Gerente De Tienda Retail | Liderazgo, Ventas Y Crecimiento

The Big Jobsite; Monterrey; Presencial; MXN 360.000 - 600.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Bonos por desempeño

Prestaciones superiores a la ley

Desarrollo profesional

Descuentos en productos

Descripción de la vacante

The Big Jobsite en Monterrey, NL, busca un Gerente de Tienda Retail con experiencia para liderar operaciones y maximizar la rentabilidad de la sucursal. Se requiere dedicación total en sitio y enfoque en la experiencia del cliente.

El candidato ideal dirigirá equipos, desarrollará talento y gestionará KPIs, inventario y merchandising para impulsar ventas y cuota de mercado. Se ofrecen bonos por desempeño y prestaciones superiores a la ley.

Formación

• Licenciatura en Administración, Mercadotecnia o profesión afín.
• Al menos 5 años en gerencia de tiendas departamentales o retail de alto volumen.
• Sólidas habilidades de liderazgo, gestión de equipos y desarrollo de talento.
• Experiencia comprobada en lograr objetivos comerciales y rentabilidad.

Responsabilidades

• Dirigir operaciones diarias para alcanzar ventas y rentabilidad.
• Desarrollar e implementar estrategias para incrementar ventas y cuota de mercado.
• Supervisar y motivar al equipo, reclutamiento y desarrollo del personal.
• Garantizar una experiencia de cliente excepcional y servicio de alto estándar.
• Controlar inventario, mermas y costos operativos de la tienda.
• Gestionar exhibición y visual merchandising de productos.
• Analizar métricas de desempeño y tomar acciones correctivas.
• Asegurar cumplimiento de políticas y normativas de la empresa.
• Establecer relaciones sólidas con proveedores y stakeholders.
• Fomentar un ambiente de trabajo positivo y orientado a resultados.

Conocimientos

Liderazgo

Gestión de equipos

Resultados comerciales

Comunicación efectiva

Negociación

KPIs retail

Educación

Licenciatura en Administración/ Mercadotecnia u afín

Descripción del empleo

Ofertas de Gerente de Tienda Retail Liderazgo ...

Nuestro cliente, una reconocida cadena de tiendas departamentales, busca un Gerente de Tienda con experiencia para liderar y optimizar las operaciones de su sucursal en Monterrey, Nuevo León. Este rol es crucial para asegurar la rentabilidad de la tienda, la excelencia en la experiencia del cliente y el desarrollo de un equipo de alto rendimiento. Buscamos un líder visionario, con sólidas habilidades de gestión comercial, operacional y de personal. Si tienes experiencia probada en la gestión de puntos de venta de alto volumen y te apasiona crear un ambiente de compra excepcional, esta oportunidad es para ti. El puesto requiere dedicación completa en el sitio para supervisar todas las facetas del negocio.

Responsabilidades Clave

• Dirigir y gestionar todas las operaciones diarias de la tienda para asegurar el cumplimiento de los objetivos de venta y rentabilidad.
• Desarrollar e implementar estrategias comerciales para incrementar las ventas y la cuota de mercado.
• Supervisar y motivar al equipo de tienda, incluyendo reclutamiento, capacitación, evaluación y desarrollo del personal.
• Garantizar una experiencia del cliente excepcional, promoviendo altos estándares de servicio y atención.
• Controlar el inventario, las mermas y los costos operativos de la tienda.
• Gestionar la exhibición de productos, el visual merchandising y la presentación general de la tienda.
• Analizar métricas de desempeño (ventas, tráfico, conversión) y tomar acciones correctivas o de mejora.
• Asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa, incluyendo normativas de seguridad y protección.
• Establecer y mantener relaciones sólidas con proveedores y otros stakeholders.
• Fomentar un ambiente de trabajo positivo, colaborativo y orientado al logro de resultados.

Requisitos

• Licenciatura concluida en Administración, Mercadotecnia o carrera afín.
• Experiencia mínima de 5 años en puestos de gerencia o subgerencia de tiendas departamentales o retail de alto volumen.
• Sólidas habilidades de liderazgo, gestión de equipos y desarrollo de talento.
• Probada experiencia en el logro de objetivos comerciales y de rentabilidad.
• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y resolución de problemas.
• Conocimiento de indicadores clave de desempeño (KPIs) en retail.
• Capacidad para tomar decisiones estratégicas y operativas.
• Adaptabilidad y resiliencia ante los cambios del mercado.
• Residencia en Monterrey, Nuevo León o disposición para reubicarse.

Beneficios

Ofrecemos un paquete de compensación muy competitivo, que incluye un atractivo salario base, bonos por desempeño y prestaciones superiores a las de ley. Tendrás la oportunidad de liderar un equipo dinámico y contribuir al crecimiento de una marca reconocida a nivel nacional. Proporcionamos excelentes oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización. Disfrutarás de un ambiente de trabajo estimulante y con acceso a capacitación continua. Además, contarás con beneficios adicionales como seguros y descuentos en productos. Sé parte de nuestro equipo directivo y marca la diferencia en el sector retail.

Salario competitivo con atractivo esquema de bonos por desempeño. Prestaciones superiores a las de ley. Oportunidades significativas de crecimiento profesional dentro de la empresa. Descuentos en productos de la marca.