Gerente de Admisiones - Impulsa Matrícula y Equipo

Universidad del Valle de México; Mérida; Presencial; MXN 203.000 - 243.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Prestaciones superiores

Descripción de la vacante

Universidad del Valle de México busca un Gerente de Admisiones en Mérida, Yucatán, con visión estratégica para impulsar la matrícula. Liderarás equipos de admisiones y diseñarás estrategias comerciales orientadas a resultados, colaborando con Marketing, Ventas y Operaciones Académicas para lograr metas de inscripción.

El candidato ideal tiene experiencia en roles gerenciales comerciales, admisiones o captación y domina indicadores de desempeño y embudos de conversión.

Formación

• Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Negocios o carrera afín.
• Experiencia en posiciones gerenciales comerciales, admisiones, ventas o captación de clientes.
• Dominio de indicadores comerciales, embudos de conversión y seguimiento de oportunidades.

Responsabilidades

• Diseñar e implementar estrategias comerciales para incrementar captación e inscripciones.
• Liderar y desarrollar equipos de admisiones, asegurando el cumplimiento de metas comerciales.
• Gestionar KPIs como prospectos, conversión e inscripciones para cumplir objetivos.
• Optimizar el proceso de admisión desde prospección hasta cierre de inscripción.
• Coordinar esfuerzos con Marketing, Ventas y Operaciones Académicas.
• Analizar tendencias y oportunidades de mercado para fortalecer la matrícula.

Conocimientos

Liderazgo de equipos

Negocios/Ventas

Habilidades de negociación

Análisis y toma de decisiones

Educación

Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Negocios o carrera afín

Descripción del empleo

Universidad del Valle de México busca un Gerente de Admisiones en Mérida, Yucatán, con visión estratégica para impulsar la matrícula. Liderarás equipos de admisiones y diseñarás estrategias comerciales orientadas a resultados, colaborando con Marketing, Ventas y Operaciones Académicas para lograr metas de inscripción.

El candidato ideal tiene experiencia en roles gerenciales comerciales, admisiones o captación y domina indicadores de desempeño y embudos de conversión.