech y entornos que combinan tecnología y servicios financieros.

Qualifications

• Más de 10 años de experiencia en sector bancario o financiero.
• Al menos 5 años de experiencia en roles de liderazgo gestionando portafolios de crédito para MiPyMEs y manejando P&L.
• Conocimiento profundo en estructuración de productos de crédito y definición de pricing ajustado al riesgo.
• Experiencia interactuando con contrapartes senior y organismos reguladores en el mercado financiero mexicano (Condusef, Banxico, NAFIN, Bancomext).
• Dominio avanzado del idioma inglés.
• Deseable: Experiencia en entornos Fintech o en organizaciones que combinan tecnología y servicios financieros.

Responsibilities

• Liderar la rentabilidad, el manejo del P&L y la gestión del portafolio de crédito para MiPyMEs, monitoreando KPIs de mora, colocación y costo de riesgo.
• Diseñar y gestionar el lanzamiento de nuevos productos financieros, tales como líneas revolventes, merchant cash advance, factoraje y arrendamiento financiero.
• Definir reglas de negocio, políticas de admisión, procesos de originación y pricing ajustado al riesgo a nivel anaquel, oferta y cliente.
• Construir y operar el esquema de garantías de banca de desarrollo (NAFIN y Bancomext) bajo pari passu y primeras pérdidas.
• Liderar la relación y atención de requerimientos regulatorios ante autoridades como Condusef y Banxico.
• Coordinar iniciativas de forma transversal con equipos como Jurídico, Riesgos, Operaciones, TI y Finanzas para implementar mejoras punta a punta.
• Rediseñar el proceso de onboarding para personas morales, reduciendo la fricción en la experiencia digital.

Skills

Liderazgo

Gestión de portafolios

Pricing de riesgo

Relaciones regulatorias

Inglés avanzado

Job description

¿Quiénes somos?

Somos la empresa de tecnología financiera líder en México, impulsando a más de 100,000 clientes a alcanzar sus sueños. Nuestra misión es empoderar a las pequeñas y medianas empresas del país con soluciones innovadoras —financiamiento, tarjeta de crédito y pagos— para superar sus desafíos y convertirlas en los motores del crecimiento económico. Aspiramos a ser el aliado ideal de los emprendedores, contribuyendo al desarrollo de la comunidad, el país y el planeta.

Tu Reto

Tu objetivo será liderar el diseño, la rentabilidad y la gestión integral de nuestra oferta de crédito para MiPyMEs. Serás clave para garantizar la sostenibilidad del portafolio actual y lanzar nuevos productos, asegurando el cumplimiento regulatorio y escalando el negocio con un impacto real en el crecimiento de las empresas mexicanas.

Responsabilidades

• Liderar la rentabilidad, el manejo del P&L y la gestión del portafolio de crédito para MiPyMEs, monitoreando KPIs de mora, colocación y costo de riesgo.
• Diseñar y gestionar el lanzamiento de nuevos productos financieros, tales como líneas revolventes, merchant cash advance, factoraje y arrendamiento financiero.
• Definir reglas de negocio, políticas de admisión, procesos de originación y pricing ajustado al riesgo a nivel anaquel, oferta y cliente.
• Construir y operar el esquema de garantías de banca de desarrollo (NAFIN y Bancomext) bajo pari passu y primeras pérdidas.
• Liderar la relación y atención de requerimientos regulatorios ante autoridades como Condusef y Banxico.
• Coordinar iniciativas de forma transversal con equipos como Jurídico, Riesgos, Operaciones, TI y Finanzas para implementar mejoras punta a punta.
• Rediseñar el proceso de onboarding para personas morales, reduciendo la fricción en la experiencia digital.

Requisitos

• Más de 10 años de experiencia en el sector bancario o financiero.
• Al menos 5 años de experiencia en roles de liderazgo gestionando portafolios de crédito para MiPyMEs y manejando P&L.
• Conocimiento profundo en estructuración de productos de crédito y definición de pricing ajustado al riesgo.
• Experiencia interactuando con contrapartes senior y organismos reguladores en el mercado financiero mexicano (Condusef, Banxico, NAFIN, Bancomext).
• Dominio avanzado del idioma inglés.
• Deseable: Experiencia en entornos Fintech o en organizaciones que combinan tecnología y servicios financieros.

¿Qué ofrecemos?

• Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo donde podrás desarrollar tu potencial al máximo.
• Oportunidades para aprender y crecer profesionalmente utilizando tecnologías de vanguardia.
• Un equipo apasionado y talentoso con el que podrás compartir conocimientos y experiencias.
• Paquete de compensación competitivo y beneficios atractivos.
• La oportunidad de impactar positivamente en la vida de miles de personas y contribuir al desarrollo del país.