Ejecutivo de Venta

Tres R; Estado de México; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una agencia de medios busca un Gerente de servicio en agencias para implementar campañas y mantener una relación efectiva con los clientes. Es crucial contar con una licenciatura en Mercadotecnia o Comunicación, y se valorará experiencia en liderazgo y manejo de plataformas digitales. Se ofrece un sueldo competitivo y prestaciones atractivas, así como trabajo en un ambiente dinámico y profesional en el Estado de México.

Servicios

Sueldo competitivo

Prestaciones atractivas

Capacitación constante

Formación

• Licenciatura en Mercadotecnia, Comunicación, Administración, Relaciones comerciales o afín.
• Indispensable conocimiento de la ISO 45000 y NOM 035.
• Experiencia de al menos 3 años en EHS.

Responsabilidades

• Asegurar la correcta implementación de campañas publicitarias.
• Monitorear KPIs definidos por el cliente.
• Capacitar a todo el personal en normativas y procedimientos.

Conocimientos

Manejo de plataformas digitales

Comunicación efectiva

Liderazgo

Educación

Licenciatura en Mercadotecnia, Comunicación o afín

Ingeniería o Licenciatura afín TITULADO

Herramientas

Google Ads

Facebook Ads

DV360

Descripción del empleo

• Ofertas de Ejecutivo de Venta Medio Tiempo en ...

Gerente de servicio en agencias de medios

En TV Azteca tenemos una oportunidad para ti como Gerente de servicio en agencias de medios.

¿Qué harás con nosotros?

• Enlace con el área comercial ip con el área de Trade de agencias de medios alineados al plan estratégico.
• Implementación y seguimiento del plan estratégico para el área de agencias.
• Fortalecer la relación comercial entre la agencias y el área comercial de TV Azteca a través de desarrollo de eventos y actividades.
• Diseño e implementación de eventos y actividades por agencia con el área de trade.
• Supervisar el envío de contenidos y agenda deportiva semanal a todas las agencias de medios.
• Confirmar con el ejecutivo información del área de agencias.
• Seguimiento a eventos especiales con el área de ventas.
• Confirmar con el ejecutivo información del área de agencias.
• Licenciatura en comunicación, marketing o afín.
• Conocimiento en:
• Desarrollo profesional.
• Capacitación constante.
• Sueldo competitivo, prestaciones y atractivos beneficios.
• Colaborar en una de las televisoras de habla hispana más importantes.

“En Grupo Salinas respetamos la dignidad y diversidad de las personas. Como empresa comprometida con igualdad y no discriminación actuamos sin distinción por motivos de raza, genero, condición social, económica, orientación sexual o cualquier otra. Somos un grupo incluyente y valoramos el talento esté donde esté.”

¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?

MEDIABRANDS TE INVITA A VIVIR UNA EXPERIENCIA EXTRAORDINARIA Y DINÁMICA DE TRABAJO Y SEGUIR DESARROLLANDO TU CARRERA PROFESIONAL EN LA MEJOR AGENCIA DE MEDIOS COMO:

Escolaridad: Licenciatura en Mercadotecnia, Comunicación, Administración, Relaciones comerciales, Publicidad y Medios o afín.

Puesto: Manager de Medios Multichannel (Digitales y Tradicionales)

Objetivo del puesto: Asegurar la correcta implementación, monitoreo y optimización de campañas publicitarias on/offline, garantizando el cumplimiento de KPIs definidos por el cliente, mediante la coordinación eficiente del equipo, control del presupuesto, conciliaciones mensuales, y elaboración de planes de medios estratégicos y tácticos, con entregables completos de reporting y resultados mensuales al cliente.

