Generalista Senior de Recursos Humanos

Oxford HR; Región Centro; Presencial; MXN 50,000 - 200,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una consultoría de recursos humanos en Jalisco busca un(a) Generalista de Recursos Humanos. El candidato ideal debe tener experiencia en nómina y gestión de personal, así como conocimientos en herramientas como CONTPAQI y SAP. Se ofrece un sueldo competitivo y oportunidades de crecimiento dentro de un ambiente dinámico y profesional.

Servicios

Sueldo competitivo acorde a experiencia

Prestaciones de ley

Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo

Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa

Formación

• 4 a 5 años de experiencia en nómina y recursos humanos, preferentemente en empresas grandes.
• Conocimientos en SUA, IDSE, SIPARE, INFONAVIT Empresarial y legislación laboral y fiscal vigente.
• Experiencia en capacitación y desarrollo organizacional.

Responsabilidades

• Calcular, revisar y timbrar nóminas.
• Coordinar programas de capacitación e inducción de nuevos colaboradores.
• Elaborar reportes e indicadores de Recursos Humanos.

Conocimientos

Manejo de CONTPAQI Nóminas

Excel avanzado

Gestión de equipos

Liderazgo

Autoconfianza

Organización

Educación

Licenciatura en Contaduría, Administración, Psicología, Finanzas o afín

Herramientas

SAP (FI/CO)

Descripción del empleo

Descripción del puesto

En Oxford Consulting somos una consultoría estratégica especializada . Actualmente, estamos en búsqueda de un(a) Generalista de Recursos Humanos que quiera formar parte de un equipo dinámico y profesional.

Objetivo del puesto

Gestionar integralmente los procesos de Recursos Humanos, asegurando la administración del personal, cumplimiento de políticas internas y desarrollo del talento mediante capacitación, integración, relaciones laborales y manejo de desvinculaciones.

Responsabilidades clave

• Calcular, revisar y timbrar nóminas
• Controlar incidencias de personal
• Gestionar altas, bajas y modificaciones ante IMSS e INFONAVIT (SUA, IDSE, SIPARE).
• Calcular SDI, ISR, finiquitos y liquidaciones conforme a la legislación vigente.
• Brindar soporte en nómina y atender auditorías.
• Coordinar programas de capacitación, inducción e integración de nuevos colaboradores.
• Apoyar en desarrollo organizacional y fortalecimiento del clima laboral.
• Administrar contratos, expedientes y procesos de desvinculación.
• Elaborar reportes e indicadores de Recursos Humanos para la toma de decisiones.

Requisitos

• Licenciatura en Contaduría, Administración, Psicología, Finanzas o afín.
• 4 a 5 años de experiencia en nómina y recursos humanos, preferentemente en empresas grandes.
• Manejo de CONTPAQI Nóminas (indispensable) y SAP (FI/CO).
• Conocimientos en SUA, IDSE, SIPARE, INFONAVIT Empresarial y legislación laboral y fiscal vigente.
• Experiencia en capacitación, desarrollo organizacional y relaciones laborales.
• Excel avanzado (tablas dinámicas y análisis de datos).

Ofrecemos

• Sueldo competitivo acorde a experiencia.
• Prestaciones de ley.
• Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo.
• Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 4 años de experiencia
• Conocimientos: Autoconfianza, Gestión de equipos, Liderazgo, Auditoria, Auditoria interna, Contabilidad, Organización, Iniciativa
• Palabras clave: generalist, general, senior, sr, resources, human