Gerente de Compras

Hyatt

Cabo San Lucas

Presencial

MXN 500.000 - 750.000

Jornada completa

Hace 13 días

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Descripción de la vacante

Grand Hyatt Los Cabos busca un Gerente de Compras para optimizar recursos financieros en adquisiciones y fortalecer relaciones con proveedores clave. El rol garantiza suministros oportunos y promueve iniciativas de ahorro manteniendo la calidad de la operación hotelera según políticas de Hyatt.

Se requiere licenciatura en Administración o Contabilidad, al menos 2 años de experiencia, inglés intermedio y manejo de MS Office.

Formación

  • Licenciatura en Administración o Contabilidad.
  • Experiencia mínima de 2 años en la posición.
  • Inglés intermedio.
  • Manejo de Microsoft Office.
  • Conocimientos en operación hotelera.
  • Gestión de presupuestos, requisiciones y cierres.
  • Cotizaciones, comparativas y negociaciones.
  • Evaluación de calidad.

Responsabilidades

  • Asegurar la optimización de los recursos financieros destinados a adquisiciones.
  • Fortalecer la relación con proveedores estratégicos.
  • Garantizar el suministro oportuno de materiales y servicios.
  • Promover iniciativas de ahorro sin afectar la calidad de la operación hotelera, según políticas de Hyatt.

Conocimientos

Inglés intermedio
Presupuestos
Requisiciones
Cierres
Operación hotelera

Educación

Licenciatura en Administración o Contabilidad

Herramientas

Microsoft Office

Descripción del empleo

Grand Hyatt Los Cabos

Ubicación: Cabo San Lucas

Descripción del empleo

En Grand Hyatt Los Cabos estamos en búsqueda de Gerente de Compras, que asegure la optimización de los recursos financieros destinados a adquisiciones, fortalezca la relación con proveedores estratégicos, garantice el suministro oportuno de materiales y servicios, y promueva iniciativas de ahorro sin afectar la calidad de la operación hotelera, según las políticas de Hyatt.

Experiencia y aptitudes deseadas

Perfil

  • Licenciatura en Administración o Contabilidad.
  • Experiencia mínima de 2 años en la posición.
  • Inglés intermedio.
  • Manejo de Microsoft Office.
  • Conocimientos en operación hotelera.
  • Gestión de presupuestos, requisiciones y cierres.
  • Cotizaciones, comparativas y negociaciones.
  • Evaluación de calidad.
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