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OXXO busca un Coordinador Ejecutivo Comercial para Hidalgo, enfocado en traducir la estrategia en acciones en tienda y liderar la ejecución diaria. Se requiere experiencia en retail y capacidad de viajar a tiendas para asegurar la implementación de proyectos y planogramas.
El/a la candidato/a ideal debe relacionarse con Operación, Proveedores y la región, manteniendo disciplina en el seguimiento y desarrollando al equipo en línea con la Cultura FEMCO.
Location: Pachuca,Mexico, Pachuca, Hgo., MX
Zona Sur – Hidalgo
Área: Comercial | Nivel de contribución: Líder de Gente
Reporta a: Responsable Comercial
Asegurar que la estrategia comercial se ejecute correctamente en tienda, logrando una propuesta de valor completa para el consumidor, cerrando la brecha entre lo que se planea y lo que realmente sucede en operación, y contribuyendo al cumplimiento de las metas del negocio.
Esta posición es el vínculo clave entre Operación, Plataformas y Staff Comercial, con una fuerte conexión al piso de venta, a los Asesores y a la región.
Asegurar la correcta ejecución de los procesos comerciales en tienda para ofrecer la mejor experiencia al cliente.
Dar seguimiento a la implementación de proyectos, exhibiciones, planogramas y sembrado (legos) para impulsar venta y tráfico.
Traducir la estrategia comercial de compañía en acciones claras y ejecutables en la operación.
Monitorear indicadores clave como: venta, tráfico, tienda madura, venta por necesidades, lealtad, Spin by OXXO y proyectos transformacionales.
Realizar visitas de competencia para analizar precios, ejecución y oportunidades del mercado local.
Mantener una conexión constante con operación, región, abasto y proveedores, asegurando el seguimiento de folios y acuerdos.
Desarrollar a los colaboradores a través de los rituales, procesos y valores de la Cultura FEMCO.
En OXXO buscamos personas que:
Con al menos 1.5 años en la compañía, mindset comercial.
Perfiles externos con alto potencial, aprendizaje ágil y clara orientación al negocio.
Si te apasiona la ejecución, te gusta estar cerca de la operación y quieres impactar directamente en los resultados de la plaza, esta oportunidad es para ti.
En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.