• Realización de la planeación y selección de medios (armado de media plan).
• Encargado de las actividades administrativas relacionadas a campañas, monitoreo, revisión y coordinación de campañas, implementación de estrategias para cumplimiento de KPI´S, revisión de planes de medios.
• Revisión de planes tanto en medios digitales como en tradicionales.
• Revisión de presupuesto.
• Revisión de materiales y pautas.
• Revisión y Seguimiento de campañas.
• Análisis de reporting.
• Front con cliente y entrega de resultados.
• Conciliación.
• Liderazgo para dirigir equipo y delegar responsabilidades.
• Desarrollo de estrategia de medios en conjunto con el equipo de data y equipo digital/offline para presentación y aprobación del cliente.
• Elaboración de plan táctico de todos medios, flow y control de presupuesto asignado.
• Negociación de tarifas y paquetes con los distintos proveedores para elaboración de los planes de medios on / off.
• Coordinación y seguimiento puntual con el equipo para la correcta implementación del plan de medios on / off.
• Manejo de presupuesto, cierres mensuales, supervisión de conciliaciones.
• Verificación y seguimiento del cumplimiento de inversión y KPI´s, por medio de los monitoreos diarios supervisando al equipo.
• Elaboración de la presentación de la entrega de resultados de campañas a cliente por medio de Reportes Post Buy.
• Elaboración de presentaciones de análisis de las propuestas de los medios.

Herramientas:

• Manejo de plataformas digitales y de media tales como: Google Ads, Facebook Ads, DV360, Ibope, entre otras.
• Paquete atractivo de Prestaciones Ejecutivas (Superiores a las de la Ley)
• Horario de Lunes a jueves tiempo completo, viernes medio día.

¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?

Especialista Calidad, Salud, Seguridad y Medio Ambiente

Estamos buscando tu talento como Especialista de Calidad, Salud, Seguridad y Medio Ambiente

Objetivo del rol: Asegurar que nuestros productos cumplan con las las expectativas del cliente y los estándares. Proteger la integridad física y mental de los empleados, previniendo enfermedades y promoviendo el bienestar. Gestionar riesgos para evitar accidentes laborales, lesiones y daños a instalaciones y Reducir el impacto ambiental, gestionar recursos y cumplir con regulaciones ecológicas.

Tus principales responsabilidades:

• Mantener el SGI (ISO 9001/45001/14001) y asegurar recertificaciones periódicas. Diseñar y actualizar manuales de procedimientos y políticas internas
• Capacitar a todo el personal en normativas, procedimientos, políticas y riesgos.
• Gestionar documentación y requisitos ante inspecciones gubernamentales o auditorías internas.
• Capacitar al personal operativo en HSE (programa anual, DC-3, simulacros).
• Autorizar operaciones de proveedores/contratistas y supervisar trabajos de riesgo con el Jefe de Edificio
• Monitorear KPIs y liderar investigación de incidentes y mejoras.
• Realizar auditorías internas y dar seguimiento al cierre de hallazgos y no conformidades.

Perfil y requisitos:

Ingeniería (Industrial, Ambiental, Seguridad, Química, Civil) o Licenciatura afín TITULADO indispensable y excluyente

• Indispensable conocimiento de la ISO 45000 y NOM 035
• Indispensable experiencia en planta
• Experiencia como responsable de EHS de 3 años comprobables
• DC-3 (constancias de habilidades laborales) en temas HSE ante STPS.
• Primeros auxilios / brigadas de emergencia / protección civil.
• Deseable: Gestión de Residuos (SEMARNAT), manejo de químicos (NOM-018), trabajo con contratistas (control de trabajos / permisos de trabajo).
• Manejo de autoridades: SEMARNAT, STPS, Protección Civil, y atención de inspecciones.
• Formación a personal operativo y administrativo (diseño y ejecución de programas).
• Gestión de contratistas/proveedores y autorización de operaciones con riesgo (permisos de trabajo, bloqueo-etiquetado, alturas, espacios confinados, caliente, eléctrico, etc.).

Inglés Intermedio a Avanzado

Si tienes estas competencias esta posición es para ti:

Orientación al cumplimiento y atención a detalle documental.

Gestión de crisis y toma de decisiones prudente.

Negociación con autoridades y proveedores.

Pensamiento analítico y mejora continua.

Comunicación clara y pedagógica; facilidad para capacitar.

Te invitamos a formar parte de nuestro equipo si es que quieres un ambiente dinámico, divertido, en donde puedas aplicar tus conocimientos

¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?

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