About the Role
Una multinacional líder en el sector industrial, con sede en Monterrey, Nuevo León , busca un Director de Compras Estratégicas y Categoría . Este puesto de alto nivel será responsable de definir y ejecutar la estrategia de compras para diversas categorías de gasto, asegurando la optimización de costos, la calidad y la innovación en nuestra cadena de suministro. El candidato ideal será un líder experimentado, con una visión estratégica profunda y una probada capacidad para gestionar equipos multifuncionales y negociar a nivel ejecutivo. La posición requiere presencia constante en nuestras oficinas de Monterrey para mantener una interacción directa con stakeholders clave y supervisar de cerca las operaciones críticas. Buscamos a alguien que pueda impulsar cambios significativos y generar un valor tangible para la organización.
Key Responsibilities
- Desarrollar y liderar la estrategia de compras a nivel global y regional, enfocándose en la gestión de categorías clave.
- Establecer objetivos de ahorro y rendimiento para el equipo de compras, asegurando su consecución.
- Gestionar relaciones estratégicas con proveedores clave, impulsando la colaboración y la innovación.
- Liderar negociaciones complejas y contratos marco, asegurando los mejores términos para la empresa.
- Supervisar y dirigir al equipo de compradores y analistas, fomentando su desarrollo profesional.
- Identificar y evaluar riesgos en la cadena de suministro y desarrollar planes de mitigación.
- Colaborar estrechamente con los equipos de operaciones, finanzas, ingeniería y desarrollo de producto para alinear las estrategias de compra.
- Implementar mejores prácticas en procesos de adquisición, tecnología y análisis de datos.
- Monitorear las tendencias del mercado y las condiciones económicas para anticipar impactos en las categorías gestionadas.
- Asegurar el cumplimiento de las políticas de compra, ética y sostenibilidad de la empresa.
Requirements
- Maestría en Administración de Empresas, Ingeniería, Finanzas o campo relacionado.
- Experiencia mínima de 10 años en compras corporativas, abastecimiento estratégico y gestión de categorías, con al menos 5 años en roles directivos.
- Experiencia demostrable en la gestión de grandes presupuestos y categorías de gasto complejas (ej. materias primas, componentes, servicios indirectos).
- Excelentes habilidades de negociación, liderazgo, comunicación e influencia a nivel ejecutivo.
- Profundo conocimiento de metodologías de sourcing, gestión de proveedores y gestión de riesgos.
- Dominio de sistemas ERP (SAP, Oracle) y herramientas de análisis de datos avanzados.
- Capacidad para pensar estratégicamente y traducir la visión en planes de acción concretos.
- Dominio del idioma inglés, tanto escrito como verbal, es esencial.
- Residencia o disposición para trasladarse a Monterrey, Nuevo León y trabajar presencialmente.
Benefits
- Paquete de compensación altamente competitivo, incluyendo salario base, bono anual significativo y acciones (si aplica).
- Beneficios corporativos superiores a los de ley.
- Oportunidad única de liderar la función de compras en una empresa de renombre.
- Desarrollo profesional continuo y acceso a programas de liderazgo.
- Entorno de trabajo desafiante y con alto impacto estratégico.
- Compensación para gastos de reubicación si es necesario.