GERENTE DE ARRENDAMIENTO

Banco Ve por Más; Saltillo; Presencial; MXN 900.000 - 1.200.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

12 días de vacaciones

30 días de aguinaldo

Seguro de gastos médicos mayores

Vales de despensa

Bonos trimestrales

Descripción de la vacante

Grupo Financiero BX+ busca un ejecutivo para liderar la estrategia comercial de arrendamiento financiero en la región de Saltillo. Se espera impulsar crecimiento rentable generando oportunidades y fortaleciendo relaciones comerciales con clientes empresariales, proveedores y aliados estratégicos.

El candidato ideal debe tener experiencia en análisis financiero, gestión de riesgos y cumplimiento normativo, con disponibilidad para operar en Saltillo y coordinar equipos comerciales y operativos.

Formación

• Experiencia sólida en arrendamiento financiero, crédito empresarial o financiamiento especializado.
• Amplia experiencia en desarrollo de negocios y gestión comercial.
• Conocimiento en análisis financiero, evaluación crediticia y administración de riesgos.
• Experiencia liderando relaciones con clientes empresariales, proveedores y socios estratégicos.
• Licenciatura en áreas Económico-Administrativas, Financieras o afines.
• Disponibilidad para desarrollar negocio en la región de Saltillo.

Responsabilidades

• Desarrollar e implementar la estrategia comercial para incrementar la colocación de arrendamiento financiero.
• Generar y cerrar nuevas oportunidades de negocio que contribuyan al cumplimiento de los objetivos de ingresos y rentabilidad.
• Desarrollar y fortalecer relaciones comerciales con clientes, distribuidores, proveedores y aliados estratégicos.
• Administrar y dar seguimiento a la cartera de clientes, identificando oportunidades de crecimiento y cross sell.
• Evaluar la viabilidad financiera y el riesgo crediticio de las operaciones propuestas.
• Asegurar el cumplimiento de políticas internas, normatividad vigente y lineamientos regulatorios.
• Identificar oportunidades de mercado, tendencias y nichos de negocio para ampliar la presencia de la Arrendadora.
• Coordinar y liderar equipos comerciales y operativos para garantizar una ejecución eficiente de los procesos.
• Dar seguimiento al desempeño de la cartera, asegurando un equilibrio adecuado entre crecimiento, rentabilidad y riesgo.
• Elaborar reportes ejecutivos y dar seguimiento a indicadores clave del negocio.
• Participar activamente en iniciativas estratégicas para el desarrollo de nuevos productos y esquemas de financiamiento.
• Promover una experiencia excepcional para los clientes durante todo el ciclo de negocio.

Conocimientos

Negociación

Cierre de negocios

Orientación a resultados

Pensamiento analítico

Desarrollo de relaciones de negocio

Gestión de riesgos

Comunicación ejecutiva

Enfoque al cliente

Educación

Licenciatura en áreas Económico-Administrativas, Financieras o afines

Descripción del empleo

GRUPO FINANCIERO Bx+ somos una institución financiera líder en el mercado mexicano, posicionada como una de las mejores empresas para trabajar en México, certificada por Great Place To Work. Estamos conformados por cuatro unidades de negocio: Banco, Casa de Bolsa, Arrendadora y Seguros. Nuestro propósito es enriquecer la vida de las personas, ofreciendo soluciones financieras simples y personalizadas, con una ejecución impecable. ¡Impulsa tu éxito profesional con nosotros!

Actualmente estamos en búsqueda de:

Serás responsable de liderar la estrategia comercial de Arrendamiento Financiero en la región, impulsando el crecimiento rentable del negocio mediante la generación de nuevas oportunidades, el fortalecimiento de relaciones comerciales y la estructuración de soluciones financieras que aporten valor a nuestros clientes. Tu gestión tendrá un impacto directo en la generación de ingresos, el crecimiento de la cartera y la rentabilidad del negocio.

• Experiencia sólida en arrendamiento financiero, crédito empresarial o financiamiento especializado.
• Amplia experiencia en desarrollo de negocios y gestión comercial.
• Conocimiento en análisis financiero, evaluación crediticia y administración de riesgos.
• Experiencia liderando relaciones con clientes empresariales, proveedores y socios estratégicos.
• Licenciatura en áreas Económico-Administrativas, Financieras o afines.
• Disponibilidad para desarrollar negocio en la región de Saltillo.

Principales funciones y responsabilidades:

• Desarrollar e implementar la estrategia comercial para incrementar la colocación de arrendamiento financiero.
• Generar y cerrar nuevas oportunidades de negocio que contribuyan al cumplimiento de los objetivos de ingresos y rentabilidad.
• Desarrollar y fortalecer relaciones comerciales con clientes, distribuidores, proveedores y aliados estratégicos.
• Administrar y dar seguimiento a la cartera de clientes, identificando oportunidades de crecimiento y cross sell.
• Evaluar la viabilidad financiera y el riesgo crediticio de las operaciones propuestas.
• Asegurar el cumplimiento de políticas internas, normatividad vigente y lineamientos regulatorios.
• Identificar oportunidades de mercado, tendencias y nichos de negocio para ampliar la presencia de la Arrendadora.
• Coordinar y liderar equipos comerciales y operativos para garantizar una ejecución eficiente de los procesos.
• Dar seguimiento al desempeño de la cartera, asegurando un equilibrio adecuado entre crecimiento, rentabilidad y riesgo.
• Elaborar reportes ejecutivos y dar seguimiento a indicadores clave del negocio.
• Participar activamente en iniciativas estratégicas para el desarrollo de nuevos productos y esquemas de financiamiento.
• Promover una experiencia excepcional para los clientes durante todo el ciclo de negocio.

Principales habilidades:

• Negociación y cierre de negocios.
• Orientación a resultados.
• Pensamiento analítico.
• Desarrollo de relaciones de negocio.
• Gestión de riesgos.
• Comunicación ejecutiva.
• Enfoque al cliente.
• 30 días de aguinaldo.
• 12 días de vacaciones.
• Seguro de gastos médicos mayores.
• Vales de despensa.
• Bonos Trimestrales

En Grupo Financiero BX+ promovemos la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Todos nuestros procesos de atracción y selección se realizan sin distinción de origen étnico, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, nacionalidad, religión, estado civil, discapacidad, condición física, social o económica. Las decisiones de contratación se basan únicamente en el mérito, la experiencia, las competencias y las necesidades del puesto.