Ejecutivo de Capacitación y Desarrollo de Talento

APYMSA

Región Centro

Presencial

MXN 201.000 - 312.000

Jornada completa

14 días+
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Pago semanal
Vales de despensa 15%
Prestaciones de ley
Caja de ahorro
Fondo de ahorro 5% multifunción
Seguro de vida
30 días de aguinaldo
Reparto de utilidades
Servicio de comedor
Apoyo de servicios médicos

Descripción de la vacante

APYMSA te invita a sumarte como Ejecutivo de Capacitación para capacitar al personal interno siguiendo procedimientos establecidos, a través de herramientas virtuales o presenciales orientadas a garantizar el aprendizaje e impulsar la productividad y competitividad de los colaboradores.

Requisitos: Licenciatura en Recursos Humanos, Administración y gestión de empresas; 3 años de experiencia en capacitación; HC +3000 colaboradores. Ubicación en Zapopan, Jalisco; contratación directa por empresa.

Formación

  • Experiencia de 3 años en áreas de capacitación.
  • Gestión de procesos de aprendizaje y desarrollo de personal.

Responsabilidades

  • Certificar al personal en sucursal, mediante seguimiento de las etapas del proceso para validar competencias.
  • Dar seguimiento a la impartición de cursos y evaluar resultados de los programas de capacitación.
  • Programar e impartir cursos de formación en modalidades virtual o presencial, conforme a horarios y agenda.
  • Apoyar en el diseño de la capacitación técnica según requisitos de la organización.
  • Planear pasos logísticos previos a impartir cursos y coordinar participación de colaboradores.
  • Impartir la capacitación inicial a nuevo ingreso y explicar responsabilidades y beneficios.

Conocimientos

Experiencia en capacitación

Educación

Licenciatura Recursos Humanos, Administración y gestión de empresas

Descripción del empleo

APYMSA te invita a sumarte como Ejecutivo de Capacitación para capacitar al personal interno siguiendo procedimientos establecidos, a través de herramientas virtuales o presenciales orientadas a garantizar el aprendizaje e impulsar la productividad y competitividad de los colaboradores.

Requisitos: Licenciatura en Recursos Humanos, Administración y gestión de empresas; 3 años de experiencia en capacitación; HC +3000 colaboradores. Ubicación en Zapopan, Jalisco; contratación directa por empresa.

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