Ejecutivo PyME Bilingüe

Grupo Financiero Banorte

San Pedro Garza García

Presencial

MXN 400.000 - 700.000

Jornada completa

Hace 10 días
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Descripción de la vacante

Grupo Financiero Banorte busca profesional para atraer, desarrollar y rentabilizar a clientes PyME en productos transaccionales como nómina, banca electrónica y captación. Se asegurará la permanencia de clientes mediante estrategias de retención y rentabilización.

El rol requiere Licenciatura y al menos 3 años en productos transaccionales. Colaborará estrechamente con equipos regionales y áreas de negocio para ejecutar planes comerciales y lograr objetivos del territorio.

Formación

  • Licenciatura indispensable en área relacionada.
  • 3 años mínimo en productos de negocio transaccional.
  • Experiencia en adquiriente, nómina y Banca electrónica.
  • Conocimientos en innovación y transformación digital.

Responsabilidades

  • Atraer, desarrollar y rentabilizar a clientes PyME.
  • Mantener la fidelidad de clientes mediante herramientas de retención.
  • Desarrollar e instrumentar planes de estrategia comercial en el Territorio.
  • Colaborar con PyME, Transaccional, FVS, Sucursales y áreas afines.
  • Cumplir presupuestos y modelos colaborativos a nivel regional y territorial.

Conocimientos

Negociación
Metodologías ágiles
Análisis de ventas
P&L de clientes
Rentabilidad por producto
Interacción con áreas internas

Educación

Licenciatura en Finanzas

Descripción del empleo

En Banorte buscamos talento único, fuerte y extraordinario, que impulse la transformación e innovación del país, convirtiéndonos en un gran aliado para crecer fuerte con México.

Estamos convencidos que la combinación de solidaridad, innovación, respeto, lealtad y responsabilidad es la fórmula perfecta para ser el mejor equipo del sector financiero.

Objetivo del puesto: Atraer, desarrollar y rentabilizar a clientes PyME en los productos transaccionales como Negocio Adquiriente, Nómina, Banca Electrónica y Captación. Asegurar la permanencia de los clientes en la Institución por medio de las diversas herramientas de retención.

Cada día te encontrarás ante nuevos e interesantes retos dentro de tu puesto, en los cuales serás responsable de:

  • Asegurar el cumplimiento presupuestal y modelo colaborativo en la Dirección Regional y el Territorio.
  • Prospectar y atraer clientes nuevos al banco que cumplan con las características de los clientes de alto valor.
  • Evitar la salida de los clientes a otras instituciones financieras por medio de estrategias de retención y blindaje.
  • Incrementar la rentabilidad de los clientes actuales del portafolio.
  • Desarrollar e instrumentar el plan de estrategia comercial en el Territorio acorde a la cartera asignada.
  • Trabajar en colaboración con los equipos de la regional como PyME, Transaccional, FVS, Sucursales, etc.
  • Formación profesional: Licenciatura indispensable. Licenciatura en Comunicaciones, Administración, Finanzas, Economía o a fin

Experiencia:

  • 3 años mínimo en productos de negocio transaccional, adquiriente, nómina y Banca electrónica, H2H, ERPs.

Áreas de experiencia:

  • Negociación.
  • Implementación de proyectos agiles en productos bancarios.
  • Analítica comercial de ventas y P&L de clientes.
  • Análisis y métricas de rentabilidad por cada producto.
  • Interacción con area de sistemas, RH y tesorería.

Conocimientos requeridos:

  • Detección de oportunidades en el negocio transaccional de los clientes para poder realizar colocación de productos especializados.
  • Diseño de propuestas comerciales para los clientes PyME de alto nivel.
  • Conocimiento y orientación a la eficiencia en procesos, así como rentabilización de clientes.
  • Amplio conocimiento en innovación y transformación digital.
  • Especialistas en ventas y relación con clientes externos.

En Grupo Financiero Banorte impulsamos una cultura de inclusión, respeto y equidad.

Todas las personas interesadas en formar parte de nuestro equipo son consideradas bajo criterios objetivos, relacionados con su talento, experiencia y habilidades.

Nuestro compromiso es garantizar procesos de selección transparentes

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