Coordinador de Mantenimiento

Magna International; Celaya; Presencial; MXN 50,000 - 200,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en tecnologías automotrices busca un Jefe de Mantenimiento en Celaya, Guanajuato. La posición requiere 5 años de experiencia en roles similares y habilidades en electricidad, electrónica y PLCs. Se valoran competencias en la planificación y optimización del mantenimiento de equipos. Se ofrece un ambiente dinámico y una cultura inclusiva.

Formación

• Experiencia de 5 años en Jefatura, Líder o Superintendente de mantenimiento.
• Idioma: Español nativo, Inglés técnico 40% (certificado deseable).
• Aseguramiento de la disponibilidad de equipo y maquinaria.

Responsabilidades

• Mantener en operación todos los equipos y maquinaria de la empresa.
• Planear y optimizar los recursos para mantenimiento.
• Monitorear ejecución de programas de mantenimiento.

Conocimientos

Electricidad

Electrónica

Neumática

Hidráulica

Robótica

Mecánica

PLC’s

Educación

Ing. Industrial, eléctrico, electrónico, electromecánico

Herramientas

SAP

Instrumentos de medición

Troqueles y moldes

Máquinas y herramientas

Descripción del empleo

What We Offer

At Magna, you can expect an engaging and dynamic environment where you can help develop industry‑leading automotive technologies. We invest in our employees, providing them with the support and resources they need to succeed. As a member of our global team, you can expect exciting, varied responsibilities as well as a wide range of development prospects because we believe that your career path should be as unique as you are.

Group Summary

The Magna Exteriors portfolio of products includes access systems such as liftgates, exterior trim, modular systems, front‑end modules including fascia, active aerodynamic systems and other lightweight structural components for automotive, commercial truck and other industrial markets. Recognized globally as an innovator in all aspects of vehicle exteriors, Magna provides everything needed, from materials development and design through manufacturing and assembly, to help automakers create sleek, state‑of‑the‑art vehicles across the world.

Job Responsibilities

REQUERIMIENTOS DEL PUESTO:

• Escolaridad: Ing. Industrial, eléctrico, electrónico, electromecánico (Titulo deseable)
• Idioma: Español nativo, Ingles técnico 40% (certificado deseable)
• Experiencia: 5 años en Jefatura, Líder o Superintendente de mantenimiento en la industria

Conocimientos:

• Aseguramiento de la disponibilidad de equipo y maquinaria, aplicación de técnicas del mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo, así como trabajo con objetivos

Competencias Técnicas:

• Electricidad, Electrónica, Neumática, Hidráulica, Robótica, Mecánica, PLC’s
• Troqueles y moldes
• Instrumentos de medición
• Máquinas y herramientas
• Poka Yoke

Metodología para llevar un proyecto

Principales Tareas y Responsabilidades:

• Mantener en operación todos los equipos y maquinaria de la empresa
• Planear y optimizar los recursos necesarios para ejecución del mantenimiento
• Monitorear la ejecución de los programas de mantenimiento a equipos.
• Asegurar el funcionamiento correcto servicios: Agua, Energía eléctrica, aire, etc.
• Ejecutar planes y programas para el cumplimiento de objetivos
• Asegurar planes de entrenamiento y capacitación para el personal
• Asegurar la actualización de manuales y procedimientos
• Analizar los indicadores del área para tomar acciones correctivas y preventivas Realizar mejoras a los equipos.
• Revisar y autorizar procesos en SAP
• Involucrar al personal en nuevos proyectos.
• Administrar y dirigir al personal para el logro de un óptimo aprovechamiento de sus habilidades.
• Administrar la demanda y capacidad de las instalaciones de la planta
• Soporte técnico a depto. Compras para cotizar refacciones o servicios para el departamento
• Reconocer desempeños seguros y saludables.

Awareness, Unity, Empowerment

At Magna, we believe that a diverse workforce is critical to our success. That’s why we are proud to be an equal opportunity employer. We hire on the basis of experience and qualifications, and in consideration of job requirements, regardless of, in particular, color, ancestry, religion, gender, origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity. Magna takes the privacy of your personal information seriously. We discourage you from sending applications via email or traditional mail to comply with GDPR requirements and your local Data Privacy Law.

Worker Type

Regular / Permanent

Group

Magna Exteriors