Derecho colectivo y práctica forense de derecho del trabajo

UVM; Veracruz; Presencial; MXN 223.000 - 357.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Plan de crecimiento y capacitación

Becas académicas

Salario competitivo

Prestaciones de ley

Descripción de la vacante

La Universidad Veracruzana (UVM) invita a docentes para impartir formación en derecho colectivo del trabajo en sus programas. El rol incluye preparar a estudiantes para enfrentar desafíos legales y fomentar competencias para la negociación y resolución de conflictos laborales.

Se valorará experiencia docente de tres años y conocimiento de plataformas como Teams y Blackboard. Ofrecemos un entorno universitario líder con desarrollo profesional y beneficios laborales.

Formación

• Título y Cédula en derecho o afín.
• Maestría con Título y Cédula (deseable).
• Experiencia como docente de tres años (requisito).
• Conocimiento de plataformas educativas como Teams o Blackboard (deseable).

Responsabilidades

• Preparar a los/las estudiantes para abordar desafíos legales en el ámbito del derecho colectivo del trabajo.
• Enseñar los fundamentos de negociación de convenios y resolución de disputas laborales.
• Analizar normas, derechos de sindicatos y contratos colectivos de trabajo.
• Dar seguimiento a cada estudiante.

Conocimientos

Conocimiento de Teams

Conocimiento de Blackboard

Educación

Título y Cédula en derecho

Maestría con Título y Cédula

Descripción del empleo

Derechocolectivo y práctica forense de derecho del trabajo

Objetivo del puesto:

Preparar a los/las estudiantes para que puedan abordar losdesafíos legales en el ámbito del derecho colectivo del trabajo, tanto desdeuna perspectiva teórica como práctica, dándoles las herramientas necesariaspara gestionar conflictos laborales colectivos y participar en la negociación yresolución de disputas dentro del ámbito laboral.

Actividades:

• Estudiar las normas y principios que rigen lasrelaciones laborales colectivas, como los derechos de los sindicatos, lanegociación colectiva, los contratos colectivos de trabajo y la representaciónde los trabajadores.
• Analizar el papel de los sindicatos en ladefensa de los derechos laborales, sus funciones y estructura, y cómo incidenen la negociación y la resolución de conflictos laborales.
• Enseñara los/las estudiantes cómo se lleva a cabo la negociación de los convenioscolectivos de trabajo, analizando los procedimientos, las tácticas denegociación y los derechos de las partes involucradas.
• Darseguimiento a cada estudiante.

Se requiere:

• Indispensablecontar con Título y Cédula en derecho o afín.
• Deseablecontar con Maestría con Título y Cédula.
• Experienciacomo docente tres años.
• Deseableconocimiento de sistemas y plataformas como Teams, Blackboard o afines.

Competencias:

• Altosentido de servicio
• Comunicaciónefectiva
• Organización
• Ética

¿Por qué trabajar en UVM?

Somos la universidad privada más grande de Méxicocon60 años de experiencia académica, compromiso social y visiónprofesional.Preparamos a nuestros estudiantes para lograr el futuro quequieren, con una educación de calidad internacional y acceso a una dobletitulación que les dará 85% más certeza de trabajar en una empresa de nivelinternacional.

Beneficios:

• Plande crecimiento y capacitación constante.
• Becasacadémicas* *Aplican condiciones
• Salariocompetitivo
• Prestacionesde ley

¡Desarrolla tu talento y hazlo brillar!

En este centro de trabajo queda prohibida la solicitud decertificados médicos de no embarazo y de VIH como requisito para el ingreso,permanencia o ascenso en el empleo