Ejecutivo PyME Bilingüe Cd Juárez

Grupo Financiero Banorte

Ciudad Juárez

Presencial

MXN 420.000 - 620.000

Jornada completa

14 días+

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Descripción de la vacante

Banorte en México busca profesional para atraer, desarrollar y rentabilizar clientes PyME en productos transaccionales como Negocio Adquiriente, Nómina, Banca Electrónica y Captación. Serás responsable de asegurar la permanencia de clientes mediante estrategias de retención y crecimiento de cartera.

La posición requiere Licenciatura y al menos 3 años en productos de negocio transaccional y ventas, con foco en análisis de rentabilidad y coordinación con áreas internas.

Formación

  • 3 años mínimo en productos de negocio transaccional, adquiriente, nómina y Banca electrónica.
  • Análisis y métricas de rentabilidad por producto y portafolio.
  • Habilidad de negociación y gestión de relaciones con clientes PyME.

Responsabilidades

  • Asegurar el cumplimiento presupuestal y modelo colaborativo con la Dirección Regional y el Territorio.
  • Prospectar y atraer clientes nuevos al banco que sean de alto valor.
  • Eliminar la rotación de clientes mediante estrategias de retención y blindaje.
  • Incrementar la rentabilidad de los clientes actuales del portafolio.
  • Desarrollar e instrumentar el plan de estrategia comercial en el Territorio según la cartera asignada.
  • Trabajar en colaboración con equipos regionales como PyME, Transaccional, Sucursales, etc.

Conocimientos

Negociación
Analítica de ventas
P&L de clientes
Interacción con áreas internas
Ventas y retención

Educación

Licenciatura indispensable en Finanzas/Administración

Descripción del empleo

En Banorte buscamos talento único, fuerte y extraordinario, que impulse la transformación e innovación del país, convirtiéndonos en un gran aliado para crecer fuerte con México.

Estamos convencidos que la combinación de solidaridad, innovación, respeto, lealtad y responsabilidad es la fórmula perfecta para ser el mejor equipo del sector financiero.

Objetivo del puesto: Atraer, desarrollar y rentabilizar a clientes PyME en los productos transaccionales como Negocio Adquiriente, Nómina, Banca Electrónica y Captación. Asegurar la permanencia de los clientes en la Institución por medio de las diversas herramientas de retención.

Cada día te encontrarás ante nuevos e interesantes retos dentro de tu puesto, en los cuales serás responsable de:

  • Asegurar el cumplimiento presupuestal y modelo colaborativo en la Dirección Regional y el Territorio.
  • Prospectar y atraer clientes nuevos al banco que cumplan con las características de los clientes de alto valor.
  • Evitar la salida de los clientes a otras instituciones financieras por medio de estrategias de retención y blindaje.
  • Incrementar la rentabilidad de los clientes actuales del portafolio.
  • Desarrollar e instrumentar el plan de estrategia comercial en el Territorio acorde a la cartera asignada.
  • Trabajar en colaboración con los equipos de la regional como PyME, Transaccional, FVS, Sucursales, etc.
  • Formación profesional: Licenciatura indispensable. Licenciatura en Comunicaciones, Administración, Finanzas, Economía o a fin

Experiencia:

  • 3 años mínimo en productos de negocio transaccional, adquiriente, nómina y Banca electrónica, H2H, ERPs.

Áreas de experiencia:

  • Negociación.
  • Implementación de proyectos agiles en productos bancarios.
  • Analítica comercial de ventas y P&L de clientes.
  • Análisis y métricas de rentabilidad por cada producto.
  • Interacción con área de sistemas, RH y tesorería.

Conocimientos requeridos:

  • Detección de oportunidades en el negocio transaccional de los clientes para poder realizar colocación de productos especializados.
  • Diseño de propuestas comerciales para los clientes PyME de alto nivel.
  • Conocimiento y orientación a la eficiencia en procesos, así como rentabilización de clientes.
  • Amplio conocimiento en innovación y transformación digital.
  • Especialistas en ventas y relación con clientes externos.

En Grupo Financiero Banorte impulsamos una cultura de inclusión, respeto y equidad. Todas las personas interesadas en formar parte de nuestro equipo son consideradas bajo criterios objetivos, relacionados con su talento, experiencia y habilidades. Nuestro compromiso es garantizar procesos de selección transparentes

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